日進化学株式会社
【大阪市/ルート営業】◇第二新卒歓迎／化粧品OEM・ODM／大手と多数取引／年休123日/
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～第二新卒歓迎／ルート営業／モノづくりの上流～下流まで携われる／年休123日／残業月20時間以内～
■業務概要
化粧品・医薬部外品などのOEMメーカーで、既存顧客を中心とした提案営業をお任せします。
当社の営業は単なる販売ではありません。お客様の「こんな商品を作りたい」という想いをヒアリングし、研究開発や製造部門と連携しながら商品化まで伴走するポジションです。
企画・試作・製造・納品まで一貫して関われるため、化粧品づくりの知識やモノづくりの面白さを深く学ぶことができます。
＼こんな方にお勧め／
「営業として数字だけを追うのではなく、モノづくりに深く関わりたい」「OEM・ODMの経験を活かしながら、より働きやすい環境で成長したい」
■ポジションの魅力
・企画から製造まで一貫して関われる
・化粧品づくりの専門知識が身につく
・多くの関係者との折衝を通じて調整力が身につく
■具体的には
＜まずは既存顧客対応からスタート＞
・お客様への定期訪問、ニーズのヒアリング
・研究開発部門との打ち合わせ
・試作品の提案、改良内容の調整
・量産化に向けた進行管理 ・納品後のフォロー
＜将来的には＞
・新商品の企画提案
・新規案件の相談対応
・顧客戦略の立案
・社内外の関係者とのプロジェクト推進
■教育環境
まずは本社・工場で1ヶ月程度の研修や、先輩社員の営業同行を通じて、商品の知識や業務の流れを習得していきます。
適性に応じて、2～3ヶ月後に独り立ちすることを目安としていますが、先輩社員がしっかりとサポートするため、安心してスタートすることができます。
■組織構成
営業部門は16名体制。 20~30代を中心に活躍しており、中途入社者も多数在籍。
困った時はすぐに相談できる風通しの良い環境で、個人で抱え込まずチームで協力しながら仕事を進めています。
■働き方
・年間休日123日 ・週休二日制（土日祝休み）
・残業月平均20時間程度
・有給取得率約75％
■企業魅力
エアゾール(スプレー缶製品)と液体製品の両方に対応できる希少な生産体制が強み。化粧品の設計から上市まで一貫して携わり、多くの関係者を巻き込みながら製品化を実現する醍醐味があります。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎】【第二新卒歓迎】
■必須条件（下記いずれかに該当する方）
・OEMまたはODMの営業経験をお持ちの方
・有形製品の営業経験をお持ちの方
・商品企画や開発経験をお持ちで、営業職に挑戦されたい方
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市中央区久太郎町1-6-29 JRE堺筋本町スクエア2F
勤務地最寄駅：堺筋本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
入社後すぐに異動の予定はありません。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間以内
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇による変更はありません。
給与
400万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円
＜月給＞
200,000円～250,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験や能力により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）＋期末賞与（11年連続期末賞与支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：目安：2,000円から10,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：厚生年金企業基金
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■新入社員研修、管理者研修、外部研修（業務に関連する研修）
＜その他補足＞
■営業手当、役職手当、職務手当、家族手当
■健康診断、入院保険、傷害保険
■企業型確定拠出年金制度(DC)
■ベネフィットステーション
■慶弔金支給
■社内イベント
■ゴルフコンペ
■永年勤続表彰
■オフィス内禁煙・分煙
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後・育児休暇（取得実績多数）ほか
有休取得率70%超
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
各種化粧品、医薬部外品、エアゾール製品の受託製造・研究開発
■営業品目：
医薬部外品・化粧品・家庭用品・自動車用品・工業用品等
■同社の強み：
（1）研究開発…研究開発部門では、「Challenge」をテーマに、研究員1人ひとりが情熱をもって、自社処方開発をはじめ、より顧客の要望を実現するための取り組みを行っています。また、営業部門と研究開発部門とが連携することにより、いち早く市場のニーズを掴み、顧客が求める処方を提案することに努めています。現在は、更なる処方開発から分析、薬事申請、特許の取得などの充実を図り、確かな品質の製品開発を進めています。
（2）QCD＋Something New
・Quality…生産性の向上と高品質を産出するための、生産技術および工程管理体制を確立しています。
・Cost…購買力を活かし、原材料の仕入れからリードタイムの短縮、5Sの徹底、見える化、廃棄物削減等の製造経費に至るまで コストリダクション活動を行っています。
・Delivery…事前に様々な検証を行い、リードタイムを短縮し、管理面ではITを駆使し、顧客の希望に迅速に応えます。
・＋Something New…各工場でプラスアルファとなる付加価値のテーマを掲げ、製造活動に取り組んでいます。
（3）品質管理…「確かな品質」、「安心／安全」な製品を届けるため、信頼構築に不可欠な国際標準規格「ISO9001」をはじめ、「ISO14001」、「ISO45001」の認証を取得しています。この3つの規格を統合して統合マネジメントシステムとして運用し、原料の受け入れから製品の出荷まで、万全な生産体制で検査を実施しています。さらに、化粧品製造に関する国際規格である化粧品GMP（Good Manufacturing Practice）「ISO22716」をすべての工場で認証し、ワンランク上の品質管理体制を整えています。
（4）すばやい対応…状況に応じてラインの組み替えを行うなど、素早く顧客の要望に応えます。- 所在地
〒541-0056
大阪府大阪市中央区久太郎町1-6-29 JRE堺筋本町スクエア2F- 設立
- 1971年12月
- 従業員数
- 400名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 24百万円
- 売上高
11,316百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
