株式会社アールナイン
【未経験歓迎】HRコンサルティング営業◆チームワークを尊重する会社・100％定性評価◆リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★魅力・強み＜HR業界に先駆け15年以上にわたり累計800社以上の支援実績＞
約1,500名の人事・採用の専門人材ネットワークを強みに、企業ごとの課題に合わせた伴走型の採用支援を提供しています。
「優秀な人材が採れない」「社員がすぐ辞めてしまう」「部下の育て方が分からない」など、企業の採用・育成・定着に関する顧客の悩みに対し、社員と外部プロフェッショナルが一体となったチーム体制でプロジェクトを推進しています。多様な業界・職種の採用課題に柔軟かつスピーディーに対応できることが大きな特徴です。大企業から成長企業まで幅広い顧客から高い評価をいただいています。
■業務内容
フィールドセールス（新規営業）として、インサイドセールスが獲得した商談を引き継ぎ、お客様へのヒアリングから提案、受注までを担当します。
お客様ごとに異なる課題に向き合い、採用支援サービスや研修などを柔軟に組み合わせながら課題解決を行う、提案型の営業です。
（大手企業からベンチャー企業まで幅広い法人企業をご担当いただきます）
■働く環境
・リモートと出社併用が可能です。
・フレックスタイム制（11:00～15:00がコアタイム）を導入しています
・1か月あたりの労働時間で管理をしているため、「今日はコアタイムだけ」も可能です。
・有休も取得しやすく、プライベートとの両立もしやすい環境です。
■社風
・チームで成果を出すことを大切にしています。
フィールドセールスだけでなく、インサイドセールスやカスタマーサクセスなど、さまざまなメンバーと連携しながらお客様を支援しています。
個人の成果だけを追うのではなく、「会社全体で目標を達成するにはどうすればよいか」を考え、互いに助け合いながら仕事を進める文化があります。
・知見を共有し、共に成長する文化があります。
成功事例や失敗事例を積極的に共有し、お互いの経験を学びに変える風土があります。困ったときには気軽に相談できる環境があり、一人で抱え込まずに挑戦できることも当社の特徴です。
・年次や役職に関係なく意見を発信できます。
穏やかで協調性のある社員が多く、相手を尊重しながら意見を交わす文化が根付いています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：＜職種未経験・業界未経験歓迎！＞
・社会人経験2年以上
・主体的に物事に取り組める方
・基本的なビジネスメール、PCのスキルをお持ちの方
＜未経験スタートの社員例＞
入社4年目 前職：イベント企画会社。人材未経験でキャリアチェンジ。
お客様の要望を引き出すヒアリングや、目的に合わせて企画を提案するという前職での経験を活かし、
現在はフィールドセールスとして最前線で活躍し、企業の採用課題に向き合っている。
勤務地
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー35F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※フルリモートは想定していないため、原則出社が可能なエリアにお住まいの方が対象です
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週5日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜時短勤務＞
相談可
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の雇用条件は同一です。
給与
343万円～400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,890円～246,480円
固定残業手当/月：33,110円～38,520円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
245,000円～285,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■国際キャリア・コンサルティング協会主催の研修受講（無料）
■資格取得支援制度（対象資格の受験料補助）
＜その他補足＞
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（全従業員利用可）
副業OK（全従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
服装自由（全従業員利用可）
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■社員旅行（年1回）
■国際キャリア・コンサルティング協会主催の研修受講（無料）
■MVP制度（月1回）
■資格取得支援制度（対象資格の受験料補助）
■PC・イヤホン貸与
■書籍購入制度
■フリードリンク
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇等
会社概要
- 事業概要
【取引実績800社以上】フリーランス・副業人材を活用する独自のビジネスモデルで急成長。「優秀な人材が獲れない…」「社員がすぐにやめてしまう…」人材課題を根本解決し、すべての人が”活き生きと”働ける世界の実現を目指す企業。
■事業内容詳細：
・採用コンサルティング
・採用実務アウトソーシング
・第三者面談サービス
・教育研修
・国際キャリア・コンサルティング協会運営
※上場企業を中心に中堅中小企業まで、採用の代行をはじめ、教育・研修などを行っています。企業の事業パートナーとして採用プロジェクト成功に向けて、非常に幅広くコンサルティングサービスを提供しています。
■代表 長井亮の経歴：富山県生まれ。1999年青山学院大学経済学部卒業。株式会社リクルートエイブリック（現リクルートキャリア）に入社。連続MVP受賞などトップセールスとして活躍後、株式会社リクルートを経て、2009年に人材採用支援会社、株式会社アールナインを設立。これまでに1,200社を超える経営者・採用担当者の相談や、5,000人を超える就職・転職の相談実績を持つ。会社では教えてくれない仕事のルール（クロスメディア・パブリッシング）」「今こそこんな上司は辞めなさい！（明日香出版）」など、7冊の著書があります。
■会社の強み：
(1)東京に拠点を持ち、約1,540名の採用・教育・キャリアのコンサルタントをパートナーとして有している為、全国のクライアント企業の支援を行うことができます。
また、業務を細分化して、それぞれのパートナーの適性に合うようワークシェアリングしているので、「都合つく時間だけ仕事ができる、柔軟な働き方」だけでなく、「働く個人の得意分野と企業が解決したい課題をマッチングして、win-winを生み出す働き方」も実現しています。
(2)企業の採用コンサルティングを中心に、面接・説明会業務代行、斡旋業務や教育、研修企画など様々なかたちでクライアントの支援を行うことができます。- 所在地
〒105-5535
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー35F- 設立
- 2009年7月
- 従業員数
- 85名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 29歳
- 企業URL
http://r09.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
