株式会社Ｌａｓｐｙ
【東京｜フィールドセールス】防災備蓄サブスクの新規開拓・リード供給あり・IPO準備中｜業績賞与あり◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【防災備蓄サブスクで企業のBCPを支援／成長市場で営業力を磨きIPOに向けた組織拡大中】
■業務概要
当社はサブスク型防災備蓄管理BPaaS「あんしんストック」を展開するスタートアップ企業です。主に東京都内を中心とした中堅・中小企業の法人顧客に対し、マーケティング部門が獲得したリード（展示会・デジタル反響等）への新規開拓営業をお任せします。お客様の防災課題や備蓄ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案いただくことがミッションです。
■業務詳細
・マーケティング部門から供給された見込顧客への訪問・Web商談の実施
・顧客の防災備蓄・BCP推進状況のヒアリングと課題抽出
・提案書や見積の作成、サービス内容や導入メリットの説明
・クロージング、契約手続き
・導入後のフォローアップ（顧客満足度向上と追加提案）
・展示会出展や各種イベント対応
・営業進捗管理（SFA/CRM活用）や部門への情報共有
ご活躍に応じて、短期間での昇格（リーダー・マネージャー等）も可能です。
■扱うサービス
企業の総務・管理部門に向けて、防災備蓄をまるごと引き受けるサービス「あんしんストック」を提案していただきます。
■組織構成
営業部長1名、マネージャー2名、メンバー数名の少数精鋭組織。2027年に向けて大幅増員中です。
■業務の魅力
社会的意義の高い防災分野で、成長市場に挑戦できるやりがいがあります。現在はマーケティング施策によるリード獲得が非常に好調であり、営業リソースが商談機会に追いついていない状態です。よってフィールドセールスは顧客折衝に100％注力できる体制が整っています。
■教育体制
入社後6～9ヶ月は先輩マネージャーが伴走し、営業ノウハウや提案スキルを丁寧にレクチャーします。
■就業環境
完全週休2日制・年間休日120日以上。都内オフィス勤務で転勤なし。働きやすい環境を整えています。
■想定されるキャリアパス
営業メンバーからリーダー、マネージャーへの昇格機会が多く、組織拡大期ならではの成長ステージでキャリアアップを目指せます。
■企業の特徴/魅力
数年後のIPOを目指し、業績連動賞与・昇給昇格チャンスも豊富な環境で挑戦できます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・法人営業の実務経験
・顧客の課題をヒアリングし、解決策として提案した経験
■歓迎要件
・無形商材・SaaS・リース・BPOなどの営業経験
・スタートアップ／立ち上げフェーズでの営業経験
・総務・防災・不動産・介護福祉領域の知見
・インサイドセールスやThe Model型の分業体制での経験
勤務地
【新】本社※26年9月更新
住所：東京都港区虎ノ門1丁目-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 11F Wework
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
条件変更なし
給与
500万円～700万円
＜賃金形態＞
年俸制
基本給は年俸制とし、12分割して毎月支給します。
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,777,204円～5,201,208円
固定残業手当/月：101,900円～149,900円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
416,667円～583,334円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収レンジには固定残業代（月45時間相当分）を含みます。45時間を超える時間外労働分は別途追加支給します。上記とは別に、会社業績および個人の成果に応じた業績連動賞与があります（業績により変動）。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用は希望と適性に応ず
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後6～9ヶ月は先輩マネージャーが伴走。
＜その他補足＞
健康診断（費用会社負担）、福利厚生サービスは今後導入予定
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土日出勤時は代休取得可。年間休日120日以上。
会社概要
- 事業概要
■事業内容
株式会社Laspyは、防災備蓄のワンストップサービス「あんしんストック」を提供する防災DXスタートアップです。
企業・オフィスビル・マンション・介護施設・不動産デベロッパー向けに、備蓄品の選定、調達、保管、賞味期限管理、入替、棚卸、廃棄・寄付までを一括代行しています。
ビジネスモデルはBPaaS（Business Process as a Service）型のサブスクリプションモデルであり、
防災備蓄に関する煩雑な管理業務をクラウドシステムとオペレーションを組み合わせて提供。継続利用料を収益源としている点が特徴です。
特許取得済みの「災害備蓄提供システム」を活用し、防災備蓄の社会インフラ化を目指しています。
■ビジョン
Mission 「いつ、どこにいても守られている都市機能を当たり前に」
Vision 「防災備蓄をあらゆる建物の基本機能にする」
日本が災害大国である一方、防災備蓄が個人や企業の自己責任に委ねられている現状に課題意識を持ち、
「備蓄を社会インフラ化する」という構想のもと同社を設立しました。
■特徴（TOPICS）
・防災備蓄をサブスク型で提供する国内でも先進的なBPaaSモデル
・備蓄品の調達から更新・廃棄までをワンストップで代行
・備蓄管理システムを提供し、防災DXを推進
・「災害備蓄提供システム」に関する特許取得
・日本リージャス、大東建託グループ、ダイビル、コスモスイニシアなど大手企業との提携実績
・SDGs・BCP需要の高まりを背景に成長中の防災テック市場で事業展開
■組織風土
創業間もないスタートアップであり、少数精鋭組織ならではの裁量権の大きさとスピード感が特徴です。
金融・事業開発出身の代表を中心に、防災という社会課題の解決を事業成長と両立させるミッションドリブンな文化を形成しています。
防災市場は行政依存型から民間主導へと拡大しており、同社は不動産会社や大手企業とのアライアンスを活用しながら市場開拓を進めています。
社会貢献性と事業成長性を両立したい志向の人材との親和性が高い企業です。- 所在地
〒105-0012
東京都港区芝大門1-2-14 H1O浜松町709- 設立
- 2021年2月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 134百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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