掲載予定期間:2026/8/31(月)~2026/11/22(日)更新日:2026/8/31(月)

東京インタープレイ株式会社

【東京駅】自治体向けSaaS営業◆リーダー候補/シェア率8割の会議システム◆残業月10h

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京駅】自治体向けSaaS営業◆リーダー候補/シェア率8割の会議システム◆残業月10h

~業界経験不問!法人営業経験者歓迎◎/自治体DXを推進/シェア80%超のプロダクト/将来のリーダー候補/月残業10h程・飛び込み無~

■業務概要:
当社の主力サービスであるペーパーレス会議システム「SideBooks」は、全国の自治体において約8割の高いシェアを誇り、地方議会を中心に多くの自治体で活用されています。
一方で、自治体内には議会以外にも介護、農業、福祉など、まだ導入余地の大きい部署が数多く存在しています。今後は既存自治体内での横展開に加え、将来的には医療法人など新たな領域への展開も見据えています。
本ポジションでは、既存市場のさらなるシェア拡大と新たな顧客開拓を担うコンサルティング営業としてご活躍いただきます。

■業務内容:
インサイドセールスが創出した商談機会をもとに、顧客である自治体へ訪問・提案を行います。
・現状の業務フローや課題のヒアリング
・課題解決に向けた提案設計・プレゼンテーション
・関係者との調整およびサービス導入に向けた折衝
自治体ごとに異なる運用体制やIT環境を踏まえ、最適な提案行うコンサルティング型の営業です。

■営業スタイル:
・案件は中長期で進行(数カ月~1年以上)するため、継続的なフォローと信頼構築が重要となります
・導入後の運用支援はカスタマーサクセス部門が担当するため、提案活動に専念可能です
・飛び込み営業はなく、営業活動に集中できる環境です

■組織構成:
サブマネジャー1名、メンバー10名

■入社後の流れ:
まずは当社プロダクトや自治体ビジネスへの理解を深めていただきます。
その後はこれまでのご経験に応じて、早期に商談対応をお任せし、即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。
ゆくゆくは、若手メンバーの育成やチーム運営にも携わっていただき、営業組織の中核人材として活躍いただくことを期待しています。

■働き方:
・残業月平均10h程
・出張頻度:週2~3日

■当社について:
当社はシェア8割超を誇るサービスを軸に、自治体の業務効率化・ペーパーレス化を支援しています。また、現在、自治体領域での圧倒的なポジションを確立しつつ、周辺領域や新分野への展開を加速する成長フェーズ。既存サービスの深化とともに、新たなDX領域への拡張にも取り組んでいます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【業界未経験歓迎】
■必須条件
・営業経験をお持ちの方(個人・法人不問)
・普通自動車第一種運転免許
(地方への出張時、レンタカーを使って役場まで移動する場合があります。なお、最寄り駅までは公共交通機関を利用します。)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区京橋1-13-1 WORKVILLAKYOBASHI10F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
<九州営業所>
福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目23-1 博多光和ビル5F
※将来的に転居を伴う転勤の可能性もあります(希望を考慮します)

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:平均10時間 ■時差出勤:8時~10時の間で30分毎の時差出勤を導入しております。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
総合職

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更なし

給与

<予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円

<月給>
300,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(6月/12月)※前年度実績4か月
■昇給:年1回(4月)
※経験・能力・スキルに応じて決定します
※役職の場合は、固定残業代制となり、残業20時間分(10,000円~20,000円/月)が上乗せとなります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
【会社指定研修】+【社員自主選択研修(年間10万円)】
■中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度
■自己研鑽の研修受講制度(年2回、1回5万円を上限に費用補助)
■階層別研修(外部研修)

<その他補足>
■本社:オフィスフリードリンク
■本社:社食制度(オフィスおかん)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■当社について:
私たちが最初の一歩を踏み出した場所は、何もないガレージを改装したオフィスからでした。
創業メンバーが日々あれこれと議論して生まれたプロダクトは、 現在全国シェアの約80%を誇る「SideBooksクラウド本棚(ペーパーレス会議システム)」として、全国の自治体/議会に導入されています。
全国の自治体を訪問する中で、私たちは「少子高齢化」「経済格差」「自然災害」といった課題に直面し、「自分たちに何ができるのか」を問い続けてきました。そうした経験を通じて、現場で本当に求められているものを提供することこそが、私たちの役割だと気付いたのです。常に「お客様に寄り添うこと」を大切にし、仲間と支え合いながら一歩ずつ前に進んできたからこそ、今の私たちがあります。

■事業内容:
iPhone&Androidのアプリケーション開発、その他モバイルアプリケーションおよびwebサービスの開発
 ・「SideBooksクラウド本棚」法人向けクラウド型文書管理システム
 ・「SideBooks」個人向け電子書籍ビューアアプリ
 ・「広報の本棚」法人向けクラウド型文書公開システム
 ・「ちいき本棚」住民向け情報誌ポータル

所在地

〒104-0031
東京都中央区京橋1-13-1 WORKVILLAKYOBASHI10F

設立
2012年7月
従業員数
34名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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求人コード 3015850183

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