株式会社ベネッセスタイルケア（ベネッセスタイルケアグループ）
行政対応担当／未経験歓迎／月給31万円以上／転勤なし
この求人を要約すると…
【スキルアップ】行政対応担当として事業運営を支援
【サポート体制】一人ひとりに合わせた研修をご用意
【大手グループ】社会貢献性の高い成長事業
業界未経験歓迎！大手グループの事業を支える行政対応
社会インフラである介護・保育の基盤づくりに貢献！
「社会の役に立つ仕事がしたい」
「新しい知識を身につけ、仕事の幅を広げたい」
そんな方に挑戦していただきたいのが、当社の行政対応担当です。
ベネッセスタイルケアは、全国に523拠点の介護施設や保育園・学童事業所を運営。2003年の設立以来、事業を着実に広げ、多くの方の暮らしを支えてきました。
行政対応担当の役割は、『介護保険法』や『老人福祉法』といった関係法令や指針などを正しく理解し、事業運営を支えることで、ご入居者様やご家族が安心してサービスを利用できる環境を整えます。
問題やリスクがないかを確認しつつブレーキとしての役割である一方、現場の思いや背景を理解しながら、スピード感をもって事業を推進していく方法を考えていく。
難しく聞こえるかもしれませんが、
・法律に携わる仕事がしたい
・学生の時に学んだ知識を活かしたい
・これまでの経験を、より専門的に突き詰めたい
という想いを叶え、さらなるキャリアアップができる環境があります。
新たな一歩を踏み出したい方、お待ちしています！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業界未経験歓迎】介護事業を支える”要”となる行政対応担当。キャリアアップがかないます。
■新規ホームの開設や開設後の変更事項に関する申請書の作成・届け出
■福祉行政との折衝・確認対応
■監査・内部統制
■その他の行政対応（意見照会、各種調査対応など）
◇介護事業の運営を支える◇
施設のスタッフが法律やルールを守ってサービスを提供することで、ご入居様も安心して利用できます。
そのための確認や社内ルールづくりを通じて、介護事業を支える手応えを感じられます。
◇充実のサポート体制◇
部門には15名が在籍し、その多くが介護業界未経験で入社しました。
一人ひとりの経験や習熟度に合わせて研修を行います。
法律や介護業界について、基礎から学べる環境です。
◇キャリアアップについて◇
介護保険制度関連の法制度などを学び、各種業務を経験した方はマネジメントの道も歩めます。
専門性を高めながらキャリアアップも両立できる環境です。
◇各地の拠点を訪問する機会も◇
北海道から九州まで、各地の拠点へ月に数回出張する場合があります。
施設の運営状況を確認したり、監査に向けた準備をしたりするなかで、現場スタッフと交流する機会もあります。
年齢層も幅広く、20代～60代までの社員が活躍しています。
職場の雰囲気も非常によく、分からないことも気軽に聞ける環境なので安心です◎
対象となる方
【未経験歓迎】介護事業に興味がある方はぜひご応募ください。行政に携わったことのある方は大歓迎！
【必須条件】
■大卒以上
■Excel（中級程度）、Word、PowerPointのスキル
■行政の申請書類や報告書作成等のご経験
【歓迎スキル】
■介護事業関連の行政手続や実地指導対応の経験
■介護事業のコンプライアンス関連部門や介護保険事業所の運営管理部門の経験
■マネジメント（管理職・管理者）経験
＜求める人物像について＞
■コミュニケーション力を活かした仕事がしたい方
■Excelのスキルを身につけている方
■介護・保育など社会貢献度の高い事業に関わりたい方
勤務地
【東京本社】東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5階
アクセス：JR・各線「新宿駅」徒歩7分
※受動喫煙対策：屋内禁煙
- 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F[最寄り駅]都庁前駅
勤務時間
コアタイム・フレキシブルタイム共に設定なし
1日の標準労働時間 8時間分
※標準勤務時間帯 9：30～18：30
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（期間中、条件に変動なし）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万1,388円～7万6,125円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※諸手当一律：3万5,000円
※特別賞与あり
賞与支給対象期間（6か月）の残業が270時間以下の場合、年間0.5か月加算支給。
年収475万円～590万円
年収475万円（月給33万6,388円＋賞与）
年収592万円（月給41万7,125円＋賞与）
待遇・福利厚生
■地域基礎給（2万円／月）
■拠点業務・支援手当（1万1,500円／月）
■始終業関連手当（3,500円／月）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■休日出勤手当
■交通費規定支給
■保育手当
■有給取得推進手当
【保険制度】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【各種制度】
■退職金制度
■ベネッセグループ共済会
■フレックス制度
■資格取得支援制度
■こどもちゃれんじ、進研ゼミ割引
■相談窓口設置／介護と仕事の両立を応援
■マイカー購入サポート
■マイカーリース
■ホーム体験利用無料制度
■年間医療費・薬代・検診・予防接種費用等の一部補助制度※配偶者含
など
休日・休暇
113日
■公休月9日（基本、土日祝に取得）
■有給休暇
※毎年5連休取得を推奨※有休取得促進手当導入
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■後期休暇3日
■特別休暇（有給）
・結婚休暇
・服喪休暇
・出産休暇（妻が出産するとき）
転職してよかった！ 先輩社員インタビュー
入社時は、OJTの先輩だけでなく部の皆さんがフォローしてくれました。組織はフラットで風通しがよく、「さん」づけで呼びあっています。研修もしっかりしていてマニュアルもあるので、自分で見返したり、勉強ができたりするのも助かりました。
ある打ち合わせで、施設の担当者から「その視点はなかった！」と言われ、役に立てたことを実感。日々、やりがいを感じています。
行政機関とのやりとりには、介護に関する知識が必要です。仕事を通じて、新しい知識を身につけていけます。
法律や社内ルールを守る大切さを他部門に伝えるなど、さまざまな部署とやりとりする機会があります。
ご利用者様やご家族から信頼される施設づくりに、行政対応担当の存在は欠かせません。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（Web面接）・事務処理適性検査
二次面接（最終面接）・適性検査
内定
入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5階
03-6836-1119／ 採用担当
会社概要
- 事業概要
【高齢者介護サービス事業】
■入居型介護サービス
■訪問介護サービス・通所介護サービス
■研修・人材サービス
【高齢者住宅事業】
■サービス付き高齢者向け住宅運営／ベネッセのサービス付き高齢者向け住宅『リレ』
【保育事業】
【学童クラブ事業】
■学童クラブ運営
【配食サービス／ベネッセパレット】
【介護相談サービス／ベネッセシニアサポート】- 所在地
〒160-0023
【本社】東京都新宿区西新宿2-3-1新宿モノリスビル5階- 設立
- 2003年 12月1日
- 代表者
- 代表取締役 滝山 真也
- 従業員数
- 1万9264人（2025年3月現在）
- 資本金
- 1億円
- 売上高
1393億円（2024年3月期ベネッセホールディングス連結 介護・保育事業）
関連情報
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