AtlasTechnologies株式会社
【実行支援コンサル_インフラ】シニアコンサルタント/コンサルタント◆東証上場|リモート×フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【創業5年弱で東証グロース上場を実現した急成長企業/ハイブリット勤務×フルフレックス/残業20時間程度】
*当社は、決済・金融領域に特化した数少ない独立系コンサルティングファームです。戦略立案のみならず、サービス企画・導入・運用まで一気通貫で支援するスタイルが同社の強み。キャッシュレス化や金融DXが進む成長市場の中心で、通信会社や金融機関、カード会社など大手企業の金融領域のプロジェクトを多数支援しています。
*国内大手企業だけでなく、欧米・東南アジア企業の支援実績も豊富です。
■業務詳細
クレジットカード会社や金融事業会社の立場で新規カード発行などの新サービス立ち上げ、サービス拡充、システム拡張、プロジェクトマネジメント体制強化といったお客様課題に対して、システムの新規導入、大規模更改、維持保守についてのインフラ基盤構築プロジェクト実行支援を推進いただきます。
■期待するポジション
チームメンバーの一員として、マネージャーの指揮のもと、クライアント企業のクレジットカード/決済システムにおけるアーキテクチャー設計、インフラ基盤設計、インフラ基盤構築(クラウド、オンプレサーバー、NW、等)、非機能試験推進、方式基盤維持保守、等について、担当領域のタスクや成果物の作成・調整等を推進していただきます。
※シニアコンサルタントの場合、少人数プロジェクトの案件リーダー/チームリーダーとしてマネジメントをお願いする場合があります
■魅力
◎決済インフラを支えるシステムの基盤構築を直接お客様の立場で推進することで、社会課題や企業課題の解決につながる経験が出来ます
◎決済インフラを支えるためのアーキテクチャー、ルール、法律などを理解できます
◎重要なシステムの基盤構築プロセスやマイルストーン、お客様経営層へのアプローチ方法などを学ぶことが出来ます
■組織について
年齢や社歴に関係なく提案の裁量があり、若手にも積極的な投資を行っており、正当に評価されます。また、フラットでコミュニケーションが取りやすい環境です。
■働き方
原則として複数案件の掛け持ちはなく、一つのプロジェクトに100%集中できる体制であるため、平均残業20時間程度のメリハリある働き方を実現しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇社会人経験3年以上
◇資料作成やITコミュニケーションの基本スキル(PowerPoint・Excel・各種チャット・Web会議)
◇下記のうちのいずれかの業務経験をお持ちの方
・システムの要件定義、全体設計を考慮でき、設計思想を理解できる方
・プロジェクト推進していくうえで順序を理解し段取りよく推進できる方
・ビジネス側の要望や基盤/セキュリティの要件を聞き、要件をインフラ/基盤構成に落とし込むご経験
・技術力があるエンジニアと対等に会話できる方
<語学補足>
歓迎:英語力(日常会話レベル)
勤務地
本社
住所:東京都千代田区霞が関3-2-5
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(東京)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
東京都(当社オフィス、クライアント企業のオフィス、在宅勤務)
※当社はハイブリッド勤務を推奨しており、社員一人ひとりが仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
※勤務形態はプロジェクトにより異なります。
※お子様の送迎などプライベートとの両立が可能
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件変更:なし
給与
600万円~1,020万円
<賃金形態>
年俸制
■賞与:業績により賞与原資が確保できた場合に翌年4月に支給
<賃金内訳>
年額(基本給):4,428,000円~7,548,000円
固定残業手当/月:131,000円~221,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
500,000円~850,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
上記はコンサルタントの場合
<シニアコンサルタント採用の場合>
年収804万円~1020万円
年額(基本給)5,916,000円+固定残業手当45H分174,000円~年額(基本給)7,548,000円+固定残業手当45H分221,000円※超過分は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■産前産後休暇/育児休暇
■介護休暇
■福利厚生倶楽部
■各種社会保険完備
■前職年収保証有り
■複業、副業可
■年に1度の業績連動ボーナス有(利益目標の達成から原資確保時のみ)
休日・休暇
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・Fintech事業の企画・開発・運営
・Fintech領域のコンサルティング/プロジェクト実行支援サービス
当社は、独立系Fintechコンサルティング会社として、Fintech領域のコンサルティングやプロジェクト実行支援サービスを提供しています。プロジェクトマネジメントに特化して戦略立案から事業構築、サービスイン後の事業運営までを一気通貫でご支援しており、日本の大手企業をはじめ、欧米のグローバル企業や東南アジアの企業などをクライアントとして、多数のプロジェクト実績を有しています。
2018年の創業来、急速な事業成長を実現し、2022年10月に創業から5年弱というスピードで東京証券取引所グロース市場に上場を果たしています。
■Vision
人と産業の可能性を、解き放つ。
~Unleash the potential of every person and industry on the planet.
■Mission
あらゆる産業とFintechの融合
~To offer seamless solutions for embedding FinTech across all industries.
■狙う市場・ビジネスチャンス
主に国内大手の通信事業者様や決済代行企業様をお客様としています。私たちは、サービスを展開している企業様だけでなく、これから決済サービスを提供していきたいと考えている企業様の事業立ち上げを支援していることが強みです。
決済サービスに参入する企業は、日々増加しています。
まずペイメント機能で消費者のお客様を囲い込み、お客様の購入履歴、属性データを自社で保有し、効率的に販売していくためのスキーム構築を進めていこうとお考えの企業が我々のお客様となります。- 所在地
〒100-0013
東京都千代田区霞が関3-2-5- 設立
- 2018年1月
- 従業員数
- 69名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 68百万円
- 平均年齢
- 43歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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