学校法人都築学園
【大久保駅徒歩２分】AI・IT専門学校の授業運営・学生支援事務◆40代50代活躍中！働き方◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇教学課事務員／ITでの就業経験や教育業界での就業経験のある方必見！東京都認可のAI・アプリ開発・IT・情報処理の専門学校/学生の学び場をサポート/次世代のAI・IT人材の育成◆◇
■採用背景：
授業の運営・管理を担当する教学課に、新たな人材を採用したいと考えています。現課長と業務を共有しながら少しずつ引継ぎをしていただきたいと思います。
■業務概要：
◆◇シニア層も活躍＜正社員＞／定時17時（７時間勤務）で働きやすい環境／東京都認可のAI専門学校「東京マルチ・ＡＩ専門学校」◆◇
＼＼この求人のおすすめPOINT／／
● 「教える」ではなく「支える」仕事
→ 教員免許不要！授業運営や学生サポートを通じて学校運営に携わります
● AI・IT専門学校ならではの環境
→ IT業界の知識や経験を活かしながら教育業界へキャリアチェンジ可能
● 安心の引継ぎ体制
→ 約1～1.5年かけて段階的に業務を習得。現課長も中途入職から活躍中
教務の事務の中心として、学生が安心して学べる環境を整え、教育環境を向上させるためご活躍していただきたいと思います。ノルマなどはありません。落ち着いた環境で安心して就業できます。
■業務詳細：
◎授業運営の業務
・カリキュラム編成・調整（カリキュラムの起案は講師が担当）
・授業運営の管理（時間割作成、講師の採用、管理等の調整）
・教育環境の整備（PC機材導入、教科書や教材の手配）
◎クラス担任の業務
・ホームルーム
・学生の出席管理
・キャリア支援のサポート
＼ピッタリな方！／
・専門学校など教育業界での経験がある方
・またはIT業界の知識を活かしたい方
■入職後の流れ（1年～1年半の引継ぎ体制）：
入職後は、約1年半をかけて段階的に上記の「■業務詳細」の内容を引き継いでいただく計画です。
※現課長自身も 中途入社から活躍している例であり、フォローしながら育成していく文化があります。
“いきなり全て任せる” ということはありません。
時間をかけて確実に引き継ぎながら、専門性を築いていただける環境です。
■組織構成：
4名
※課長1名、女性2名（60代、40代後半）、男性1名（社内SE）
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：（下記のいずれかのご経験がある方）
◎専門学校・大学など教育機関での経験者
◎IT業界での就業経験をお持ちの方 （エンジニア、IT営業、ヘルプデスク、社内SEなど職種不問）
「ITの知識を活かしながら学生の成長を支えたい」 、「教育業界での経験を活かしてより運営側に携わりたい」 そんな方にぴったりのポジションです。
勤務地
東京マルチ・ＡＩ専門学校
住所：東京都新宿区百人町1-13-16
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
過去十数年、転勤実績なし
勤務時間
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■土曜日：9：00～15：00（オープンキャンパスの場合あり）■平均残業：ほぼなし
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特段の事情がない限りは試用期間後本採用。（過去全員本採用）
＜試用期間＞
12ヶ月
試用期間中の条件に変更なし
給与
360万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：217,200円～300,500円
その他固定手当/月：42,000円～45,000円
＜月給＞
259,200円～345,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※計1.95ヶ月／前年度実績）
通勤手当／扶養手当／地域手当／住居手当有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額45,000円まで）
家族手当：扶養手当あり
住宅手当：賃貸の場合のみ
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：嘱託で65歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
■担当職員から随時
＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金加入可能
■通勤手当：通勤2km以上の場合に通勤手当支給（45,000円まで）
■マイカー通勤：なし
■扶養手当：配偶者13,000円、子供6,500円（16～22歳は5,000円加算）
■地域手当：（基本給＋扶養手当）×15％
■住居手当（賃貸の方）：27,000円
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日
■休日：日曜日、祝日、学校が休みと定めた日、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇、など
■有給休暇を取得しやすい環境です。（20日消化も可能！）
会社概要
- 事業概要
【学校法人都築学園】
都築学園グループの関連校である都築学園は、大学・高等学校・専門学校・幼稚園まで、広く人々の教育におけるサービスを展開してきました。創設時より、都築学園グループは、「個性の伸展による人生練磨」を一貫して建学の精神とし、生徒の健やかな成長を見守りつづけます。
第一義的特性とは、他と区別される特徴的長所、美点、得意面等を意味し、人にはそれぞれ生来その人に固有の”個性”が賦与されています。「三つ子の魂百まで」や「栴檀は二葉より芳し」の格言にあるように、初等、中等教育の段階までは生得的性格、資質、天賦の才等を指して言うことが多いのです。都築学園では、高等教育の段階においては、さらに進化し、”個性”すなわち”専門性”として、より高度化、社会的、学問的な専門領域や専門分野を「個性」として位置づけています。専門性に集中、特化する教育を基本とし、高度専門職、そして天職として自己の人生の社会的使命を自覚することを目指しとともに、さらには、”個性”の持つ独自性のみが可能とする独創性、独創力に最も高い価値を置いています。「個性の伸展による人生練磨」は学校教育のみに終わることなく、生涯を通して自己実現を達成していく建学の精神です。
創立70周年を迎える都築学園グループは「個性の伸展による人生練磨」をグローバル化に対応させていきます。グローバル化の流れの中では、個人だけではなく、地域や国、企業などの個性の伸展が求められています。
幸いなことに我が国には、これまでの長い歴史の中で、それぞれの地域に、そこにしかない独特の歴史や文化が育まれ、競争力を持った”個性”が存在します。
国際競争の中で、国や企業の特色は何か、売りは何か、強みは何か - ”個性” - を深堀りすることが大切であり、それらの唯一無二の”個性”を進展させるため、これまでよりも一層、都築学園グループの各学校が所属する地域社会との連携の強化を行うとともに、インキュベーション、ベンチャー企業の支援を通じて次世代の日本を担う”個性”の伸展も実現していきます。- 所在地
〒815-0037
福岡県福岡市南区玉川町22-1- 設立
- 1956年4月
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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