株式会社フェズ

リテール戦略セールス◆5年連続150%成長／花王様・味の素様との取引有／在宅可

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◎花王様・味の素様といったナショナルクライアントとの取引多数／キャリアアップにつながる
◎特許保有の自社プラットフォーム有・他社が参入しにくいビジネスモデルで事業急拡大／広告最大手の競合からも資本提携を受ける
◎「すごいベンチャー100」2025に選出／平均残業18H／在宅可／フレックス／副業可

■業務概要
【戦略・企画】小売本部へのコンサルティングと戦略の共創
ドラッグストア等の小売本部が抱える経営課題や資産を深く理解した上で、中長期的な売上最大化に向けた年間計画やグランドデザインを協議・立案します。単なるキャンペーンの提案ではなく、小売企業の資産価値を最大化させ、メーカーからの投資を呼び込むための戦略パートナーとして信頼関係を構築します。

【実行・運用】小売の一次情報を武器にしたソリューション提案
小売店のID-POSデータを活用し、FMCGメーカーへソリューション営業を行います。推計データではなく、小売企業から許諾を得たファーストパーティデータに基づいて「誰に・何を届けるべきか」という仮説を立案できるのが最大の強みです。この確かな根拠を武器に、新商品の垂直立ち上げやロイヤルユーザーの育成など、経営インパクトの大きいマーケティング施策を推進します。

【組織・事業貢献】売上純増の証明と事業価値の向上
施策終了後は、単なる実施報告にとどまらず、その施策によって純粋にどれだけ売上が上乗せされたかというインクリメンタルな成果を可視化・分析します。データで成果を証明し続けることで、クライアントとのパートナーシップを強固にし、リテールメディア事業全体の価値向上に貢献していただきます。

■ポジションの特徴
・他社では触れないデータを武器にできる圧倒的な優位性
・点の販促から面の事業成長支援へ
・リテールメディア市場のセンターピンを倒す経験

■働き方
・在宅勤務可能。全社の25%以上が副業を行っております。
・社員数は150名程度で社員同士で顔をあわせて話す機会も多く、事業部を横断しての交流も豊富です。
・代表を含めいつでも誰にでも1on1が申し込める、フラットなコミュニケーションの社風です。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下のいずれかの企業・領域で、システムや仕組みの理解と商談の両方に携わった経験をお持ちの方
? 電子クーポン/プラットフォーム企業
? リテールメディア / ポイント媒体
? FMCGメーカー営業企画、トレードマーケ、マーケティング部門経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル6階
勤務地最寄駅：JR線／神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～13:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
・深夜時間帯に勤務する場合は、上長の事前許可が必要

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※3～6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■学習支援制度（書籍購入、資格取得、講座受講）

＜その他補足＞
■オフサイト、全社会議、社内親睦会費補助制度
■育休／産休制度
■時短勤務制度
■フレックス制度、リモートワーク制度
■集中スペース完備
■表彰制度
■外部勉強会
■PC選択（Windows or Mac）
■慶弔見舞金、出産祝い金
■副業可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年間休日：120日以上（2024年度実績122日）
■年末年始休暇・慶弔休暇・夏季休暇7～9月で最大4日間
■有給休暇：入社初日付与、入社月によって初年度の付与日数は異なる