掲載予定期間:2026/8/27(木)~2026/11/18(水)更新日:2026/8/27(木)

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社

【滋賀】電子デバイスの製造※夜勤有<リーダー候補>ダイキングループ・安定性◎/転勤なし/年休122日

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【滋賀】電子デバイスの製造※夜勤有<リーダー候補>ダイキングループ・安定性◎/転勤なし/年休122日

【マイカー通勤可/世界トップの空調事業の”心臓部”である電子デバイスを製造するメーカー/転勤なし/年休122日/平均有給取得日数17.5日/平均残業20時間程度/国内だけでなくグローバルに事業を展開/WLB◎】

■業務内容:
・自動挿入機のオペレーター
・プリント基板の組立・はんだ付け作業・検査
・派遣従業員の作業指導 など

具体的には、自動挿入機の設備の操作です。設備での機種データ選択や、実装部品のセットなどを行います。
プリント基板の組立・はんだ付け作業は手作業で行い、専門的なスキルが身につきます。
上記以外にも、人による目視検査や、画像検査機を担当した場合は機械を使用した業務にも携わっていただきます。

■働き方について:
・基本的には日勤・夜勤を1週間毎に交代します。(製造状況や配属部署の状況によって、夜勤が2週連続となることや、3交替制となることがございます。夜勤週は最大3回/月まで。)
・土日休みの完全週休二日制です。
・残業時間も平均20時間、有休切捨てゼロの取組みや定時退社日を週に1回設けるなど、会社として働きやすい環境を整えています。

■求める人物像:
現時点で必要なスキル・専門性はありません。基本的には入社後の教育で身につけていただきます。
今の専門性よりも、現職で発揮した改善のスキルや改善提案したことを重視します。

■将来のキャリアパスについて:
・将来的には、管理監督者を担っていただける予定です。
・一人ひとりが「改善意識」を持って働けることをベースに、人を育てる環境があります。夢や目標を持ちその実現に向けて、常に最大限の力を発揮できる人・チームを目指しています。
・組立作業だけでなく、若手・中堅を対象とした改善に必要なスキル習得のための教育制度あります。
・管理監督者に向けた社内教育や、スキル向上のための外部講習会への参加制度あります。
・海外関連会社への生産ライン構築・改善支援を出張ベースで実践しながらグローバルに活躍できる人材に育てています。

■特徴・魅力:
同社は主にダイキン工業のエアコンに使われる電子デバイスを扱っており、ダイキン工業社が誇る重要な技術である重要なインバータ技術を担っているのが同社です。世界に誇る技術を担う重要なポジションでの就業が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※いずれも必須
・製造現場でのリーダー経験のある方
・製造業で改善活動に積極的に取り組まれていた方
・交替勤務(夜勤勤務)が可能な方

■歓迎条件:
・プリント基板の部品実装、はんだ付けの経験がある方
・実装機・自動はんだ付け装置の知識がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県草津市青地町675
勤務地最寄駅:JR東海道本線/草津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

■原則転勤はありません。

勤務時間

<勤務時間>
8:20~17:05 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
21:20~6:05
<その他就業時間補足>
実労働:8h・平均残業:20h/月。入社5カ月後から夜勤あり。配属部署状況により3勤交替の場合有り。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項無し

<試用期間>
5ヶ月
■補足事項無し

給与

<予定年収>
410万円~545万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円~284,000円

<月給>
214,000円~284,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記年収は残業代(20時間想定)、賞与を含む金額です。
■昇給:有り
■賞与実績:年2回(2025年度実績:5.55か月分)

※モデル年収
・30歳、高卒、配偶者無
・基本給:28.4万
・年収見込み:610万
(残業20時間、住宅手当、賞与、2週/月の夜勤手当含む)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■補足事項無し
住宅手当:■同社社内規定に基づき支給。
社会保険:■補足事項無し
退職金制度:■補足事項無し

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
外部セミナー、ダイキングループ通信教育(期間内に修了の場合、半額補填)、OJT教育

<その他補足>
■諸制度:
・ダイキングループ従業員持株会
■保養所:
・ダイキングループ保養所全国3か所(宝塚、那須高原、蓼科)
■その他:
・社内旅行

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇11日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土日休みの完全週休制※その他は会社カレンダーによる。
年末年始、夏期休暇、メーデー等
年次有給休暇(5連休)、特別休暇(慶弔休暇等)育児・介護休暇
有給休暇:初年度、入社時期に応じ付与。

会社概要

事業概要

■事業概要:
空調分野における、電子デバイスの開発・生産・販売

■概要
同社はダイキン工業グループ企業です。
ダイキン工業は空調機器分野において、世界トップクラスの会社です。そのような世界的な製品の核であるとも言える電子デバイス分野を基板設計と生産技術力で支える唯一のグループ会社です。自分の能力を生かし、グローバルに活躍できる会社です。また福利厚生もダイキン工業と同等で非常に働きやすい環境です。

■事業内容:
同社はダイキン工業株式会社と隆祥産業株式会社(現 株式会社レクザム)による共同出資により空調関連の電子デバイスの開発・生産・販売を行う会社として2006年12月に設立しました。
同社はダイキン工業の電子デバイスの生産子会社であるダイキン電子部品株式会社を母体とし、隆祥産業が資本金の30%を出資するとともに、電子デバイスの開発および生産技術に関する技術者を投入して設立しました。
ダイキン工業が保有する空調制御技術と、隆祥産業が保有する電子デバイスの生産技術を融合することにより、次世代デバイスの開発など技術力の高度化を図り、開発から量産までの一貫した体制が整うとともに、両者の電子デバイスの共通化による生産量の拡大によりコスト競争力を強化します。
製品は空調機器の部品として、主にダイキン工業に販売されます。

所在地

〒525-0041
滋賀県草津市青地町675

設立
1986年1月
従業員数
262名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円
売上高

33,800百万円

応募方法

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求人コード 3015830790

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