掲載予定期間:2026/9/10(木)~2026/12/2(水)更新日:2026/10/14(水)

エックスサーバー株式会社

【大阪】情報システム(管理職候補)/社内システムの内製企画・開発・改善

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪】情報システム(管理職候補)/社内システムの内製企画・開発・改善

社内システムの企画・開発・改善と、開発チームのマネジメントを担うポジションです。
新規開発だけでなく、既存システムの改修・改善も含め、社内の業務課題を整理し、システムで解決。
管理職候補としてチームやプロジェクトをリードしながら、これまでの開発経験を活かし、要件定義・設計・レビューなど技術面にも関わっていただくことを想定しています。

【具体的な業務内容】
■システム企画・開発・改善
・各部門へのヒアリングを通じた業務課題の整理、内製システム化の企画・要件定義
・社内業務システム・Webアプリケーションの設計・開発
・既存システムの機能追加・改修・リファクタリング
・生成AIを活用した業務自動化・開発プロセスの効率化推進

■チーム・プロジェクトマネジメント
・開発プロジェクトの進捗管理・品質管理
・設計・コードレビューおよびメンバー育成・技術支援
・社内関係部署との調整・合意形成および開発体制の改善

【プロジェクト例】
・人事・労務領域のシステム内製化: 独自の労務フローや採用管理に特化したツールの開発
・工数管理システムの開発: 全社的な生産性可視化のためのプラットフォーム構築

【利用ツールと開発環境】
技術スタックや開発プロセスは現時点で固定されておらず、最適なものをご自身で選定・設計いただきます。
以下は参考例です。
・AI開発ツール:Claude Code,Codex
・言語: PHP,TypeScript,Javascript
・フレームワーク: Laravel, React
・データベース:MySQL,PostgreSQL
・ソースコード管理:GitLab,Github
・プロジェクト管理: Redmine
・コミュニケーションツール: Slack
・インフラ環境: オンプレミスの仮想環境(Linux)

【本ポジションの魅力】
・ 「上流~実装」まで一貫して携われる高い裁量と内製化の面白さ
現場の課題定義からプロジェクト管理はもちろん、自ら設計・コードレビュー・実装にも携わり、システムの開発方針や品質向上を推進。

・生成AIをフル活用する先進的な開発環境
生成AIなどの最新IT投資への理解が極めて高い環境で、Cloud CodeやCodex等を活用し、開発を進めています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須スキル・経験】
・業務システム、基幹システム、Webアプリケーション等の設計、開発経験
・要件定義・設計など上流工程の経験
・PL・PM・チームリーダー等として、開発プロジェクトやチームをリードした経験

【歓迎スキル・経験】
・生成AI・LLMを活用した開発経験
・チームマネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA32F
勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪南館パークタワー 8F
勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※在宅勤務について
基本なし。家庭事情・天災などを加味して上長承認の元で実施可能

<転勤>
無

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):324,866円~379,010円
その他固定手当/月:50,134円~58,490円

<月給>
375,000円~437,500円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
賞与は年4回、業績および人事評価により決定。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:出社状況に応じて支給(月3万円まで)
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
・当社サービスの無償利用制度(XServerスタンダードプラン・Xwrite)
・書籍購入制度
・社外セミナー参加
・資格手当(~3万2,000円/月)

<その他補足>
・随時昇給 ※発揮した能力・成果に応じて決定
・賞与年4回 ※賞与額は業績および人事評価により決定
・各種社会保険完備
・定期健康診断(35歳以上は胃カメラ全額会社負担/バリウム選択可)
・私服勤務可
・社内完全禁煙 ※施設内に喫煙場所あり
・フリーWi-Fi
・フリードリンク
・フリーフード
・食事補助 ※週3日以上出社している方が対象
・結婚・出産祝金(各5万円)
■その他就労支援
・企業主導型保育園の契約申請可
・育児短時間勤務制度 ※お子様が小学校卒業まで利用可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

会社概要

事業概要

【主な事業内容】
クラウドインフラ事業

【企業・求人の特色】
国内No.1クラウドインフラで、スピード感ある成長を。
ユーザーファーストを最優先に、挑戦を歓迎。
実力次第で早期キャリアアップも。チャンスを掴みたい方、大歓迎!

【事業について】
国内シェアNo.1※1サービス「エックスサーバー」をはじめ、20年にわたる運用実績と250万件以上のサイト運用で培ったノウハウを活かし、クラウドインフラ事業を展開。
「利益よりもお客様」を追求し、すべての起点をユーザーに置くという絶対的な考え方のもと、国内最大規模のクラウドインフラと高水準のソフトウェア開発力を掛け合わせ、クラウドサービスにイノベーションを巻き起こしていきます。

※1 2025年12月時点、W3Techs 調べ。

【歓迎する人物像】
「現状に満足せず、常に上を目指す」そんな向上心を持つ方を歓迎。
成果次第で、リーダーやマネジメントポジションへの抜擢もあります。
意欲と行動次第で、想像以上のキャリアを描ける環境です。
スピード感を持って成長したい方のチャレンジをお待ちしています。

【キャリアのモデルケース】
エンジニアのプレイヤーとして入社後、技術力を磨くと同時に、前例にとらわれない業務の効率化や、積極的なチャレンジを行いながら、周囲との信頼関係を築いてきた社員が、課長職を経てグループ会社の代表取締役に就任した例も。
また、成果主義でありながら、管理職の産休・育休取得実績もあり、キャリアとライフイベントを両立できる働きやすさも魅力です。

所在地

〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA32F

設立
2004年1月
従業員数
255名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

8,354百万円

平均年齢
33.8歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015920528

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