株式会社日立製作所

【東京・文京区】総合証券会社向けシステム基盤チームリーダー◆クラウド・オンプレ◆在宅可◆＜3082＞

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【配属組織について（概要・ミッション）】
■組織のミッション
メガバンク系総合証券会社のフロントアカウント部署として、技術力・要員動員力を強みにミッションクリティカルシステムの導入と安定稼働に貢献する。
■担当業界
金融、主に証券分野を中心に大手～中堅証券会社のシステム開発が主たる担当領域
■提供サービス・製品
パブリッククラウドならびにオンプレサーバのシステム構築から保守・エンハンス対応
■組織構成
パブリッククラウドならびにオンプレサーバのインフラの設計・構築、エンハンス対応を担当するチーム。20代～40代のメンバーが活躍

【職務概要】
中規模システム開発・導入プロジェクトにおけるプロジェクトリーダーとしての推進／取り纏め、および顧客折衝／調整をお任せいたします。
お客様との信頼関係醸成および日々のコミュニケーションを通して、潜在的な顧客課題を抽出し、タイムリーな把握／案件化を推し進めていきます。

【職務詳細】
◎システム導入プロジェクトの推進／取り纏め、および顧客折衝／調整
◎協力会社メンバーと定例のミーティングを通じ、プロジェクトの進捗マネジメント、問題点の特定と推進
※日立社員2、3名に対して、協力会社メンバーが10名程度関わる規模となります。
◎お客様の以下システムに関するプロジェクト及び各種エンハンスを担当いただける方を募集。
・Zscaler導入プロジェクト
・上記プロジェクトのリリース後の保守、改善エンハンス
※保守フェーズでの課題をエンハンスに繋げ、該当システムおよび別プロジェクトのシステム化要件に反映させます。

【働く環境】
◎配属組織（チーム）
社員5名、BP50名以上
主任層中心に、フロントSEとして経験者、顧客パスや、スキルを持ったメンバーが多数
◎働き方
在宅勤務可能（週2～3回）
お客様システムを預かっている為、稀にシステムトラブル時などは、夜間対応も行う場合有り
※平均残業時間：20時間～25時間／月程度

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム設計、構築、維持（目安：5年以上）
・Windows ServerまたはRHELの設計、構築

■歓迎条件：
・パブリッククラウド（Azure、AWS）でのシステム構築
・セキュリティ製品（Zscaler等）導入システム構築

＜勤務地詳細＞
顧客先（東京都）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む）

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＜勤務地補足＞
東京都文京区の顧客先常駐です。※在宅勤務可能（週2～3回）

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:20
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：20時間～25時間／月程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：住宅手当制度あり
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度　など

＜その他補足＞
住宅手当（最大60万円／年）、寮・社宅、カフェテリアプラン（12.2万円相当／年）、子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口など）、持株制度、退職金制度、企業年金制度など
※各種手当および制度には適用条件があります。詳しくは入社後にご確認ください。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇22日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土日祝※休日出勤あり（振休・年休の取得可）
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇　など