掲載予定期間：2026/9/28（月）～2026/12/20（日）更新日：2026/11/6（金）

明治安田生命保険相互会社

オープンポジション（アプリ・インフラ）◆基幹刷新/DX・クラウド活用/超上流工程/一気通貫◆

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

オープンポジション（アプリ・インフラ）◆基幹刷新/DX・クラウド活用/超上流工程/一気通貫◆

【オープンポジション/基幹システム刷新×超上流工程/企画から運用まで一気通貫/DX・クラウド活用を推進/フラットな組織風土】
■概要：
ご経験やご志向に応じて、【アプリ領域】または【インフラ領域】のいずれかのプロジェクトを担当いただきます。本ポジションにおいてはご自身の強み（アプリ開発／インフラ構築）や今後のキャリア志向に応じて、適切なグループ・プロジェクトへの配属を決定するオープンポジション募集です。
■業務内容：
＜アプリケーション領域（個人保険・企業保険・資産運用・経営管理等）＞
・アプリケーション開発業務に関する企画、計画・推進、管理、開発・運用業務
・新たなアプリケーション構築等の大型プロジェクト推進
・DX開発関連業務（アジャイル開発等）
・ユーザー部門との調整および超上流工程からのシステム企画
＜インフラ領域（ネットワーク・クラウド・デバイス・基盤等）＞
・システム基盤（ネットワーク・クラウド・SASE・デバイス・ホスト基盤等）構築の計画・推進・管理
・大規模システムマイグレーション等の大型インフラプロジェクト推進
・24時間365日の安定稼働に向けたインフラ運用・セキュリティ強化
・DX推進に向けた最新インフラ技術の選定・検証・導入
■システム開発体制の魅力・特徴：
◎「企画・開発を一気通貫で主導する」体制
子会社や外部へ開発を委託するのではなく、明治安田本体の情報システム部（約310名）が主導権を持ってプロジェクトに参画します。
◎超上流工程からビジネスに直接貢献
事業部門とともに企画段階から参画し、費用対効果の検証から要件定義、開発推進、稼働後のモニタリングまで一気通貫で対応できます。
◎大規模な開発を推し進めるリーダーシップ
グループ会社（明治安田システム・テクノロジー）やSIerパートナー様含め、全体で4,000名を超える体制の最前線で「モノづくり」を牽引します。
■技術スタック：
＃主要OS：
【ホスト】メインフレーム（IBM社）
【オープン】Windows
＃言語：
【ホスト】COBOL
【オープン】.NET、C#、Java
＃クラウドプラットフォーム：
Azure、AWS
＃利用サービス・基盤：
Microsoft 365、Salesforce、SASE ほか

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかに関する実務経験　
・アプリケーション（特にWebアプリケーション（スマホアプリ）開発等）の実務経験
・大型プロジェクトのプロジェクトマネージャ・PMO経験
・DX関連開発業務(アジャイル開発等)への従事およびプロジェクト推進経験
・SOE・SOR・SOIの中心となる顧客管理システム構築経験
・ネットワーク・サーバ等インフラ基盤構築にかかわる実務経験
・大型プロジェクトのプロジェクトマネージャ経験

勤務地

＜勤務地詳細1＞
明治安田生命新東陽町ビル
住所：東京都江東区東陽2-2-11 明治安田生命新東陽町ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東陽ＭＫビル
住所：東京都江東区東陽7‐2‐14 東陽ＭＫビル
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件の変更点なし

給与

＜予定年収＞
720万円～1,300万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,000円～510,000円
固定残業手当/月：130,000円～180,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
490,000円～690,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給には、基本給36万円、業務効率化加算給約13万円を含みます。
※業務効率化加算給は、45時間分として支給いたします。
※上記時間を超えた分については別途支給いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限7万円
住宅手当：代用社宅有
社会保険：登録月の1日から
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
特になし

＜その他補足＞
制度：財形貯蓄等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土・日・祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇、キッズサポート休暇等各種休暇制度有、年間有給休暇（勤続年数満1年以内は21日付与、勤続年数満1年以上は23日付与）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
（１）個人および企業向け各種生命保険・年金商品などの金融商品の販売。契約保全サービスなどの生命保険業務および関連業務。
（２）貸付、有価証券投資、不動産投資などの資産運用

■会社概要：
1881年にわが国最初の近代的生命保険会社として開業され明治生命（1881年　有限明治生命保険会社設立）と1880年に設立された安田生命（1880年共済五百名社設立）の2社が2004年に合併し、発足しました。

■営業拠点（2026年4月1日現在）：
支社・マーケット開発部105、営業部・営業所等1,026、法人部19、代理店推進部3

■職員数（2026年3月末現在）：
48,656人(うち営業職員「ＭＹリンクコーディネーター等」37,405人)

■資本金(2026年3月末現在)：
9,800億円(基金償却積立金を含む)

■経営理念：確かな安心を、いつまでも
お客さまに「確かな安心を、いつまでも」お届けすること。
明治安田はこの使命のもと、お客さま・地域社会・未来世代・働く仲間との絆を大切に、「信頼を得て選ばれ続ける、人に一番やさしい生命保険会社」をめざしています。
2020年度からスタートした10年計画「MY　Mutual　Way2030」では、「10年後にめざす姿」を「『ひとに健康を、まちに元気を。』最も身近なリーディング生保へ」と定め、「社会的価値」と「経済的価値」の向上をめざしており、これらの前提・土台となるサステイナブルな社会づくりへの貢献にかかる取組みを強化しています。
所在地: 〒100-0005
東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル丸の内マイプラザ
設立: 1881年7月
従業員数: 48,656名
上場市場名: 非上場
資本金: 980,000百万円
売上高: 3,752,600百万円
企業URL: https://www.meijiyasuda.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3015928367