株式会社BREXA Technology

【説明選考会】モノづくりエンジニア／未経験から成長／無為雇用派遣／研修充実

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～売上2000億／22000名規模のグループ中核企業！大手ならではの手厚い教育体制で定着率92％～

■仕事内容
大手メーカーの開発・製造現場にて、機械・電気電子・IT分野のエンジニアとして活躍いただきます。
入社後は研修からスタートするため、未経験の方も安心してチャレンジいただけます。
・製品の組立、評価、テスト
・生産設備のメンテナンス
・品質管理、品質保証
・CADを用いた設計補助
・実験、評価、解析
・ITシステムの運用サポート
・資料作成、データ入力　
など
※配属先はご希望や適性を考慮して決定します。

■選考会の流れ
▼説明選考会参加
▼面接（1回）
▼内定
▼研修スタート
エンジニア未経験者の育成実績が豊富なため、基礎から学べる環境を整えています。

昨年度の中途入社者は約1,400名。そのうち約700名が未経験入社です。未経験者向け案件や育成体制が整っているため、2～3年でエンジニアとして独り立ちを目指せます。

■この仕事の魅力
（1） 未経験からエンジニアへ
分野別の技術研修やeラーニングなど、基礎から学べる研修制度をご用意。
経験豊富な講師による研修や資格取得支援制度も充実しており、未経験から専門スキルを身につけられる環境です。
入社後も周囲に相談しやすく、継続的なスキルアップをサポートします。

（2） キャリアの選択肢が豊富
機械・電気・電子・ITなど幅広い分野に携われます。
将来的には ・設計開発 ・プロジェクトリーダー ・請負責任者 ・教育担当 ・キャリアアドバイザー などへキャリアアップ可能。

（3） 安定した正社員雇用
無期雇用派遣のため、正社員として安定した環境で働けます。

（4） 業界トップクラスの福利厚生
・借上社宅制度
・資格取得支援制度
・引越補助
・家族手当
・確定拠出年金制度
など充実した待遇をご用意しています。



変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
経験・知識は問いません。 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫です◎
まずはご応募ください！

＜必須条件＞ ・エンジニアとして手に職をつけたい方 ・モノづくりに興味のある方

＜歓迎条件＞ ・工場勤務経験 ・製造、品質管理、保全、メンテナンス経験 ・理系学科出身者 ・機械いじりやDIYが好きな方

文系出身の方も多数活躍しています。

＜勤務地詳細＞
顧客先（関西エリア）
住所：大阪府/京都府/兵庫県/滋賀県/和歌山県/奈良県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
ご経験やご希望に合わせて、案件をご紹介させていただきます。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※プロジェクトにより異なる

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生その他欄に記載
寮社宅：社員寮・借上社宅制度
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得祝い金（資格対象約300種以上、試験費用及び祝い金）

＜その他補足＞
■永年勤続表彰
■家族手当（配偶者、お子様別々に手当付与）
■休日・深夜・出張手当
■確定拠出年金制度（401K）
■育児短時間勤務制度（子どもが小学校に入学するまで延長可能）
■転居費用負担
■帰省旅費
■赴任手当（月5万円）
■借上げ寮あり（単身・家族）※初期費用、家賃一部会社負担※入寮
規定あり
■慶弔金制度
■提携保養所

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

特別休暇（慶弔その他）、有給休暇（初年度10日）、産前・産後休暇、育児休業・子の育児目的休暇、介護休業・介護休暇
※プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる