那須まちづくり株式会社
【栃木／那須町】管理部・管理職候補◇年休125日以上◇100年コミュニティのまちづくり◇在宅有
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇那須郡／経理／月次決算・給与社保をお任せ／在宅勤務相談可（週1～2日）／年休125日／転勤無し／福利厚生充実／多数メディア掲載◇
■職務内容
当社の管理部の管理職候補として従事いただきます。
■職務詳細
・サ高住の運営管理全般
日々のオペレーション管理、業務フロー・ルールの整備（属人化の解消）
・入退去手続き・契約業務の管理
入居契約、生活支援サービスに関する書類・届出の統括
総務・事務スタッフの指導・育成
・複数拠点（3拠点）の運営統括
拠点ごとの課題把握と改善支援
・収支・数字管理
拠点別・全社の売上・経費・収支の把握・分析
総務・経理・財務の統括、必要資料の整理・活用
・組織運営・経営への参画
本社スタッフ・業務委託を含む10名程度のマネジメント
経営理念の体現、事業戦略の検討・推進への参加
■配属部署
・本社に配属となります。管理部門長候補として採用いたします。
・総務・経理2名、広報1名に加え、業務委託スタッフ4名が活躍しております。
■特徴・魅力
・事業拡大中であり、今後も新たな施設の開発・リフォームを計画しています。具体的には、元「福の湯」の施設を温泉付き住宅へリフォームすることや、旧寺子小学校の校舎と校庭を活用し、住宅およびコミュニティ施設としてリフォーム・新築するプロジェクトを進めています。
・ベテラン層を歓迎しており、これまで培ってきた経験を活かしながら、落ち着いた環境で長く働いていただけます。
■当社について
・当社は高齢者住宅を中心とした少子高齢社会の新しい拠点「100年コミュニティのまちづくり」を実践するために設立した会社です。
100年コミュニティの理念は、1999年の阪神淡路大震災の被災者支援を機に、神戸で在宅医療に取り組んできた医療チームが中心となり設立した「一般社団法人コミュニティネットワーク協会」により構築されました。
・当社がプロデュースした「那須まちづくり広場」は、全国に先駆けて高齢者住宅を中心とした少子高齢社会の新しい拠点「100年コミュニティのまちづくり」を実践するために設立しました。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・経理・会計業務全般の実務経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所：栃木県那須郡那須町大字豊原丙1340
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：ほぼなし
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
・雇用期間：無期
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
420万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～500,000円
＜月給＞
350,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は年齢や経歴等により決定いたします。
■昇給：年1回（4月）※業績連動
■賞与：年1回（12月）※業績連動
※賞与は、入社時期によって金額が変わります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額実費支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援
＜その他補足＞
■出張手当
■社員食堂あり
■服装自由（私服可）
■退職金共済：有（中退共）
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■休日休暇：シフト制
└前月15日までにイベントの予定など考慮し相談・決定
祝日／年末年始休暇（6日）夏季休暇（3日）／産前産後・育児・介護・慶弔
会社概要
- 事業概要
■会社概要：
・2018年に設立し、那須に本社を構える、高齢者住宅を中心とした少子高齢社会の新しい拠点「100年コミュニティのまちづくり」を実践するために設立した会社です。
■事業内容：
・高齢者向け住宅・アパートの運営管理
・文化施設（イベントホールなど）の運営管理
■特徴・強み：
・当社は「100年コミュニティのまちづくり」を実践します。 “100年コミュニティ”の理念は、1999年の阪神淡路大震災の被災者支援を機に、神戸で在宅医療に取り組んできた医療チームが中心となり設立した「一般社団法人コミュニティネットワーク協会」により構築されました。
・当社がプロデュースした「那須まちづくり広場」は、全国に先駆けて高齢者住宅を中心とした少子高齢社会の新しい拠点「100年コミュニティのまちづくり」を実践するために設立しました。
・地域ニーズを把握し、連携可能な団体や皆さんとともに、共生型のコミュニティを創生し、この「那須モデル」が全国に拡散するよう努めます。
■企業理念・モットー：
・事業で地域の課題を解決します。
■その他：
・2022年12月栃木県那須町の旧朝日小学校跡地に多世代交流＋介護＋福祉のコミュニティ〈那須まちづくり広場〉としてグランドオープン。2025年には高齢者サービス付き住宅「ひろばの家・那須１」が増設され、総戸数81戸になりました。
・新聞、TV、雑誌など、あらゆるメディアに取り上げられております。Youtube＜那須まちづくり広場Youtubeチャンネル＞もぜひご覧ください。
＜受賞歴＞
2018年／第9回 「地域再生大賞」 関東ブロック賞
2019年／第3回 「めぶきビジネスアワード」 奨励賞
2020年／第37回 「地域づくり表彰」 国土交通大臣賞【小さな拠点部門】
2022年／令和4年度 「ふるさとづくり大賞」 団体表彰（総務大臣表彰）受賞- 所在地
〒329-3225
栃木県那須郡那須町大字豊原丙1340- 設立
- 2018年1月
- 従業員数
- 3名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 99百万円
応募方法
応募方法
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