ビジネスコーチ株式会社
【東京】プロジェクトマネージャー※組織変革支援◆プロジェクト推進/経営層案件多数/PM経験活躍
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大手企業の組織変革支援に挑戦／経営層向け案件多数／PM経験を活かし人材開発領域の専門性を習得】
■業務内容
大手企業向けコーチングプロジェクトにおいて、営業担当・顧客・コーチをつなぐプロジェクトマネージャーとして、企画設計から運営・品質管理まで一貫して担当いただきます。顧客成果創出を支える重要なポジションです。
■企業概要
ビジネスコーチ株式会社は2005年設立の東証グロース上場企業です。エグゼクティブコーチングや組織・人材開発支援を中心に、300社以上の大手企業に対してオーダーメイド型のソリューションを提供しています。
■組織ミッション
コーチングプロジェクトを通じて、顧客企業の管理職層の意識・行動変容を支援し、組織成果の最大化を実現することがミッションです。プロジェクトマネージャーとして営業・顧客・コーチをつなぎながら、高品質なサービス提供の仕組みづくりと継続的な改善を推進していただきます。
■採用背景
企業の人的資本経営への関心拡大に伴い、経営層や管理職向けコーチング需要が増加しています。大型案件の増加に対応し、プロジェクト品質向上と仕組み化を推進する中核メンバーを募集します
■業務詳細
・営業担当と連携したコーチングサービスの企画設計
・顧客課題に応じたパートナーコーチの選定・アサイン
・プロジェクト開始時のコーチ向けセットアップ
・プロジェクト進捗管理および顧客満足度確認
・コーチ間定例MTGの企画・運営
・営業担当とコーチ間の調整業務
・顧客打ち合わせへの同席・提案支援
・コーチングシステムの運用・開発要件整理
■組織構成
配属先のコーチングソリューション部は7名（男性3名：女性4名）体制です。営業やプロコーチと密に連携しながら案件推進を行う少数精鋭組織であり、一人ひとりが高い裁量を持ちながら活躍しています。
■ポジション魅力：
◎決まった枠組みを回すのではなく、PMとして「組織の標準（型）」を自ら創り上げる醍醐味があります。変化の多い環境で、PM経験を武器に仕組み化を主導し、組織成長をダイレクトに牽引できます。
◎専門性を高めるスーパービジョン環境も完備。PM×コーチングの掛け合わせで、業界屈指の専門キャリアへの進化を支援します。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・主担当プロジェクト推進の実務経験2年以上
■歓迎条件：
・人材開発／組織開発(事業会社での社内コーチ含む)に関する実務経験
・ビジネスパーソンへのコーチングの実践経験
勤務地
本社
住所：東京都港区西新橋1-7-14 京阪神虎ノ門ビル12階
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※屋外喫煙可能場所あり（喫煙室あり）
■アクセス：東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」1出口から徒歩2分
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件などの変更はありません。
給与
800万円～1,000万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,828,400円～7,286,400円
固定残業手当/月：180,900円～226,100円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
666,600円～833,300円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職のスキル・経験によって決定いたします。
■賞与：年1回（業績連動）
■昇給：年1回（人事評価結果による）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：各種社保完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後にオリエンテーション、業務OJTの他、個人の経験に応じて各種基礎的な研修を行うことがあります。
＜その他補足＞
■産前産後休暇制度
■育児、介護休暇制度
■健康診断
■リモートワーク有（週3日出社）
■業務用パソコン、携帯電話の貸与
休日・休暇
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■年末年始休暇、ワークライフバランス休日（4日）、GW、有給休暇（入社6カ月経過された方は10日以上、入社日に応じて入社日から付与）、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
【コーポレートスローガン】
あなたに、一人の、ビジネスコーチ
「多様な個性を発揮させイノベーション体質を創造する」
「社員ひとり一人の参画意欲を高め、エンゲージメント経営を実現する」
「旧態依然の硬直した社風を、しなやかで柔軟、開放的な風土に変革する」
このようなダイナミックな課題解決を、コーチングという武器を使って実現するのがビジネスコーチ社の使命です。
「エグゼクティブコーチング」「1on1ミーティング」など、大手企業を中心に各社個別の課題に耳を傾け、完全オーダーメイドでプログラムを検討し、成果までの道のりをご支援しています。
＜サービス内容＞
・経営幹部を育成する「エグゼクティブコーチング」
・中間管理職を育成する「オンラインコーチング」
・企業風土改革に向けた「1on1導入・定着支援」
・クラウドサービス「クラウドコーチング」
・日本最高レベルの「人事コンサルティング」など- 所在地
〒105-0003
東京都港区西新橋1-7-14 京阪神虎ノ門ビル12F- 設立
- 2005年4月
- 従業員数
- 63名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 208百万円
- 売上高
1,601百万円
- 経常利益
- 79百万円
応募方法
応募方法
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