パナソニックホームズ株式会社

【大阪】構造設計一級建築士（施主対応無しで設計に集中）残業19h・年休129日(土日祝）

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【平均残業時間19ｈ・年休129日（土日祝）／平均取得日数15日／助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数】

■概要
・主に当社の工業化住宅であるすべての構造設計業務を担当していただきます。工業化住宅以外にも擁壁などの工作物や増改築の構造設計にも関与して頂きます。

・また、構造設計により全社の品質をつかさどる部門として、営業拠点への業務改善と人材育成を連動させた施策への関与や商品開発部門への関与などし、事業成長に貢献いただくことを期待しています。

・将来的には、全社の構造技術に対する業務標準化・品質向上など他分野にも携わっていただくことで、総合的なスキルと経験を培い、幅広くご活躍いただきたいと考えております。

■業務の特徴
◇当社工業化商品の構造設計
営業拠点で設計を行なった建物について、各商品の設計ルールに基づき、部材配置から構造図書作成・審査対応まで行ないます。変更等が発生した場合においても同様に変更図書作成し、審査対応まで行ないます。

◇工作物等の構造設計
建物だけでなく、その敷地に関係する擁壁等の工作物や設備基礎等の構造設計について対応を行ないます。

◇増改築の構造設計
営業拠点からの相談を受け、審査機関との調整含め、対応可否判断し、必要に応じて構造確認・構造図書作成を行ないます。

◇構造設計に関わる営業拠点の人材育成
営業拠点の設計担当と構造図書作成のツールは同じものを使用するため、営業拠点の担当者のスキルアップを目指して、勉強会・業務改善に向けた他部門との連携など、幅広く活動していただきます。


◎職場環境
パナソニックをルールにもつ当社ならではのコンプライアンス遵守で安心の職場環境。育休取得や福利厚生も充実！（男性78％・女性100%・産後職場復帰率97%以上）

◎社風：チームワークを大切にする社風。真面目で誠実・丁寧な社員が多く、社風の良さから入社する社員も多数
高い定着率も特徴です(例：新卒入社定着率は92.0%・平均勤続年数：男性24年以上・女性17年以上)



変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・構造設計一級建築士の有資格者の方歓迎します。
※業務の習得については十分な研修・指導を行ないます。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府豊中市新千里西町1-1-4
勤務地最寄駅：北大阪急行・地下鉄御堂筋線／千里中央駅
受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
定期的な転勤はございません。
総合職としてのご入社となりますので、将来的に転勤が発生する可能性はございます

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均19ｈ／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき実費支給
家族手当：育英補助給付金制度
住宅手当：社宅・寮制度
寮社宅：福利厚生欄に記載あり
社会保険：各種社会保険完備
パナソニック健康保険組合に加入
退職金制度：確定拠出年金になります。（※引継ぎ可）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は基本的にOJTです。
キャリア入社者に向けた研修もございます。


＜その他補足＞
財形貯蓄、業績表彰制度、ライフデザイン支援制度、社宅・寮制度、公的資格取得奨励祝金制度、育児支援制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、リゾート保養施設　など
※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。
※社内基準に準じた引越費用と赴任旅費の会社負担もあり
※詳細は面接の際にご確認いただけます
※在宅勤務、リモートワークの利用には条件があります。詳細は面接で個別にご確認ください。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏季9日・年末年始10日 その他（2026年度社内カレンダーによる）
有給休暇：最高付与日数25日
※有給は入社時に発生、入社月で変更