掲載予定期間:2026/9/3(木)~2026/11/25(水)更新日:2026/9/3(木)

UNICORN株式会社

動画クリエイター◆最先端技術の広告配信プラットフォームUNICORN/アドウェイズG/リモート可

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

動画クリエイター◆最先端技術の広告配信プラットフォームUNICORN/アドウェイズG/リモート可

~国内最大級のスマホアプリ向け全自動マーケティングプラットフォーム/週3在宅・フレックス~

■業務概要
大手ナショナルクライアントの商品やサービスの魅力を伝える為、広告クリエイティブのコンセプトやストーリーの企画作成から クリエイティブ 制作のディレクションまでを行います。インタラクティブアド(デジタル広告)なので、AR・3Dなどの世界最先端の技術を駆使します。

<担当業務>
・提案時におけるクリエイティブ・デザイン制作
・モック動画の作成

コンペや提案フェーズにおけるインタラクティブアドのバナーデザインと、その動きのモック動画作成をお任せします。クライアントへ静止画だけでなく、実際の挙動や世界観がダイレクトに伝わるPV・モック動画を定常的に提示することで、受注の確率を最大化させる役割を担います。
※PV(プロモーションビデオ)などを制作するポジションではありません。

■提供サービス
UNICORNは、ターゲティングごとにキーワードグループを設定し、配信先コンテンツの文脈を解析することで、Cookieに依存せずユーザーの関心やタイミングに合わせた広告配信を実現します。さらに、配信実績やエンゲージメントデータを活用した独自のアドフラウド対策や配信先の最適化により、信頼性の高い指標に基づく意思決定を支援します。機械学習を活用した広告配信エンジンとリッチクリエイティブにより、ブランドイメージを損なうことなく、本当に興味を持つユーザーへ効率的かつ効果的にアプローチできる点が特徴です。

※リッチクリエイティブ:広告を見た人が関心を持ち、操作するように促す高度な機能(動画やARなどの要素)を含んだ広告を指します!

■主要取引先
外資系大手自動車メーカー/大手飲料メーカー/外資系大手IT企業/大手化粧品メーカー/官公庁 等

■組織:約30名(平均31歳 )

■魅力
◇携わる案件は大手顧客クライアントが多数
最適なデジタルマーケティングの戦略策定からプロモーション施策の企画立案、クリエイティブによるコミュニケーションプラン立案から実行までを一気通貫で提供可能
◇最先端のクリエティブ活用
3DやARを駆使したクリエイティブの制作事例も多数。国内外のテクノロジー活用のための研究も行っており様々なトレンドに触れる事が可能

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・After Effectsの業務での利用経験2年以上

■歓迎条件:
・Photoshop、Illustratorの利用経験2年以上

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西新宿5-1-1 住友不動産 新宿ファーストタワー5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
リモートワークと出社のハイブリッド勤務
火曜・水曜が出社日です

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~17:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■フレックス制度(1ヶ月清算)【始業可能時間】06:00~■平均残業時間20時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
給与の変動はございません。

給与

<予定年収>
360万円~600万円

<賃金形態>
年俸制
半期年俸制(1月、7月に査定有)

<賃金内訳>
年額(基本給):2,220,000円~3,696,000円
固定残業手当/月:115,000円~192,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
300,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■評価/査定:半年に1度実施(1月/7月)
■半期年棒制のため、賞与なし
※勤務実績により支払われるべき額が定額超過勤務手当の額を超えた場合は、その差額を追加で支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社に出社した日数に基づき1日往復実費を支給
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■従業員持株会
■健康診断/予防接種
■職務等級制度
■介護保険(40歳以上)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
インターネットサービス事業を展開しています。

■ビジョン:
同社は「UNICORN」により、広告主や広告代理店が従来行ってきた「人による細かな運用や数値分析」に費やす時間を削減し、「人にしか行えない業務」に専念できる環境を整え、さらに本来のキャンペーンの目的であるユーザー獲得数やROASの向上をミッションとして、今後もサービス開発を行っていきたいと考えています。現在、日本国内においてCPIベースのキャンペーン運用を行っていますが、並行して韓国及び台湾トラフィックを対象としたキャンペーンのテスト運用も実施中です。今後も市場のニーズにいち早く対応し、より一層安心かつスピーディなサービスを提供していきます。

■設立背景:
・昨今、スマートフォンやタブレットなど新デバイスの普及を受け、インターネットの利用シーンやインターネットサービスを取り巻く環境が急速に変化しています。親会社である「アドウェイズ」もこうした環境に適応し、自らを変化させ続けていくことが求められてきました。また、インターネット業界では次世代経営者が営むスタートアップ企業の新たな発想やビジネスモデルが非常に注目を集めており、このような環境でアドウェイズが競争に打ち勝つには、スタートアップ企業のような若いチームに負けないパッションやクリエイティビティを持ち続ける必要があります。
・上記の背景から、時代をリードする新サービスを生み出すため、既存サービスやステークホルダーにとらわれず、自由な発想の下で新たなサービスの開発、育成を目的とした若い組織が不可欠であると判断し、新サービスのイノベートをミッションとする子会社として設立されました。当社はアドウェイズ内外から集う若手精鋭メンバーで構成し、サービスの企画、開発を行い、2013年秋頃から順次サービスを発表しています。

所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿5-1-1

設立
2013年7月
従業員数
110名
上場市場名
非上場
平均年齢
31歳

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015876428

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