株式会社ライフケア

【大阪市※転勤無し】経理＜会計システム導入・内製化推進＞残業20H／医療費補助有

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◆◇急成長中の介護グループ／経営陣に近い距離で事業を支える◎／多彩な業務に挑戦でき裁量権のあるポジション／年休114日・残業20時間程／医療費補助など福利厚生充実◆◇

■業務概要：
税理士法人へ外部委託している仕訳や月次決算などを自社内で完結させるための「経理の内製化」を推進いただきます。新たな会計システムの導入推進や、現場部門も巻き込んだ運用フローの構築を主にお任せします。

■業務詳細：
（1）新会計システム導入の推進
・現場への意向確認
・運用ルールの策定
・税理士法人との折衝
（2）外部委託している経理業務の内製化に向けた業務フローの整備
・仕訳業務
・月次決算業務
（3）直営6法人の決算業務の取りまとめ
・月次、年次決算
・四半期決算
・連結決算
※各部門がどう数字をつければ管理しやすいか等、実務に根差した具体的な運用フローを構築していただくことを期待します。

■魅力：
本ポジションの最大の魅力は、経理業務を行うだけでなく、経理体制そのものを創り上げるフェーズに携われることです。
事業成長に合わせて最適な業務フローや管理体制を構築していく段階にあるため、自ら考え、仕組みを形にしていく貴重な経験を積むことができます。
また、単なる数値集計や経理処理に留まらず、「いかに利益を創出するか」「事業をどのように成長させるか」という経営視点を持ちながら業務に取り組むことができるため、経理としての専門性はもちろん、ビジネスパーソンとしての視座も高められる環境です。
経営層との距離も近く、会社の意思決定に関わる数字を扱うことで、経理としての市場価値を大きく高めることができます。

■ミッションとやりがい：
これまで当社では、仕訳や月次決算業務などを外部の税理士法人へ委託していましたが、今後の事業成長を見据え、経理業務の内製化プロジェクトを推進しています。
各部門の意見や現場の実態を丁寧にヒアリングしながら、より効率的で精度の高い経理体制を構築していくことが求められるため、自身のアイデアや経験を活かしながら組織づくりに貢献できる環境です。
「決められた業務をこなす経理」ではなく、経理機能の内製化と仕組みづくりをリードする経理人材として、確かな実績と専門性を身につけることができます。

■組織構成：
４名在籍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
〈業界未経験歓迎！〉

■必須条件：
下記、いずれも必須
・経理実務経験3年以上
・何かしらのプロジェクト推進経験

＜勤務地詳細＞
大阪本社
住所：大阪府大阪市中央区本町2丁目5-7 メットライフ本町スクエア　1F
勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線／堺筋本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩5分

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：168時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、その他の条件・待遇に差異はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関は全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
66歳
再雇用制度あり（70歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
・資格取得支援制度あり
・社員同士の親睦会費用一部負担
・車・バイク・自転車通勤OK（ガソリン代支給）
・入社祝い金5万円支給（入社後勤続6カ月経過された方）
・定期昇給制度（対象：勤続1年以上）
・連携先歯科医院の医療費補助
・制服支給
・企業主導型保育園利用可能（社員割引）
・提携不動産の仲介手数料無料

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日

★月９日休み(月２回希望休あり)
★シフトにより土曜・祝日出勤あり(月１～２回)。
★夏季・冬季休暇各3日、有給休暇（入社半年後付与）、産前・産後・育児休暇取得可能（実績あり）