株式会社日本文化センター
【EC企画】日本の通販のパイオニア企業がECに本格参入。企画・広告・分析までの一貫担当を緊急大募集!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【仕事内容】
昭和50年の創業以来、日本のテレビ通販市場を切り開いてきた私たち日本文化センターグループでは、長年培ってきた強みを活かし、ECの売上拡大を目指すための人材を募集します。
自社ECやWEB広告、SNS広告、LP、メール・同梱物などを活用し、商品の魅力をどう伝え、どう売上につなげるかを考える仕事です。企画の立案から実行、効果検証、改善まで一貫して担当し、販売データや広告効果、お客様の反応を見ながら次の施策へつなげることで、新しいECマーケットを作り上げていきます。
【具体的な業務内容】
・自社EC、WEB・SNS広告を活用した販売促進企画の立案・実行
・リスティング広告やディスプレイ広告、SNS広告などの運用方針の検討
・LP、商品ページ、バナー、広告クリエイティブ、メール等の企画・制作ディレクション
・CVR、CPA、ROAS、売上、購入単価などの数値分析と改善提案
・CRM施策や既存媒体との連携、社内各部署・広告代理店・制作会社との調整
【この仕事の魅力】
・自分が考えた広告企画の成果が、数字ですぐに確認できる
・長年のテレビ通販・カタログ事業で培った商品力、顧客基盤をEC分野で活用できる
・WEB広告だけでなく、ページ制作、CRM、販売企画まで一気通貫で関われる
・販売データやお客様の声をもとに、精度の高い改善を繰り返せる
・徹底した実力主義で自分の力を試せる!
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【応募条件】
・EC、WEB広告、SNS広告、広告企画、販促企画、マーケティング業務の経験
・通販、EC、小売、メーカー、広告代理店、制作会社での売上改善や集客施策経験
・ネット全般での企画・運用・ディレクション経験
・CVR、CPAなどの指標分析、CRM、新規顧客獲得、リピート促進などの企画経験、代理店との折衝
【求める人物像】
・広告やクリエイティブの結果を数字で確認し、独自のアイデアを加えて販促やキャンペーン企画を考えられる方
・新しいことに常に挑戦し続けていく、積極的な方
勤務地
本社
住所:東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命高田馬場ビル8F
勤務地最寄駅:JR線、西武新宿線、東西線/高田馬場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
現在、商品企画部は高田馬場のみ、よって転勤はありません。
勤務時間
8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
原則残業なし※必要な場合申請。時間外手当は1分単位で支給、月平均:10時間未満
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
・月給:条件変更なし
・賞与:支給対象外
・夏期休日:支給対象外
給与
440万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~377,400円
<月給>
255,000円~377,400円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※共に試用期間中は原則対象外
※本採用時期によっては試用期間を賞与の算定期間としない場合がある(詳細は当社規程による)
※上記に残業代は含まず。残業代は1分単位で支給、ただし月残業平均:10時間未満
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:ポイント制、自己都合退職の支給:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
教育制度及び資格補助
・基本的には就業先部署でのOJTとなります
・自主学習を推奨しており、入社と同時にeラーニングのアカウントを付与します
・外部研修施設で合同研修に参加頂くことがあります
<その他補足>
<定年>
60歳 再雇用制度あり※65歳まで
■こども手当(月額):扶養する就学中の22歳年度末までの子 一人に付き 5,000円(子の数に上限は設けていません)
■出産・育児休業・介護休業等(法令通り)
※育児休暇取得実績あり
■永年勤続表彰制度:10年・20年・30年(20年~:10日間の特別有給休暇+旅行券付与、10年:旅行券付与)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
夏期休日(7/16~9/15で3日間)、年末年始休暇(12/30~1/3の5日間)、慶弔、子の看護等・介護休暇
※夏期休日は本採用後社員が取得対象
※夏期休日と有給(最大2日)との連続取得推奨
会社概要
- 事業概要
■事業内容:テレビ・冊子カタログ・DM等による通信販売を中心とした総合小売業。多くのリピーターに支えられ業績を伸ばしています。
■理念:同社は、昭和50年の創業以来、通信販売という概念を超え、一人一人のお客様によりパーソナルなサービスを提供するダイレクトマーケティングという流通理念を確立してきました。その歴史の中で同社が常に掲げてきたキーワードが「生活ネットワーク」です。今後衣食住はもちろん、仕事や趣味に至るまで、顧客のあらゆる生活シーンに目を向け、これまで以上に暮らしに根付いたサービス提供を目指します。商品提供元である、取引先と堅密な関係を築きながら、大切な商品をダイレクトマーケティングという独自の手法で全国のお客様に向けご紹介し、お届けします。
■顧客対応:店舗を持たない同社では、電話は顧客と直接触れ合うことができる大切な交流の場と考えています。それだけに、電話窓口であるテレホンルームには有能なスタッフを揃え、商品購入のお申し込みやお問い合わせ、ご相談にいたるまできめ細かく親切な対応を心掛けています。受注・発送業務は高度にシステム化されたオーダーシートをもとに行われますので、正確でスピーディーな対応が可能です。また、顧客からの問い合わせの電話を、絶好のセールス機会と捕らえることで、テレホンルームスタッフは、単に注文を受けるだけではなく、どんな質問にも対応できるよう、商品の最新情報を常に把握し、あらためて商品をPRして注文に結びつけるという努力もしています。さらに、顧客とのコミュニケーションから得られた生の声は随時データにインプットされ、商品開発の有効情報としてフィードバックを欠かしません。この好循環が、同社のダイレクトマーケティングをより発展的なものとしています。- 所在地
〒169-0075
東京都新宿区高田馬場1-4-15 8F- 設立
- 1982年6月
- 従業員数
- 44名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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