デジメーション株式会社

【大阪】新規事業責任者＜RPO・HRTech・採用DX＞サービス企画～収益化◆東証プライム上場G

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～HR領域の新規事業を0→1で立ち上げ／サービス企画から顧客開拓・収益化まで一貫して主導～

■概要：
東証プライム上場・エスリードグループのデジタルマーケティング企業「デジメーション株式会社」にて、HR領域の新規事業責任者を募集します。

RPO、採用コンサルティング、採用広告、HRTech、採用DXなど、HR領域でどのようなサービスを展開するかという構想段階から、事業立ち上げ・顧客開拓・収益化までを一貫して担っていただくポジションです。完成されたサービスを運営するのではなく、エスリードグループの信用力・ネットワーク・経営基盤を活用しながら、HR領域の新たな事業の柱を0→1でつくることを期待しています。

■業務詳細：
HR領域における新規事業の企画・立ち上げ・収益化をお任せします。

◇事業企画・サービス設計
・市場、顧客ニーズの調査
・RPO、採用広告、HRTech、採用DX等の事業モデル検討
・ターゲット、価格、サービス内容、収益モデルの設計

◇顧客開拓・営業
・信用金庫、グループネットワーク等を活用した顧客開拓（紹介中心の開拓を想定）
・経営者、人事責任者への提案、商談
・顧客ニーズを踏まえたサービス改善

◇事業運営・組織づくり
・事業計画、KPIの策定
・提供体制、業務フローの構築
・事業拡大に伴うメンバー採用、マネジメント

企画だけでなく、自ら顧客に提案しながら事業モデルを検証し、「売れる・利益が出る型」をつくっていただく役割です。

■当社の考え：
・会社がやることを押し付けるのではなく、お客様のためになることや『貴方のやりたい』ことを尊重し、ご自身の目指したい姿を体現する支援をします。ご希望であればMAツールの運用や設計を担当することも可能です。
・「最小の力で最大の成果」を心がけており、無駄なことは徹底的に排除します。惰性ではなく、意図をもってアクションを起こしていく習慣が身につく環境です。

変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人材紹介、人材広告、RPO、HRTech等のHR領域における事業開発経験
・人材業界での営業責任者、事業責任者経験
・採用コンサルティング事業の運営経験
・HR領域での独立、起業経験

■歓迎条件：
・RPO、採用コンサルティング、人材紹介事業の立ち上げ経験
・採用広告、HRTech、採用DXに関する知見
・中小企業向けの営業、コンサルティング経験
・事業責任者としてのPL管理経験
・チームの採用、マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市福島区福島6-25-19 4F
勤務地最寄駅：JR大阪環状線／福島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
JR大阪環状線「大阪駅」西口より徒歩8分

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子1人毎に5,000円
住宅手当：配偶者有25,000円、単身者10,000円
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT有

＜その他補足＞
■従業員持株制度
■財形貯蓄制度
■確定給付企業年金制度
■グループ会社物件購入割引制度
■産前産後休業制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■時短勤務制度
■結婚祝い金・特別休暇制度
■出産祝い金・特別休暇制度
■永年勤続表彰制度
■年間成績表彰制度
■3ヶ月通算成績表彰式
■優秀社員表彰・社員旅行
■プロ野球・Jリーグ観戦チケット利用制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■夏季休暇、年末年始休暇
■慶弔休暇、特別休暇