掲載予定期間:2026/8/27(木)~2026/11/18(水)更新日:2026/8/27(木)

TOA株式会社

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【宝塚】プロモーション企画/デジタルマーケティング※プライム上場!ニッチトップ!社会貢献性◎!

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仕事内容

【宝塚】プロモーション企画/デジタルマーケティング※プライム上場!ニッチトップ!社会貢献性◎!

~公共インフラ製品製造販売で事業安定◎!社会貢献性◎~
~年休127日!フレックスタイム制!独身寮あり!平均有給取得日数12日~

■職務内容:
TOAの製品・サービスを世の中へ広く伝えるためのマーケティング・プロモーション活動を担当していただきます。

新商品プロモーションの企画から展示会・イベント運営、コンテンツ制作、データ分析、営業支援まで幅広い業務に携わり、製品・サービスの認知拡大や販売促進を推進していただきます。未経験の方は先輩社員のサポートのもと、できる業務からスタートしていただけます。

<業務詳細>
★新商品プロモーション企画
・新商品の訴求戦略立案
・販売促進施策の企画
・キャンペーン企画
・商品紹介資料の作成

★ 展示会・イベント企画・運営
・国際展示会の企画・運営
・セミナー企画
・ブースコンセプト企画
・来場者分析
・効果測定
※EDIX、鉄道技術展、工場向け展示会などの大型イベントにも携わります。

★コンテンツマーケティング
・カタログ制作
・導入事例制作
・動画コンテンツ企画
・Webコンテンツ企画
・SNS活用・運用

★マーケティング分析
・顧客分析
・販売分析
・市場調査
・アンケート分析
・マーケティング施策の効果検証

★営業支援
・提案資料作成
・販促ツール企画
・営業部門との連携
・顧客課題の整理

《ポジションのやりがい》
商品プロモーションから展示会・イベント運営、コンテンツ制作、データ分析まで、幅広いマーケティング業務に携わることができます。企画立案から実行、効果検証まで一貫して担当できるため、自身のアイデアを形にできることが魅力です。また、社会課題の解決につながる製品・サービスの価値を発信し、多くの人々に貢献できます。

※入社後は、商品知識や営業・開発業務、市場理解等を深めていただき、将来的なご活躍を期待しております。

■組織体制:
同部署は12名体制で20代~40代と幅広い年代層のメンバーが活躍しているため、馴染みやすい環境です。中途のメンバーも多いため、安心してご入社ください。

■事業安定性:
国内空港市場シェア90%以上・非常用放送シェア50%以上・防災用スピーカー370以上の自治体に利用実績あり。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<必須要件>
下記いずれかのご経験を必須とする想定でおります。
・企画もしくはマーケティングのご経験ある方
・法人営業経験ある方(電気・電子系の製品を扱っていた方)

<歓迎条件>
・音響設備&映像設備を取り扱った業務経験
※建物施設内の非常業務兼用型放送設備、業務放送設備、監視カメラ設備の取り扱い経験がある方は歓迎
・販促企画業務の経験
・CMSソフトを用いた
・LP制作・動画制作の実務経験
・SIer系企業での営業経験
・デジタルマーケティングの業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
ナレッジスクエア
住所:兵庫県宝塚市高松町1-10
勤務地最寄駅:阪急線/逆瀬川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
※総合職採用のため、将来的に全国転勤が発生する可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:13:00~15:00
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
総合職での採用となります。

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
439万円~556万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):273,800円~347,750円

<月給>
273,800円~347,750円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※その他固定手当=ライフプラン手当
※予定年収は目安の金額であり、詳細は選考を通じて決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(業績により業績連動賞与の支給有)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■研修:商品・技術研修、キャリア開発研修、マネジメント系研修、論理的思考力向上研修・マーケティング基礎研修
■自己啓発支援:通信教育講座受講支援、資格取得支援、語学習得支援

<その他補足>
■財形貯蓄
■持株制度
■会員制福利厚生サービス

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

完全週休2日制、土日祝、年末年始休暇、夏季休暇
年間休日127日(2026年度実績)

会社概要

事業概要

■拡声放送機器、通信機器、その他情報伝達機械器具の製造販売
■音響機器、映像機器、その他電子・電気機械器具の製造販売
■上記機器の賃貸ならびに工事の設計施工
■不動産の賃貸および管理
■ホール・スタジオの賃貸経営ならびに音楽等のイベント・催し物の企画運営
■上記に付帯または関連する一切の事業

1.事業に関する特色(市場規模/成長性・業界内の地位・製品開発力/販売力・新規事業展開など)
■創業以来、拡声放送機器のリーディングカンパニーとして事業を推進してきた、東証プライム市場上場の放送設備の専門大手メーカーです。企画から研究、開発、生産まで一貫したコンセプトに基づき、高品質な商品づくりを行っているTOA。同社はアンプやスピーカーなどの機器だけでなく、それらが生み出す「音」そのものがTOAの商品と考えています。
■音響、映像、セキュリティ各機器の専門メーカーとして、これらの技術をベースに3つの事業領域で快適・安全な空間作りに取り組んでいます。犯罪や災害から安全を確保するための「Public Safety」。公共空間で必要な情報を的確に伝える「Public Communication」。コンサートホールやスタジアムなど高音質・最適な音空間で感動を演出する「Public Space Design」。高いクオリティと技術の融合による高付加価値なものづくりは、日本だけでなく世界中で、高い実績を誇っています。
■国内国外を結ぶTOAグループでは、世界各エリアで最適な生産体制と販売体制を実現。求められる世界品質を、求める市場にスムーズに提供しています。とくにグローバルブランドの確立を目指して、TOAは積極的な海外販売戦略を推進。現地法人である海外販社とTOA本体の海外営業部門によって、すべての情報を統括することで、市場の変化への素早い対応を可能にし、世界120ヶ国以上への販売活動を展開しています。

所在地

〒650-0046
兵庫県神戸市中央区港島中町7-2-1

設立
1949年4月
従業員数
816名
上場市場名
プライム市場
資本金
5,279百万円
売上高

50,626百万円

経常利益
3,589百万円
平均年齢
43歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015830774

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