掲載予定期間：2026/9/21（月）～2026/12/13（日）更新日：2026/9/21（月）

株式会社クボタ建設

【三重／伊賀】設備保全・管理＜電気工事士◎＞クボタG／水道工事用の機械設備◆残業月20H・土日祝休

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【三重／伊賀】設備保全・管理＜電気工事士◎＞クボタG／水道工事用の機械設備◆残業月20H・土日祝休

【水道・下水道等の社会基盤を支える機電技術者／固有技術の現場運用・トラブル対応等で生産性向上に貢献／福利厚生充実】

＼この求人のポイント／
（1）ミニシールド工法・DXR工法など独自技術の機電設備に携われる
（2）年間休日125日・完全週休2日制で働きやすい環境
（3）クボタグループの安定基盤のもと社会インフラを支える技術職

■業務概要
当社の土木調達部にて、ミニシールド工法やDXR工法など自社固有技術を活用した工事現場において、機電設備の保守・管理・運用業務を専任でご担当いただきます。全国の現場や外注業者への技術支援も行い、トラブル発生時には迅速な初期対応と復旧対応を推進。これまで外部に依頼していたトラブル対応を自社内製化することで生産性向上に寄与する重要なポジションです。

■業務詳細
・ミニシールド、DXR、DXRⅡ、ダンビー工事等の機電設備の保守・管理・運用
・トラブル発生時の迅速な初期対応と復旧業務（社内自立体制の構築）
・全国の工事現場・外注業者への技術支援や現地確認（定期的な数日出張有）
・土木調達部全体の機電技術の基盤強化

■扱うサービス
当社独自の水道・下水道インフラ関連施工技術を多数展開。ミニシールドやDXR工法など多様な技術を扱い、現場の安全と効率化を実現します。施工管理や他部門と連携を取りながら機電技術をリードします。

■業務の魅力
社会インフラを支える事業に携わることで大きな社会貢献を実感でき、グループの安定基盤のもと安心して技術力を発揮できます。

■教育体制
OJTや階層別研修、専門教育、通信教育など体系的な育成制度を完備し、資格取得も積極支援。経験値に応じたスキルアップが可能です。

■就業環境
完全週休2日制・年間休日125日、福利厚生・手当も充実。働きやすさとワークライフバランスを両立できる環境です。

■想定されるキャリアパス
現場技術者として経験を積み、将来的には技術指導やマネジメント、工事全体の統括など幅広いキャリア形成が可能です。

■企業の特徴/魅力
当社は水・環境・インフラ事業を通じて人々の生活と地球環境に貢献する社会的意義の高い企業です。グループのスケールメリットと安定した経営基盤を活かし、新技術開発にも積極的に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・第二種電気工事士
・工事現場や工場での電気・機械関連業務10年以上の経験

■歓迎条件
・第一種電気工事士

勤務地

＜勤務地詳細＞
技術研究所
住所：三重県伊賀市予野字上切2981-8
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
将来的には転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし

給与

＜予定年収＞
590万円～940万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：351,000円～505,000円

＜月給＞
351,000円～505,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
年収は経験、保有資格等に応じて決定します。賞与年2回（6月・12月）あり。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：寮社宅
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、階層別研修や専門教育、通信教育、資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
企業年金制度、確定給付企業年金、食事代補助、自転車通勤補助、災害補償、持株会、ベネフィット・ワン、OJT、階層別研修、専門教育、通信教育、資格取得支援制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年間125日、GW・夏季・年末年始・慶弔休暇など当社カレンダーによる

会社概要

事業概要: ■企業概要：ミニシールド工法、DXR工法、ダンビー工法、エンビコ、軽量土等を中心とする固有技術を基盤とした専門工事に関する設計・施工／クボタグループを始めとした民間市場における土木、建築の設計･施工／海外市場での上水道を始めとした水処理関連の施設及びライフライン分野の工事／上記に関わる資機材の製造・販売

■企業詳細：当社はクボタグループの一員として土木・建築の事業分野で様々な事業活動を行なっています。
＜固有技術＞当社が保有する「ミニシールド工法」「DXR工法」「ダンビー工法」「エンビコ式水処理システム」などの固有技術は、どれも土木の最先端テクノロジーです。あらゆる状況下での工事を可能とすると同時に低コスト化も実現。快適な生活環境の創造に貢献し、地球と人々の未来を支え続ける為に、一層”施工技術力””サービスクオリティ”に磨きをかけていきます。
＜公共事業＞主に、上下水道をはじめとする「水に関する社会基盤整備事業」を手掛けています。例えば、高度成長期に整備が進んだ水道の施設は更新時期を迎え、当社はこれらの老朽化更新や耐震化工事において特に都市土木と呼ばれる首都圏や大都市での高い技術力が要求される工事や、東日本大震災等の震災復旧・復興関連工事において、グループの持つ製品と技術力を結集し対応しています。
＜クボタグループ＞クボタグループ各社の「生産拠点」、「営業拠点」である工場やオフィス。その用途を知り尽くしている当社では、価値の高い建築物を数多く手掛けています。そうして積み上げてきたノウハウの数々を幅広い顧客にフィードバック。グループ各社ののみならず、顧客からのあらゆる要望と期待に応えることで、絶対的な”安心”と”評価”を生みだしています。
＜民間建築＞民間の生産施設から居住施設、そして公共施設まで、幅広い実績を持つ建築工事。企画調査から設計、監理、アフターケア、リフォームまで、一貫した機能を最大限に発揮して、あらゆる環境空間で確かな建築物を創造することをめざしています。
＜海外事業＞1959年に手掛けたカンボジア「プノンペン市上水道拡張工事」は、日本の水道技術が海外進出した第1号の工事となりました。これを皮切りに、様々な国でライフラインの基盤整備事業を行い、ワールドワイドに事業を展開しています。
所在地: 〒661-0967
兵庫県尼崎市浜1-1-1
設立: 2000年8月
従業員数: 402名
上場市場名: 非上場
資本金: 400百万円
売上高: 33,476百万円
経常利益: 3,540百万円
平均年齢: 45歳
企業URL: http://www.kubota-const.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3016018885