富士ツバメ株式会社
【静岡市清水区】人事・総務◆地域密着インフラ企業◆年休122日/残業平均月10h/福利厚生◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【安定した就業環境/LPガス充填作業に特化/手厚い福利厚生と充実の手当/社会インフラを支える企業】
■業務内容:
地域のライフラインを支える当社にて、人事・総務業務全般(労務、採用、制度設計・運用、能力開発等)をお任せします。
人材育成や組織強化に関わりながら、将来のキャリアアップを目指せる環境です。
■業務詳細:
◆人事:労務、採用、教育、制度設計・運用、企画など人件費に関わる業務全般
◆総務:イベント企画・運営、ファシリティー、車両管理など、経費管理全般
※どの業務をご担当いただくかは、キャリア・得意な分野等を伺いながら決めていきます。
■やりがい:
「あたりまえをあたりまえに」という理念のもと、地域の生活インフラを根底から支えつつ、自らのアイデアで新たな価値を生み出せる環境です。危険物を取り扱う会社として安全を何よりも優先する事業運営のなか、決められた枠にとらわれずバックオフィスの仕組みづくりに挑戦可能。視野の広い仕事の捉え方をご提供します。
■入社後のサポート体制:
先輩社員による丁寧なOJT研修からスタート。全ての業務をいきなり任せるわけではなく、これまでの経験やスキルに合わせて段階的にお任せします。
■就業環境:
年間休日122日、土日祝休みとプライベートとの両立が可能です。社会保険完備、住宅手当・家族手当・通勤手当支給、退職金や再雇用制度もあります。マイカー通勤可で無料駐車場も利用可能です。
転勤はなく、地域に根差して腰を据えて働ける職場です。安定したインフラ事業基盤のもと、将来的なキャリアステップや制度づくりに携われます。
■企業の特徴/魅力:
当社はLPガスを中心としたエネルギー事業を展開し、社会インフラを支える安定企業です。多角的な事業展開と充実した福利厚生が魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
・何らかの人事関連業務の実務経験(目安1年以上)
■歓迎条件:
・地域密着型企業で腰を据えて働きたい方
・なりたい自分を獲りに行きたい方・チャレンジしたい方
勤務地
本社
住所:静岡県静岡市清水区草薙北3-25
勤務地最寄駅:JR東海道本線/草薙駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
ご本人のご意向を確認せずに、転勤をしていただくことはございません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業平均月10時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円
<月給>
250,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(実績4か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月30,000円まで)
家族手当:扶養家族1人当たり3,000円~8,000円×人数
住宅手当:月10,000円
寮社宅:借上社宅制度
厚生年金基金:無
退職金制度:勤務期間3年以上の社員が対象
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得支援制度(業務に必要な資格は受験料等を全額会社負担)
■教育制度(資格取得の勉強会、ビジネスマナー研修、社員育成研修等)
<その他補足>
■労働組合
■共済会
■社員旅行
■家族イベント
■各種クラブ活動
■提携リゾート施設
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
夏季休暇、年末年始、有休休暇、特別休暇、慶弔関係、産前産後休暇、育児休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
LPガス販売(工業用、業務用、家庭用、卸売)、LPガスプラント設計・施工、省エネ機器販売(LED照明、省力型圧縮機等)、ガス機器・厨房・冷暖房機器販売、保安機器販売(ガス警報器、感震器等)、リフォーム提案・設計・施工、住宅設備機器全般販売、不動産売買仲介、石油製品販売、各種配管工事等を行っています。
■社長からのメッセージ:
ガス業界は継続的な需要が見込まれている一方、安定しているため業界全体として保守的な考え方が一般的です。当社では直近で20名以上の中途採用を行っており、業界に新たな風を吹き込むことで変革できるチャンスがあります。当社は社員一人ひとりが活躍できる環境を整えており、新しいアイデアや意見を積極的に発信し、業界全体の成長に貢献していただけることを期待しています。皆様のパッションと経験を活かし、共に未来を切り拓いていきましょう。
■同社の特徴:
(1)生活インフラ事業のため、安定した収益を上げています。LPガスから始まり、エネルギーの効率的な活用や省エネの提案、エネルギーマネジメントコンサルに注力しています。
(2)一般家庭向けのLPガスだけでなく、製造業の工場や、飲食店・コインランドリー等で使用するLPガスも供給し、自社で販売・保安・配送を一貫して行っています。
(3)若くチャレンジ精神を持った人材が揃っています。70年間地域のお客様のくらしを支えてきた自負とともに、その先へ向けた挑戦をしています。リフォームや不動産、在宅医療なども手掛けています。
(4)地域のライフラインを担い、災害時に被災者や地域へのLPガス供給の復旧体制を整えています。定期的な訓練を行い、早期の復旧を実現しています。
(5)社員一人一人が改善や提案を報告できる制度を導入し、会社全体の改善や社員の気付き力向上に貢献しています。
(6)社員の長期的な雇用を促進するため、福利厚生を充実させています。クラブ活動、提携リゾート施設などの福利制度から社員旅行や借上社宅まで提供しています。- 所在地
〒424-0883
静岡県静岡市清水区草薙北3-25- 設立
- 1955年7月
- 従業員数
- 97名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 48百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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