株式会社ＣＯＵＮＴＥＲＷＯＲＫＳ

経理（リーダー候補）◆財務経理業務のリード（月次、年次決算など）◆フレックス◆リモート可

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■想定業務及びキャリアパス
入社後半年ほどは、経理リーダー（マネージャー候補）として、経理メンバーとともに月次/年次の経理業務や固定資産管理および税務対応（顧問税理士あり）、IPOに向けた監査法人対応、会計経理の強化を行っていただきます。
半年～1年を目途に、経理・会計関連の折衝や提案・分析業務など、経理リーダー（もしくはマネージャー）として活躍＆経理チームの組織化を行い、上場企業の土台つくりを担っていただきたいと思います。またあわせて、IPO準備業務を主体的に推進して頂きたいと考えております。次年度以降は、IPO準備（会計まわり）と財務経理/税務全般の責任者として、ご活躍いただければと思います。上場後は、財務経理の責任者としての業務はもちろん、開示業務などにも携わっていただくキャリアを想定しています。なお、チームマネジメントや監査法人折衝、IPOプロジェクト推進などのフロント経験をすでにお持ちの方には、入社後早期からマネージャー候補として上記のリードをお任せしたいと考えています。フロント経験がこれからという方も、リーダーとして実務をリードしながら段階的にフロント業務を経験し、マネージャーを目指していただける環境です。

■入社後にお任せしたいミッション
財務経理業務のリード（月次、年次決算など）
財務経理業務のマニュアル化や改善（AI化、効率化、ツール導入、コストダウン、他部門折衝など）
IPO準備における財務経理や経営管理業務の実行責任を担う

※可能であれば以下もお任せしたいと考えております。
経理チームのメンバー育成
IPO準備における財務経理や経営管理業務のプロジェクトマネージャー業務
監査法人との折衝
税務対策

■中長期的にお任せしたいミッション
財務経理業務のマニュアル化や改善の継続的実施
IPO準備における財務経理や経営管理業務のリーダーとしての実行責任を担う
IPO準備における財務経理や経営管理業務のプロジェクトマネージャー業務
IPO準備における各種対応
経理チームのチームアップ主導およびメンバー育成
会計分析
金融機関対応
監査法人との折衝

※可能であれば以下もお任せしたいと考えております。
税務申告対応、税務対策
キャッシュフロー分析、資金繰り対策、資本政策

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験
・経理経験2年以上

■歓迎条件：
・監査法人での業務経験
・チームマネジメント経験
・上場企業での財務経理経験
・スタートアップ、ベンチャー企業でのコーポレート（経営企画・法務・総務・労務）業務経験
・税理士試験合格者
・会計士資格保持者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル8F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
週1～2日リモート可。それ以上の頻度となる場合には上司と相談の上決定。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
1日の標準労働時間　8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
原則3ヶ月間

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費一律支給（上限3万円/月）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入サポート
・勉強会等への費用サポート

＜その他補足＞
・各種社会保険完備
・ストックオプション制度
・産休/育休制度
・オフィスグリコの設置
・インフルエンザ予防接種のサポート
・書籍購入サポート
・勉強会等への費用サポート
・交通費一律支給（上限3万円/月）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始休暇
・夏季休暇（3日間）
・年次有給休暇
・慶弔休暇 等