株式会社イプロス

【キーエンスG】自社主催展示会・カンファレンスの企画運営＜来場者数1万人超！出展約100社＞

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【裁量◎この度展示会事業を立上げ／年収650～800万円＋業績連動賞与を別途支給】

イプロスは、日本最大級のBtoBプラットフォームを運営するキーエンスグループ企業です。
オンライン上で企業とユーザーの出会いを創出してきた同社では、さらなる価値提供に向けて展示会事業を展開。展示会を通じて企業とユーザーのリアルな接点を創出し、新たなビジネス機会の創出を支援しています。

■募集背景
新規事業である展示会運営は立ち上げフェーズを経て、本格的な拡大フェーズへ進んでいます。
今回募集するのは、どのようなコンテンツを企画すれば来場者や出展企業に価値を提供できるかを考え、展示会の成功を牽引するポジションです。

■業務内容
1回あたり約100社が出展し、1万人を超える来場者が集まる自社展示会において、セミナー・カンファレンスの企画を中心にお任せします。
展示会全体のテーマ設計から講演者の選定・折衝、当日の運営管理まで一貫して担当。あわせて、来場者集客や今後の展示会戦略立案にも携わり、展示会の価値向上を推進いただきます。

▼セミナー・カンファレンス企画
・展示会テーマの企画、策定
・講演者の選定、折衝
・講演コンテンツの企画
・香盤表の作成
・協賛企業との打ち合わせ、スケジュール調整

▼展示会運営
・会場導線の設計
・設営会社との折衝
・会場什器、印刷物の選定・発注
・運営スタッフの手配
・開催当日の運営管理、イレギュラー対応

▼来場者プロモーション・事業企画
・集客プロモーション戦略の立案、実行（Web広告、SNS、DM等）
・プロモーション効果の分析、改善
・展示会コンセプトの設計
・今後開催する展示会の戦略立案

■魅力
◎展示会の上流工程に携われる
展示会テーマの設計や講演者選定など、展示会の価値を決める上流工程を担当。多くの関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進する経験を積むことができます。

◎新規事業の成長を牽引できる
事業拡大フェーズのため、企画から運営、改善まで幅広く携わることが可能。展示会そのものの価値向上や成長戦略にも関われます。

◎成果が報酬に反映される環境
年収650～800万円に加え業績連動賞与を支給。事業成長への貢献が評価や収入向上につながります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件　※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・BtoB展示会の企画経験（主催者側）1年以上
・カンファレンスやセミナーにおける講師選定・折衝経験1年以上
・共催セミナーの企画、共催先への提案・調整経験1年以上
・100名以上規模のセミナー企画・運営経験1年以上

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング21F
勤務地最寄駅：各線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による（上限50,000円）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：前払い退職金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・長期休暇の書籍購入補助制度
・通信教育の補助制度
・提携教育機関の割引受講制度など

＜その他補足＞
通勤費全額支給、前払退職金制度、企業型DC、個人年金制度、資格取得支援制度、書籍購入補助、慶弔見舞金制度、福利厚生サービス「クラブオフ」

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など
※年に3回の大型連休あり（7～11連休）
※年2回土曜出勤日有