株式会社クルムメディカル
【労務】残業月6h以内/年休120日以上/賞与・昇給年2回/薬局運営・医療支援 事業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■募集背景
創業以来、グループ会社で運営するクリニックを毎年平均5院というスピード感で開業支援をしている当社。更なる事業成長ができるよう「人事部の体制強化」をすることになりました。
今回のポジションでは、これまでの労務経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
【具体的には】
・給与計算、経費精算処理
・勤怠管理
・入退社手続き（社会保険・労働保険など）
・就業規則・各種規程の管理
・産休・育休、休職・復職に関する対応、面談
・各種保険手続き
・その他、労務に関する各種対応
■期待していること
事業拡大に伴い、従業員数や拠点数も増加しています。
そのため、日々の労務業務を正確かつスピーディーに進めるだけでなく、これまでのご経験を活かした業務フローの改善や、より効率的な労務体制づくりにも携わっていただきたいと考えています。
決められた業務をこなすだけではなく、現場や人事メンバーと連携しながら課題を見つけ、「より良い運用にするためにはどうすればよいか」を考え、主体的に改善・提案していただけることを期待しています。
将来的には、労務領域の中心メンバーとして、組織拡大を支えていただける方を歓迎します。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・労務の実務経験4年以上
・給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど、一連の労務業務の実務経験
・休職、復職、産休・育休などの労務対応経験
【歓迎条件】
・就業規則や各種規程の改定・運用経験
・法改正に伴う社内制度、規程の見直し経験
・労務業務のフロー改善や仕組みづくりの経験
・複数拠点を展開する企業での労務経験
勤務地
本社
住所：東京都新宿区新宿2-5-12 FORECAST新宿AVENUE8F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
■アクセス：
東京メトロ丸ノ内線／新宿三丁目駅 徒歩約3分
東京メトロ副都心線／新宿三丁目駅 徒歩約3分
都営新宿線／新宿三丁目駅 徒歩約3分
JR山手線／新宿駅 徒歩約7分
＜転勤＞
無
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間は10:00～19:00でも可能■残業：月平均6時間以内
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はありません。
給与
450万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：306,430円～340,150円
その他固定手当/月：15,000円～17,000円
＜月給＞
321,430円～357,150円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回
■昇給：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給
■時間外手当（超過分）
■研修制度（OJT研修）
■PC貸与
■各種治療の社員割引
■定年制（60歳まで）
■服装自由
■オフィス内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■ラウンジ・フリースペースあり
※オフィス内には豊富なドリンクが用意されています（美味しいコーヒーはもちろん、紅茶や豆乳など）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■前年実績124日
■年末年始休暇（5日）
■夏季休暇（3日）
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■長期連続休暇（5日以上の取得OK）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・薬局の経営事業／医療機関への経営支援事業
■当社の特徴：
・地域医療を支えるサービスの重要性が増す中、クルムメディカルは薬局運営や医療機関支援を通じて安定した事業基盤を築いており、景気変動の影響を受けにくい足元の堅いビジネスモデルを確立している企業です。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿2-5-12 FORECAST新宿AVENUE8F- 設立
- 2025年3月
- 従業員数
- 219名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3百万円
応募方法
応募方法
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