カンダリテールサポート株式会社

ルート営業／ドラッグストア・飲食店向け集配金サービスの提案◇スタンダード上場G／年休120日

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【金融インフラを支える企業／業界未経験から管理職へ成長／年間休日120日／カンダホールディングス子会社の安定企業で裁量ある働き方を実現】

■業務概要：
当社にて、集配金サービスの営業業務を担います。ご自身でも営業対応をいただきつつ、慣れてきたらスタッフマネジメント、業務改善など管理職業務へと段階的にステップアップできる環境です。

■業務詳細：
・お客さま先へのルート営業
・集配金サービスのご提案
└大手ドラッグストアや飲食店など既存顧客中心
・営業スタッフの業務指導・管理
・収支分析や事業の立案等

■組織構成：
配属される「営業統括部」には「営業推進課」「営業事務課」があり、「営業推進課」に所属して既存顧客対応、新規業務立上げ、提携銀行宛て対応等を対応していただきます。
当社の業務は全てシステムで稼働しており、営業担当者としてシステムに基づいた顧客説明・導入・改善交渉等を対応していただきます。
当社には展開エリア内に4つのセンターがあり、運営管理者や警部スタッフ等も在籍し、連携しながら業務を推進しています。
フラットな組織風土で、性別や年齢に関わらず多様なメンバーが活躍中です。

■教育体制：
入社後はOJTを中心に、研修や資格取得支援、フォローアップなど段階的に学べる体制を整え、着実な成長をサポートします。
また営業担当者として当社業務管理システムを顧客へ説明するための知識を養う目的で、一定期間、業務研修にも入って頂きます

■就業環境：
カンダホールディングス子会社としての安定性を持ち、社完全週休2日制で年間休日120日。有給・産育休・介護休暇も整い、ワークライフバランスを大切に働けます。

■想定されるキャリアパス：
実績や適性に応じて、さらなるマネジメントや経営企画領域へのキャリアアップも可能です。

■企業の特徴/魅力：
当社はカンダホールディングス（東証スタンダード上場）グループの一員として、集配金業務をはじめとした事業を展開しています。
物流と金融のコラボレーションを実現しメガバンク様をはじめ多くの金融機関様と業務提携しています。
現金輸送・精査・店舗サポートを組み合わせた「知的物流システム」により、新しい機能を付加しながら現在も成長を続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎～
■必須条件：
・営業経験者
・リーダーやマネジメントなどの人員管理経験者
■歓迎条件：
・物流・警備・金融業界経験
・センター長・物流管理
・スーパーバイザー等の経験

＜勤務地詳細＞
東京CSセンター
住所：東京都江東区有明1-3-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
試用・研修期間：4ヵ月、条件は本採用と同じ

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
65歳未満（定年のため）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度や資格取得支援制度あり。

＜その他補足＞
資格取得支援・資格手当・確定拠出年金・インフルエンザ補助金・人間ドック補助金・社員持株会・保養所・就学祝い金・結婚祝い金・研修制度・産前産後休暇・介護休暇・慶弔休暇・有給休暇・賞与年2回・給与改定年1回

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年間休日120日、シフト制で完全週休2日。産休・育休・介護休暇なども取得可能です。