ムスベル株式会社
【新宿｜在宅可】管理部門本部長※婚活支援サービス◆経営と現場の橋渡し｜全国多拠点統括｜管理部門強化
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【全国に44店舗展開する業界最大級の会員数の地域密着の仲人型結婚相談所の運営企業／コーポレート本部長として経営に関与／営業利益10％以上、売上好調の中組織高度化に向けた採用】
■企業概要
ムスベル株式会社は全国で結婚相談所事業を展開する婚活支援企業です。仲人型サービスを強みに、専任担当が成婚まで伴走。シニア層や他社で成果が出なかった方への支援にも定評があり、婚活市場の多様なニーズに応えています。
無借金、営業利益10％以上の業界屈指の高収益経営、2030年には売上高50億を目指しており、今後も事業拡大に取り組んでおります。
■採用背景
事業成長と組織高度化に向け、CFOが兼務するコーポレート統括機能の専任責任者を採用します。人事制度改革、DX推進、ガバナンス強化など全社横断課題が増加しており、管理部門再構築を担う人材が必要です。
■業務内容
経営と現場の認識ギャップや属人的な業務運営、人事制度やDX推進の課題を解決し、持続的な成長基盤を構築いただきます。
現場MGRと経営層とのハブになっていただき、経営にも関与頂きたいと考えております。
人事・経理・法務・情報システムを横断し、組織変革を推進する役割です。
・人事、総務、経理、法務、情報システムの統括
・人事制度、評価制度、育成制度の再構築
・DX推進、業務フロー整備、業務効率化
・経営陣への提言、意思決定支援
・部門横断プロジェクト推進
・リスク管理、ガバナンス強化
■組織構成
コーポレート事業本部配属。人事、労務、総務、経理、法務、情報システムなど約30名規模を管掌予定。各部門に責任者が在籍しているため、組織横断で課題解決を推進いただきます。
■入社後
入社後はCFOと連携しながら現状把握から開始します。各部門責任者との定例や経営課題共有を通じて理解を深め、段階的に制度改革やDX推進を主導いただく想定です。
■業務の特徴
単なる管理部門運営ではなく、経営と現場をつなぐハブとして組織変革を推進します。平均年齢が高い組織での世代交代、人材育成、人事制度改革など経営インパクトの大きいテーマに挑戦できます。
■求人魅力
・経営直下でコーポレート全体を管掌し、組織改革の中心人物として裁量大きく活躍できます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～業界未経験歓迎～
・コーポレート部門における複数部署のマネジメント経験
・経営陣と連携しながら、組織課題や業務改善を推進した経験
※管理部長経験者や中小領域で複数部署跨いでマネジメントご経験のある方歓迎です※
■歓迎条件：
・店舗ビジネスを展開している業界でのコーポレート部門のご経験
勤務地
★新本社
住所：東京都新宿区新宿1丁目14-12 玉屋ビル1階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:50～18:30
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
800万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：600,000円～920,000円
＜月給＞
600,000円～920,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■昇給・昇進制度（社歴・成績による）
■社内表彰制度
■仕事中のマスク着用可
■オフィスカジュアル
■無料の置き菓子サービスあり
■定期健康診断
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・会員制による結婚相手の紹介
・パーティー、旅行、イベント等の企画運営
・出会い、結婚、交際に関するセミナーや講座等の企画運営
・上記に付帯する事業
■当社について：
・当社は全国に展開する結婚相談所を運営しています。全国に40を超える店舗があり、会員数も業界トップクラスです。専任仲人による個別カウンセリング、仲介推薦お見合い、婚活イベント、各種婚活力アップセミナーなどのサポートを提供しています。
・当社はシステムや多くの会員数でなく、「人」こそが「良いご縁」を見つけるのに最も大切だと思っています。「人」とはデジタルとは違い、効率的ではなく、複雑な生き物です。 でも、だからこそ、安らぎや、居心地、話しやすさ、など、 人にしか分からない感覚を理解し、偶然や奇跡を期待し、共感し、支え合える。 そして、その全てを実現できる唯一無二の存在、 それもまた「人」なのです。それが私たちムスベルの考え方であり「仲人」という存在です。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿1-14-12 玉屋ビル1F- 従業員数
- 370名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
