掲載予定期間:2026/9/3(木)~2026/11/25(水)更新日:2026/9/3(木)

株式会社S-FIT

【六本木一丁目】AI駆動型エンジニア/生成AI活用のシステム設計・開発・業務効率化推進

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【六本木一丁目】AI駆動型エンジニア/生成AI活用のシステム設計・開発・業務効率化推進

【生成AI×クラウドの最先端開発/AI活用による業務変革を推進/DX推進組織で新たな価値を創造】
■業務概要
当社のDX推進担当(AI駆動型エンジニア)として、ChatGPTやClaude、Geminiなどの生成AIを活用したシステム設計・開発・テスト効率化に携わっていただきます。PythonやAWS・GCP・Azure等のクラウドサービスを用いて、AIアプリケーションの開発や既存業務の自動化・効率化を推進します。AIサービスやAPIの調査・PoC(概念実証)を行いながら、他部門と協力し新規AIプロジェクトの企画・実行にも参画します。
■業務詳細
・生成AIツールの選定・活用による開発プロセス効率化
・Pythonやクラウド(AWS/GCP/Azure)を活用したAIアプリケーションの設計・実装・テスト
・AIサービスやAPIの技術調査、試行、PoCの実施
・業務自動化やRPA化に向けたシステム開発
・他部門との協働による新規AI活用プロジェクトの立案・推進
・日々の技術検証や情報共有、課題解決に向けた提案活動
■扱うサービス
ChatGPT、Claude、Gemini等の生成AI、Python、AWS・GCP・AzureのクラウドAI関連サービス
■組織構成
DX推進部門に所属し、エンジニアやプロジェクトマネージャーと連携して業務を遂行します
■業務の魅力
最先端のAI技術を実務で活用し、新しい働き方や業務フローの構築に直接貢献できます
■教育体制
OJTや社内勉強会、技術共有会を通じて継続的なスキルアップが可能です
■就業環境
年間休日120日、土日休みを基本とし、働きやすい環境とワークライフバランスを重視しています
■想定されるキャリアパス
AIエンジニアやDX推進リーダー、プロジェクトマネージャー等へのステップアップが見込めます
■企業の特徴/魅力
新しい技術を積極的に取り入れ、全社横断でDX推進に取り組む風土があります

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
- AIツール(ChatGPT、Claude、Gemini等)を活用した設計・実装・テスト工程の効率化経験
- 基本的なITスキル(ExcelやOfficeツール活用経験)
- 新しいAIサービス/APIの調査・試行、プロトタイプ構築経験
- 問題解決や要件に応じてAIを選択・実装できる方

勤務地

<勤務地詳細>
DX戦略統括部 東日本ユニット
住所:東京都港区六本木1丁目7-27 全特六本木ビル7階
勤務地最寄駅:p線/p駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中、雇用条件に変更はございません。

給与

<予定年収>
388万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):277,500円~307,000円
固定残業手当/月:65,500円~72,500円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
343,000円~379,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
宅建士資格の有無により月給・年収が異なります。固定残業代40時間分を含み、超過分は追加支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:15万円迄支給
家族手当:扶養家族のみ
社会保険:社会保険完備
退職金制度:企業型確定拠出年金

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:入社後の取得には祝い金支給(宅地建物取引士など)
■資格取得講座(宅地建物取引士)

<その他補足>
■表彰(個人賞、最優秀店舗賞、連月達成賞、レジェンド、資格取得祝い金など)
■提携宿泊施設(エクシブ)、スポーツクラブ特別優待、ベネフィットステーション
■定期健康診断、定期婦人科検診、インフルエンザ予防接種補助金

◆未経験者でも活躍できるカリキュラム有
入社後研修、不動産業界研修、事業部別研修、階層別研修、定期振り返り研修、OJT研修 etc

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

シフト制※社内の年間休日カレンダーにより月の公休数は部門毎に異なります
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産立会い休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■会社概要
『お部屋探しCAFEヘヤギメ!』は賃貸仲介事業のメインブランド。法人社宅や賃貸経営・管理、土地活用やリノベーション、不動産売買等の不動産サービス事業を展開しています。不動産市場の課題解決企業としてDX化を推進しながら、事業部間のシナジーを発揮したワンストップサービスを実現しています。

《当社について》
当社の主力ブランド『お部屋探しCAFEヘヤギメ!』は、提携法人の従業員様・個人のお客様にCAFEスタイルの落ち着いた空間で、お部屋探しを提供しています。提携法人は1800社以上、年間取引実績は16000件以上と、サービス開始した2005年からの提携社数増加率は1000%以上を誇ります。賃貸仲介事業にとどまらず、物件管理〜開発事業に至るまで一気通貫の事業展開が特徴。現在はDX化を推進しながら、時代に合わせた変化と成長をしつづけています。

《研修・社内行事について》
■入社直後の従業員に対しては、不動産知識や会社の理解を深める『中途社員研修』を行っています。
業界未経験者入社の割合は8割以上です。未経験でもしっかりと成果を残せるように、OJT研修と中心にサポートいたします。
『月間・半期・年間表彰』では、個人成績TOP3と最優秀チームに報奨金と表彰があります。
また、事業部達成会において補助金を支給しています。目標を達成した事業部が達成会を開き、チームの一体感を高めています。
その他、歴代の記録を更新した個人とチームに報奨金と表彰があります

所在地

〒106-6014
東京都港区六本木1-6-1

設立
2003年6月
従業員数
400名
上場市場名
非上場
資本金
127百万円
売上高

11,838百万円

平均年齢
29歳

応募方法

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015872500

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