掲載予定期間:2026/9/28(月)~2026/12/20(日)更新日:2026/9/28(月)

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【大阪/リモート可】企業法務(契約審査・法律相談)◇残業月平均20h/年125日休/スタンダード上場

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仕事内容

【大阪/リモート可】企業法務(契約審査・法律相談)◇残業月平均20h/年125日休/スタンダード上場

□■東証スタンダード上場・人々の暮らしや社会インフラを支えるサービスを展開する成長企業/自己資本比率高く安定基盤有■□

■募集概要
法務を担当いただきます。事業成長を支える法務体制の強化に加え、将来的には経営企画業務全般にも幅広く携わっていただきます。まずは法務領域からお任せするため法務以外の実務経験がなくても問題ございません。

■業務詳細
・契約書の作成・レビュー(平均月30件程度、繁忙期月50件程度)
・各部署からの法律相談への対応(月数回程度)、顧客や取引先とのトラブル・訴訟対応
・知的財産権(特許権・商標権など)の出願支援、維持管理
・社内規程整備、契約に関する社内研修の企画・実施
・ゆくゆく期待する業務:雛形契約書整備や法務教育の推進による組織基盤の構築
・経営企画業務全般※経験不問/※弁護士・弁理士との外部連携有

■期待する役割
・入社3ヶ月後:当社の事業理解を深めていただき、契約書作成・レビュー業務を自立して対応できる
状態。
・入社1年後:契約書レビューにおける最終確認者として、適切な判断・対応ができる状態。また、法務以外の業務にも携わり、経営企画課の一員として多角的に課題に対応できる状態

■配属先情報
経営企画課(IR・管理会計・法務を担う)8名。
40代部長、30代課長、50代担当課長、30代主任2名、20~30代メンバー3名。※中途入社者が多数

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法務経験(契約書審査を含む)を3年以上※事業会社、法律事務所ともに対象

■歓迎条件:
・後輩育成・リーダー経験、IT業界での法務経験、英文契約の読解ができる方

勤務地

<勤務地詳細>
西日本支店
住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-3-7 MPR新大阪ビル8F
勤務地最寄駅:新大阪駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※リモート可(週2~3回程度)※拠点間の連携強化を目的に、和歌山県にある本社に出社をお願いする場合がございます(月1~2回程)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇に違いはございません。

給与

<予定年収>
565万円~710万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):314,000円~396,000円
その他固定手当/月:10,000円

<月給>
324,000円~406,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※予定年収は残業代20時間込みの金額を示しています
【賞与】年2回(6月/12月、実績3.7ヶ月)
【昇給】年1回(4月)
【その他固定手当】勤務地手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者1万円、子1人2千円など※上限1万6千円
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:確定拠出年金制度(掛け金の拠出者:事業者)

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
【研修】階層別/メンタルヘルス、社外研修及び社内OJT教育等の人材育成に注力

<その他補足>
育児休暇(最長1年6ヶ月間/育休取得率女性100%・男性92.3%)
介護休暇
資格取得報奨金制度
職種別資格支援制度
団体長期障害所得補償(GLTD)制度
産業医による健康相談
外部相談窓口(EAP)
テレワーク手当:300円/日
【働き方】時差出勤・時間単位有休/通院等に使用できる健康休暇があり、最大40日まで積立可能

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始(12月29日~1月3日)年次有給休暇入社時5日付与、育児休暇制度(最大2年)、有休奨励日あり、介護休暇制度、健康休暇制度(年5日→最大40日積立可)、年次有給休暇の時間単位付与制度(年5日)

会社概要

事業概要

■企業概要:
1964年設立以来、情報処理、通信制御を主軸に事業を展開。現在は下記4事業を柱としています。自社開発のクラウドサービスを導入から運用まで幅広くサポートする東証スタンダード上場のIT企業です。
■事業内容:
・流通クラウド事業…食品小売業・加工食品卸売業・専門店業等向けサービスや、商品画像データベース等をクラウドで提供
・官公庁クラウド事業…地方自治体向けシステムや、小中学校・医療機関向けのクラウドサービスを提供
・トラスト事業…マイナンバーカードやブロックチェーン技術を活用した公的機関・民間企業向けの電子証明サービスを提供。タイムスタンプ・公的基盤・電子委任状の認証認定局の運営
・モバイルネットワーク事業…NTTドコモの携帯電話販売代理店

■特徴:
(1)「世の中にない新しいモノをつくろう」志向が根底にある企業です。既成の価値観に拘らない自由な発想でシステムを検討する社風があります。情報処理、通信制御、ネットワーク構築それぞれの技術を駆使し、人々が安心して暮らせる生活環境の確立を目的とした4つの事業が同社の安定的な成長を支えています。
(2)日本全国の食品流通(年間流通規模36兆円)を支えるクラウドシステムを保有しています。また国内最大規模の商品画像データベース、地方官公庁のシステムを提供しています。その領域は、地域を守る防災システム、健康に貢献する医療システム、情報発信を支えるウェブサイトなど多岐に渡ります。
(3)共同経営者の視点で物事を考える仲間がほしいという思いのもと導入されたセル経営は(4~10名単位)、個人の努力の結果がわかりやすく反映されるのが最大の特長です。個々人がセルの経営者として収益を追求しながら常に創造的な仕事をし、新たな事業に挑み続けることをモットーとしています。
■働き方:
全社平均残業20h未満/時間単位有休あり/健康休暇5日付与、最大40日まで積立可(年次有給休暇別途支給)

所在地

〒641-0012
和歌山県和歌山市紀三井寺849-3

設立
1964年5月
従業員数
903名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
895百万円
売上高

18,136百万円

経常利益
1,857百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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求人コード 3016041687

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