多田機工株式会社

【船橋】労務・総務事務／日立建機G◆年休123日・残業月15H／福利厚生充実◆幅広い業務に挑戦可◎

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【日立建機グループの安定基盤／総務・労務の経験を活かせる／充実の福利厚生・働きやすい環境／幅広いバックオフィス業務で組織を支えるポジション】

■業務概要
当社は建設機械や一般産業機械の金属部品製造を展開しており、総務事務として総務・労務業務全般を担当いただきます。社員が安心して働ける職場環境を整えることが主なミッションです。これまでの総務・労務の経験を活かし、幅広い業務に携わることができます。

■業務詳細
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等の実務
・社員の入退社手続き、年末調整、各種証明書発行
・社内文書の作成・管理、データ確認
・電話応対、来客対応、備品管理
・本社と第二工場間の連携業務（徒歩5分の距離）
・各種社内調整、業務改善提案の実施
・会社の定めるその他の総務関連業務全般

■扱うサービス
建設機械用油圧機器や構造部品、一般産業機械用金属部品の製造・販売を行っております。

■組織構成
・従業員数153名、就業場所102名（うち女性18名）
・フラットな組織体制で、部門間の連携を重視

■業務の魅力
・幅広い総務・労務業務を通じて、会社全体を支えるやりがいを実感できます
・経験を活かしつつ、主体的に業務改善や組織運営に関わることが可能です

■教育体制
OJTや実務を通じて、業務の幅を広げられる環境です！総務部門の経験者がサポートいたしますので、安心して業務をキャッチアップできます。

■就業環境
・年間休日123日、週休2日制（土日祝休み、会社カレンダーによる）
・マイカー通勤可（駐車場無料）、育児・介護・看護休暇制度あり
・月平均残業15時間、ワークライフバランスを保ちやすい環境
※徒歩５分の距離にある第二工場へ出勤していただく可能性あり。

■想定されるキャリアパス
将来的には総務部門のリーダー、部門責任者などキャリアアップの機会も豊富です◎

■企業の特徴/魅力
・日立建機グループの一員として安定基盤と充実した福利厚生
・社員の成長と働きやすさを重視した職場です

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・総務または労務業務の実務経験
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きの実務経験
・エクセル基本操作

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県船橋市鈴身町754-14
勤務地最寄駅：京成松戸線／三咲駅
受動喫煙対策：その他（屋内禁煙）
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:15～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更あり
＜変更点＞
・年次有給休暇：試用期間中の年次有給休暇は、１月につき１日の割で入社日に請求権を与える。
・休職や公務休暇制度なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：補足事項なし
寮社宅：単身用・世帯用あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上

＜定年＞
60歳
一律60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
日立建機グループの福利厚生制度、ファミリーサポート休暇等あり

＜その他補足＞
退職金共済、財形、ファミリーサポート休暇（子の看護等休暇、家族看護休暇、年次介護休暇、慶弔休暇、不妊休暇、育児休暇、介護休暇など）、男性社員の育児休暇取得実績あり、女性社員の出産・育児休暇取得率100％、マイカー通勤時の駐車費用無料

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

会社カレンダーによる休日あり。年間休日123日。完全週休2日制（土日）。