株式会社由貴工務店

【首都圏】木造住宅解体工事会社の経営幹部候補◆将来の社長候補◆年収500万円～1,000万円

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～解体工事会社の後継者候補／現場管理・マネジメント経験者歓迎～

■採用背景
有限会社智宏建設は、埼玉県川越市を拠点に木造住宅解体工事を専門に手掛ける企業です。大手ハウスメーカーとの長年の取引実績を有し、安定した経営基盤を築いています。今回の募集は、現社長（70代）の後継者候補として、将来的に現場統括から経営を担う人材を迎えるためのものです。

なお、入社時の雇用元はグループ会社である「株式会社由貴工務店」となります。入社後は有限会社智宏建設へ出向し、現場管理や取引先対応などの実務を通じて事業への理解を深めていただきます。その後、3か月程度を目安に業務習熟度や双方の適性を確認したうえで、有限会社智宏建設への転籍を予定しています。

■業務概要
木造住宅解体工事の現場管理や取引先対応、作業員のマネジメントなど、事業運営の中核を担っていただきます。入社後は現社長から直接指導を受けながら業務を習得し、段階的に権限を引き継いでいただく予定です。将来的には現場統括を経て経営幹部として活躍し、経営移管後は社長就任も視野に入れたポジションです。
※建物の改変は行いません。
■具体的な業務
・木造住宅解体工事の現場管理および工程調整
・大手ハウスメーカーとの折衝、関係構築・維持
・見積作成および受注管理
・作業員12名のマネジメント
・廃棄物処理や法令対応の管理
・新規取引先の開拓および事業拡大の推進

■組織構成
従業員数は13名（作業員12名・代表1名）の少数精鋭組織です。現社長が中心となって事業運営を行っており、入社後は代表のもとで経営や現場運営のノウハウを直接学ぶことができます。

■同社の魅力
最大の魅力は、「後継者候補」として経営承継を前提に採用される希少なポジションであることです。現場管理だけでなく、顧客対応や組織運営、事業拡大など経営に必要な経験を幅広く積むことができます。また、大手ハウスメーカーとの安定取引に加え、由貴グループのバックアップ体制も整っているため、経営者として成長するための環境が整っています。将来的には社長として会社経営を担う可能性があり、「いつか経営に携わりたい」「事業を引き継ぎ成長させたい」という想いをお持ちの方にとって非常に魅力的な求人です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・解体工事、建設業または土木業での実務経験3年以上
・マネジメント経験
・普通自動車運転免許（AT限定不可　※応募時は可。後日取得でOK）

■歓迎条件
・現場監督、職長、施工管理の経験
・ハウスメーカーとの折衝経験
・解体工事施工技士資格
・建設業経営管理責任者資格

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：神奈川県川崎市川崎区浜町2-15-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
有限会社智宏建設
住所： 埼玉県川越市大字砂61-7
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
マイカー通勤は相談可能です。

＜転勤＞
無
転勤はございません。

＜勤務時間＞
7:30～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は日給12000円

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給上限2万円
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度・合格祝金制度あり。会社が費用を負担します。

＜その他補足＞
資格取得支援制度あり。費用は会社負担。合格祝金制度あり。皆勤手当・資格手当・時間外手当・育児休業取得実績あり。有休取得率79％（令和6年度実績）。新築社屋で快適な環境。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

日曜・会社カレンダーによる休日、土曜休みあり、年末年始・夏季・GW休暇あり