掲載予定期間:2026/8/31(月)~2026/11/22(日)更新日:2026/8/31(月)

KEBAJapan株式会社

【外資系メーカー】バックオフィス/人事総務<英語力を活かす◎>世界展開グローバルメーカー◇

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【外資系メーカー】バックオフィス/人事総務<英語力を活かす◎>世界展開グローバルメーカー◇

◆◇世界16か国に展開するグローバルメーカー/大手メーカーと多数取引/月平均残業30~40h/完全週休2日制/年間休日122日/少数精鋭の組織で、意見を発信しやすい環境 ◇◆

■業務内容:
当社の人事/採用として、事業成長に直結する「採用」と「組織作り」を担っていただきます。採用業務や人事規定の検討を中心に、その他、チームビルディングの実施や電話対応等幅広く業務をお任せ致します。

■具体的には:
◇人材紹介会社との折衝
◇母集団形成→スカウト→選考→クロージングまでの一連の運用
◇人事規定の更新
◇評価制度の運用
◇チームビルディングの計画・実施
◇従業員の勤怠及び有給管理
◇電話対応・来客対応
※マルチタスク処理能力が求められます。

■配属先情報:
配属先には支社長・セールスエンジニア1名、営業2名、アシスタント4名、アプリケーションエンジニア4名、アフターセールスマネージャー1名、クオリティーマネージャー1名が在籍しております。

■当社の魅力
1968 年、オーストリアのリンツで創業し、世界 16 カ国、26 カ所に事業を展開しており、約 2,000 名の従業員を抱えています。
各機械の自動化や制御系の開発を始めとし、産業機器の自動化を図る「インダストリアルオートメーション」、宅配ボックスや銀行の ATM など機械の設計開発から製造まで一貫して行う「ハンドオーバーオートメーション」、EV 充電器や風力発電の関連部品等を提供する「エナジーオートメーション」の 3 つの事業を行っております。
当社製品の最大の特徴としては、操作性とデザイン性の高さが挙げられ、各分野において、常にお客様のニーズである「使いやすさ」に合致するよう努め、技術的な課題へのソリューションを導いていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・人事のご経験をお持ちの方
・ビジネスレベル以上の英語力(目安TOEIC(R)テスト800以上)
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ち方

■歓迎要件
・外資系企業での勤務経験をお持ちの方
・採用経験をお持ちの方

<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>
英語力:TOEIC800点以上※オーストリアの本社と電話やメールでのやり取りが発生します。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場10階
勤務地最寄駅:東京臨海高速鉄道りんかい線/東京テレポート駅
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内外喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
りんかい線東京テレポート駅も最寄駅です。

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):209,550円~431,800円
固定残業手当/月:65,450円~134,867円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
275,000円~566,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年1回※40~100万円(業績ならびに前年度評価により変動)
■昇給:あり
※上記はあくまで目安であり、経験・能力等を考慮し、当社規定により決定いたします。
※昇給、賞与については業績により実施しない場合もございます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:支給条件あり
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■疾病休暇制度 (有給休暇とは別に年間 10 日付与)
■産前産後休暇制度
■育児休暇制度
■出張手当制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■年末年始、慶弔休暇
■Sick leave(10日間)
■有給休暇:入社1ヶ月経過時点2日、入社半年経過時点8日、入社1年経過 時点20日

会社概要

事業概要

《当社について》
1968年、オーストリアのリンツで創業し、世界16カ国、26カ所に事業を展開しており、約2,000名の従業員を抱えています。
各機械の自動化や制御系の開発を始めとし、産業機器の自動化を図る「インダストリアルオートメーション」、宅配ボックスや銀行のATMなど機械の設計開発から製造まで一貫して行う「ハンドオーバーオートメーション」、EV充電器や風力発電の関連部品等を提供する「エナジーオートメーション」の3つの事業を行っております。
当社製品の最大の特徴としては、操作性とデザイン性の高さが挙げられ、各分野において、常にお客様のニーズである「使いやすさ」に合致するよう努め、技術的な課題へのソリューションを導いていきます。

《本社以外の事務所 》
オーストリア・ドイツ・オランダ・イギリス・ルーマニア・トルコ・イタリア・チェコ・セルビア・スイス・アメリカ・中国・韓国・台湾・インド

所在地

〒135-0091
東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場10階

設立
2011年4月
従業員数
13名
上場市場名
非上場
平均年齢
39.03歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015854113

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