株式会社ビックカメラ
【板橋】リフォーム個人営業・施工管理◆完全週休2日制/ノルマなし/東証プライム上場/好調事業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<リフォームの施工現場における、営業~施工管理業務をお任せ/平均残業月13時間程度で働き方◎>
■業務内容:
ビックカメラ各店のリフォームアドバイザーが獲得した案件を引き継ぎ、具体的な提案を行います。
店舗で獲得したリフォームニーズのクロージング対応/建材メーカーや工務店対応/施工の納期管理などをお任せします。
※お客様宅に訪問することがメインです。
■募集背景・リフォーム事業について:
「ビックカメラがリフォーム事業?」と思われる方も多いかと思いますが、ご来店される方の多くがご自宅へのお悩みを抱えています。それを背景に、2015年からリフォーム事業が新規発足。ビックカメラ各店舗にリフォーム売場を設けており、リフォーム住宅設備関連事業は年々拡大傾向です。
今回は、さらに大規模な案件を受注することができる「ビックカメラトータルリフォーム」でご活躍いただくメンバーを募集します。
■キャリアパス:
・専門性を活かし、営業~現場管理をするメンバーの育成担当として活躍
・現場の知識と経験を活かして、リフォーム本部で後方支援を行う
など、たくさんのキャリアパスがあるのも、当社の特徴です。
■当社の魅力:
◎働き方
平均残業は月13時間程度、完全週休2日制と、プライベートと仕事を両立できる環境が整っています。残業も休日もしっかりと管理しています。
◎ノルマなし
目標はあっても、達成しなければ給与が下がるようなノルマは一切ありません。
◎やりがい
規模の大きい案件を請け負うトータルリフォーム事業は、まだまだ成長途上の事業であり、今までの経験を存分発揮できる環境です。各種メーカーの研修制度や資格取得支援も充実しており、得意なことは思い切り取り組んで、苦手なことはより手厚いフォローを受けられる体制です。
◎離職率
リフォーム部門の離職率は直近2年で1%と、社員の定着率が高い事業として進化し続けています。
■当社について:
1978年の創業以来、家電製品・情報通信機器・生活用品・玩具・スポーツ用品など幅広い商品を取り扱い、現在では東証プライム市場上場かつ、グループでは218店舗を展開する規模に成長してきました。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかに該当する方
・建築系の専門卒の方
・工業高校の建築系の専攻の方
※何かしらの建築系のバックグラウンドをお持ちの方
■歓迎条件:
・賃貸管理リフォーム担当
・設備メーカーの営業
勤務地
板橋本部
住所:東京都板橋区前野町4-22-17
勤務地最寄駅:都営三田線/志村坂上駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~20:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:00~18:00
10:00~19:00
11:00~20:00
<その他就業時間補足>
上記の時間帯で1日あたりの実働:8時間
■平均残業:月13時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件に変更なし
給与
450万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~430,000円
<月給>
280,000円~430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、決定します。
■賞与:年2回+決算賞与
※決算賞与は業績好調時に支給
■昇給:年1回
■給与例:
・年収500万円(28歳/月給31万円+賞与/経験1年)
・年収580万円(35歳/月給36万円+賞与/経験1年6ヶ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定にて支給
家族手当:子ども手当(過去実績:4,000円/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:会社規定にて支給
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・研修制度
・資格取得支援
・資格一時金
<その他補足>
・財形貯蓄制度
・ビックカメラ健康保険組合
・労働組合
・社員持株
・確定拠出年金
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日
慶弔休暇、有給休暇、産休・育休・介護休暇(取得実績あり)
※年2回の4連休取得を推奨
※男性も育児休暇取得実績あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
カメラ、ビジュアル製品、オーディオ製品、パソコン、OA機器、携帯電話、家電製品、時計、ゲーム、メガネ・コンタクト、医薬品、玩具、スポーツ用品、寝具、酒類等の販売
■当社について:
大都市ターミナル駅前の大型店舗を中心に多様な店舗展開に加え、今後も拡大が続くEC、また店舗外の法人営業の強化とリアルとネットのシームレスなチャネル展開の拡大に努めています。更にプライベート商品開発による付加価値増大や商品販売後のサポート・アフターサービス等、新しい収益サービスの構築による事業分野の拡充展開を異業種・他企業との連携も含め強化しており、今では非家電分野の取扱いが17%になってきています。予測の難しい変化の時代だからこそ、掲げる「パーパス」の本気の実践に“凡事徹底”と“進取果敢”の行動理念で立ち向かっていきます。
■パーパス 私たちが大切にしていること
“お客様喜ばせ業”をつなぎ、期待を超える
■私たちの使命
一人ひとりのお客様を大切に、最高の満足と喜びを感じていただけるよう、笑顔と真心を込めて接します
より豊かな生活を提案する、 進化し続ける“こだわり”の専門店の集合体を追求します
常にお客様にとっての新たな価値創出に挑み続け、社会と共に発展します
■私たちの価値観
・お客様の立場になる
お客様になりきる
その視点を企業活動すべての起点とする
・個と主体性の尊重
一人ひとりが主体性を発揮し挑戦する
互いを認め合う土壌が成長の源になる
・自分には関係ないという態度をとらない
個人、組織の利害、枠組みを超え、あらゆることに当事者意識を持つことが、真の責任感
・簡素効率・変化対応
お客様の変化を機敏に先取り対応するために、簡素な環境、仕組みを常に整えておく
・正しいことを言う人が一番正しい
誰もが立場に関係なく正しいと思うことが言え、謙虚に聞ける姿勢が信頼を支える礎になる- 所在地
〒171-0033
東京都豊島区高田3-23-23- 設立
- 1980年11月
- 従業員数
- 4,912名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 25,929百万円
- 売上高
974,483百万円
- 経常利益
- 31,929百万円
応募方法
応募方法
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