チェスト株式会社

【松江市】呼吸機器等の営業職　※未経験歓迎／丁寧な研修で医療知識ゼロから／呼吸器国内トップメーカー

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◆◇1965年創業の呼吸器専業企業で、在宅向け呼吸機器やSAS検査治療器のレンタルを通じ患者支援を行う営業職です。社有車支給で直行直帰可能、約半年のOJTと本部／WEB研修で医療知識を段階的に学べます。社会貢献性の高いフィールドで、未経験から将来の中核人材を目指せます。◇◆

■職務内容： 大学病院やクリニックなどの医療機関を訪問し、SAS検査・治療機器または在宅向け呼吸機器の提案営業を担当いただきます。業績好調による組織強化のため、将来の中核人材候補としてポテンシャル重視で募集します。

・社有車で営業活動を行い、自宅からの直行直帰・車通勤が可能です。
・患者サポート担当と連携しながら営業活動を進めます。
・目標は営業所全体で設定しており、協力し合う風土があります。
・社内講習会もあり、専門知識を継続的に学べます。
・電話当番があります。全国の受電センターが一次対応を行い、医療機関や患者様等へ折り返しご連絡いただきます。緊急対応が必要な場合は出動します。当番時は携帯電話を持って自宅待機となり、別途手当を支給します。
・医療知識や製品知識は入社後に習得可能です。
・将来的にはリーダー職やマネジメント職などへのキャリアアップも目指せます。

■研修・サポート体制： 入社後すぐに一人で営業を担当することはありません。約6か月のOJT研修を通じて段階的に業務を習得します。

（1）1～3か月目（営業同行）
・訪問の流れ
・医師への提案方法
・専門知識や用語
を学びます。

（2）4～6か月目
簡単な説明や実務を担当しながら、無理なく独り立ちを目指します。

また、本部研修やWEB研修にて医療業界の基礎知識や業界構造も学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。

■働き方について： 社有車による直行直帰が可能で、訪問終了後はそのまま帰宅できます。電話当番は自宅待機しながらの対応となります。交代制で運用しており、長時間残業が常態化していないため、無理なく長期的に働ける環境です。

■評価制度： 売上予算や導入件数などの定量評価に加え、知識習得、資格取得への取り組み、安全運転の継続、チームへの貢献などプロセス面も評価。成果だけでなく日々の取り組みもしっかり評価する制度です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎／職種未経験歓迎～
■必須条件：
・顧客折衝経験（営業・販売サービス業出身の方）
・普通自動車免許（AT限定可）

＜勤務地詳細＞
松江ベンチレータセンター
住所：島根県松江市西川津町4246-1 メゾンY・K1号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
入社2年目以降は地域限定正社員制度利用可能

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
変更無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（通勤方法により上限あり）
家族手当：配偶者手当6000円、子ども手当3000円（1人）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上。再雇用制度有り（65才まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
・出産・育児支援制度
・従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
・山中湖保養所
・産休育休
・企業型確定拠出年金
・ベネフィットステーション

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏期休暇2日、年末年始7日、特別休暇