日本カタン株式会社
【浜松町】電力会社向けルート営業※未経験OK◆賞与6か月分／残業月15h程度／土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【既存100％営業／長期関係性構築営業となります／営業未経験の方でもOK／電力インフラ設備を支える金具部品の営業／景気の影響を受けにくい業界／健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）認定】
私たちの生活に欠かせない「電気」を支える設備部品メーカーで、既存のお客様へのフォロー営業をお任せします。担当するのは東京電力・東北電力・北海道電力などの大手電力会社。長年お付き合いのあるお客様が中心のため、新規開拓や飛び込み営業はありません。
■仕事内容
お客様を定期的に訪問し、今後の工事予定や設備の状況を確認しながら、設備更新や製品導入のご案内を行います。売り込む営業ではなく、お客様との信頼関係を築きながら長くお付き合いする仕事です。専門的な技術説明は技術部門がサポートするため、業界知識や営業経験がなくても安心してスタートできます。
■扱う製品
電線を鉄塔に固定する金具や、電気を安全に送るための絶縁部品など、送電設備に欠かせない製品を扱います。社会インフラを支える事業のため景気の影響を受けにくく、競合も少ない安定した市場です。
■入社後のサポート体制
入社後は大阪本社で2週間～1か月程度の研修を実施。製品知識や製造・検査工程を学んだ後、配属先で先輩社員との同行営業からスタートします。お客様との接し方や仕事の流れを基礎から学べるため、営業未経験の方も安心です。
■働く環境
・年間休日121日、土日祝休み、残業月15時間程度
・当社は従業員の健康を企業成長の基盤と位置付けており、健康経営優良法人2026に認定。従業員の健康のために、食事手当も支給されています。
・個人ノルマなし、チームで協力しながら業務を進めます。社内は役職関係なく「さん付け」で呼び合う風通しの良い雰囲気です。
■組織構成
営業本部 東京支店 嘱託社員1名、課長、係長、メンバー＝5名＋事務2名
中途入社（全従業員の約40％）の方も含めて幅広く活躍しています。
■当社の魅力
東証プライム上場グループの安定基盤のもと、国内トップクラスの専門メーカーとして電力インフラを支えています。社会に欠かせない事業に携わりながら、将来的にはリーダーや管理職としてキャリアアップも目指せる環境です。接客・販売・サービス業など、人と関わる経験を活かして活躍いただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれかのご経験がある方
・顧客折衝経験がある方（販売や接客、営業などのご経験）
・技術職や現場作業などのご経験があり、営業へのキャリアに挑戦をしたい方歓迎！
※元メーカーでの就業経験、技術職の方が活躍しています
勤務地
東京支店
住所：東京都港区芝公園二丁目3番27号 芝公園PR-EX 4F
勤務地最寄駅：JR山手線／ 浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
JR山手線 浜松町駅 徒歩8分、都営浅草線 大門駅 徒歩3分、都営三田線 御成門駅 徒歩7分
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月15時間程度（毎週水曜日はノー残業デー）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間：入社後60日
本採用時と条件変更なし
給与
460万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
食事手当別途 12,600円/月
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～300,000円
その他固定手当/月：12,600円
＜月給＞
252,600円～312,600円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※想定年収には残業月10時間分を含んでいます
■昇給：年1回（4月）
昨年度実績
■賞与：年2回（6月・12月）各2.5か月
■期末賞与（3月）1か月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（上限なし）
寮社宅：単身者借上げ社宅（条件付き）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：一時金及び確定拠出年金
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修制度（社外セミナー受講可）
■英会話教室（毎週木曜日、社内で開催）
＜その他補足＞
■食事手当（月12,600円）
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■再雇用制度
■労働組合
■インフルエンザ予防接種※扶養者も一部補助
■社員旅行（創業90年、100年記念でハワイに行きました。）
■社内クラブ活動（ゴルフ・野球・釣り）
■ベネフィット・ワン加入
■三井松島ホールディングス従業員持株会
■積立年休制度
■各種表彰制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
※当社カレンダーによる
年末年始休暇（2025年度は12/27～1/4）、慶弔休暇、有給休暇（入社2か月後に10日付与／時間有給あり）、永年勤続特別休暇、産休・育休、育児・介護休暇（取得実績あり）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
＜電機用品＞
全国の電力会社向け送変電用がいし装置および架線金具の設計、製造、販売、輸出入
＜その他＞
送電線監視システム
各種受託研究・試験
■特徴：
当社は、大正7年9月、可鍛鋳鉄と送電線用架線金具の国産化を目的として創業いたしました。
以来100有余年の間、「より良い品質を、 撓（たゆ）みない創造を」の理念を掲げて努力を続け、製品納入を通じて電力の安定供給をはじめ、さまざまな産業の一翼を担ってまいりました。
その間、当社の事業を将来性のある電機事業部門、主に電力会社向け送電線用架線金具および周辺機器の製造・販売に特化し、業界のリーダー的位置を占めるにいたりました。
当社は創業以来培われてきた伝統ある技術を継承し、更なる技術革新と製品開発により、お客様各位のご要望にお応えするとともに、
公益性を第一に社会の発展に寄与できるよう更なる努力をしていく所存でございます。
■取り扱い製品：
スーパーアクティブホーン、ポリマーがいし、架線金具耐張装置、架線金具懸垂装置- 所在地
〒573-1186
大阪府枚方市磯島南町13-1- 設立
- 1918年9月
- 従業員数
- 97名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 9百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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