掲載予定期間:2026/9/14(月)~2026/12/6(日)更新日:2026/9/14(月)

株式会社ビズブレイン

※未経験・車好き歓迎【静岡】自動車サービスマニュアル制作◆の「分かりやすい説明書」をつくる

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求人詳細

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仕事内容

※未経験・車好き歓迎【静岡】自動車サービスマニュアル制作◆の「分かりやすい説明書」をつくる

~成果を正当に評価し、個人の裁量を尊重/資格取得支援費用全額負担/家賃補助や引越し費用補助など生活面でのサポートが手厚い~

■業務内容:
自動車の点検・整備・部品交換などに使用される「サービスマニュアル」の制作を担当します。
サービスマニュアルとは、自動車整備士や販売店スタッフが、車両の構造や正しい整備手順を確認するための技術資料です。設計資料や実車の情報をもとに、文章・写真・イラストを組み合わせ、分かりやすいマニュアルに仕上げます。
最初から難しい文章を一人で作成することはありません。まずは既存マニュアルの修正、データ入力、写真の整理、記載内容のチェックなど、取り組みやすい業務から始めます。

■業務詳細:
・自動車の点検・整備・部品交換手順の確認
・設計図面や技術資料から必要な情報を収集
・整備手順や注意事項の文章作成
・写真やイラストの選定、配置指示
・既存マニュアルの修正・更新
・記載内容や誤字脱字のチェック
・専用システムやパソコンを使用したデータ入力・編集

■得られるキャリア・経験
・作成したマニュアルは、自動車整備士が安全かつ正確に作業するために使用します。表に出る機会は多くありませんが、自動車の安全を支える重要な仕事です。
・文章作成やデータ編集、資料確認など、パソコンを使用する業務です。必要に応じて部品の取り付けや取り外しなど、実車を使用して確認します。
・仕事を通じて、自動車の構造、部品、点検・整備方法、技術資料の作成方法などを学べます。経験を積むことで、編集・校正・進行管理などへ仕事の幅を広げられます。
・華やかな文章力よりも、決められたルールに沿って、正確で分かりやすく情報をまとめる力が大切です。

■入社後:
1. 自動車とマニュアルの基礎を学ぶ
自動車の基本構造、部品名称、マニュアルの読み方、制作ルールなどを学びます。
2.簡単な修正・入力業務からスタート
先輩の指示を受けながら、文章の修正、画像の差し替え、データ入力などを行います。
3.整備手順の作成に挑戦
業務に慣れたら、資料や実車を確認しながら、点検・整備手順の作成を担当します。
4.担当分野を広げる
経験を積み、車種ごとのマニュアルや新型車に関する技術資料の制作にも携わります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>

■必須条件:
・基本的なPC操作(Word、Excelでの入力作業)
・自動車の整備・点検・修理などの経験
※自動車整備士資格は不要です。
※サービスマニュアルの制作経験は問いません。

■歓迎条件:
・自動車整備士資格
・自動車・機械・電気に関する知識
・マニュアル、取扱説明書、技術資料の制作経験
・ライティング、校正、編集の経験
・CAD、画像編集ソフト、文書作成ソフトの使用経験
・自動車部品メーカーやディーラーでの勤務経験

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(静岡県)
住所:静岡県
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
静岡県浜松市中央区内(顧客先駐勤務)

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業平均月20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用派遣

<試用期間>
3ヶ月
期間中の労働条件、待遇に変更なし

給与

<予定年収>
360万円~480万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円

<月給>
230,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与:年2回(過去実績2か月分)
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:家賃補助制度(適用条件あり)
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修制度
■OJTなど

<その他補足>
■寮社宅:会社借りのアパートがあります。ご希望でしたら50%の補助ありで住むことができます。
■社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
■引っ越し費用補助制度
■誕生日休暇制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休、介護休暇、誕生日休暇制度

会社概要

事業概要

■事業内容:
技術者の人材派遣、設計・実験エンジニアのアウトソーシング

■特徴:
◎仕事を紹介するというだけでなく、就業先に常駐して働くスタッフを正社員として採用を行い、福利厚生の充実やフォロー体制の整備にも力を入れています。
◎常用雇用型のため、安定した収入を確保できるのはもちろんのこと、人材育成も行い、スキルアップを目指したい方にもお応えいたします。
◎自動車業界に強みを持ち、大手メーカーとも取引しながら、ものづくり産業への貢献や、スタッフのスキルUPと働きやすさの実現を進めています。

所在地

〒462-0832
愛知県名古屋市北区生駒町4-73-3

設立
2022年7月
従業員数
20名
上場市場名
非上場
資本金
25百万円

応募方法

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求人コード 3015951916

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