株式会社日本シューター
【鶴見】福祉用具の営業 ◆国内トップシェアの病院内物流機器メーカー/残業月20時間
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【村田機械グループ／専門性・働き方・研修体制◎／平均勤続年数12年】
■業務内容
在宅介護者をサポートしている居宅介護支援事業所や地域包括支援センターを訪問し営業活動を行っていただきます。介護を必要とする方々が使用する車いす、介護ベット、手すりなど、介護保険を使ってレンタルできる福祉用具の提案を行っていただきます。一度お取引が始まると、長い付き合いになるため、容態の変化に合わせ、継続したフォローを行っていただきます。
ご入社後は先輩に同行し、仕事の流れや個人への対応などは一から学んでいただきます。また、製品については福祉用具メーカーが実施する勉強会に参加していただき、専門知識を取得いただきます。既存得意先を引き継ぎ後、徐々に新規開拓をお任せしていきます。
■業務詳細
ケアマネジャーを通して、個人のニーズをヒアリングし、紹介いただけるように信頼関係を築いていきます。個人のお客様を紹介いただいた後は、個人宅を訪問し、容態やご家族の希望、生活環境を確認し、最適な福祉用具を提案～契約書作成～定期訪問までお任せします。
※介護を必要とする個人のお客様35人を1人のケアマネージャーが担当
※取り扱い商材：（1）レンタル品（車いす、介護ベッド、手すり）（2）販売品（お風呂の椅子など衛生面が重要な用品は一部販売）
■選ばれている理由
直接メーカーより製品の取引を行っているため、高品質で安価な製品が揃っています。自社倉庫を完備しているため、緊急の依頼に応えられる信頼性から多くの方々より選ばれております。
■配属先について
営業担当者は現在男性5名。営業事務担当者は女性2名が在籍。困ったことがあってもすぐに相談ができますし、先輩や所長がこれまでのノウハウをしっかりと共有してくれます。自分の意見を提案しやすい風通しの良さも魅力です。
■働きやすい環境
当社では残業抑制に積極的に取り組んでます。残業の事前申請やパソコンの管理ソフトを導入し、働く時間を管理しております。また、社用車を使用し営業活動を行っていただきますが直行直帰も可能です。
■企業概要
医療業界では名の知れた国内トップシェアの病院内物流機器メーカーです。病院内の物流をトータルで提供し、独自の搬送システムで業界をリードしています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎！・業種未経験歓迎！・業界未経験歓迎！＞
【必須要件】
■普通自動車免許(AT可)
【歓迎条件】
■営業経験（業界不問）
■基本的なPCスキル のある方
■接客経験
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
勤務地
神奈川営業所
住所：神奈川県横浜市鶴見区駒岡2-7-4
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月20h
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
443万円～566万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～322,220円
固定残業手当/月：39,520円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
279,520円～361,740円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年齢・経験・スキルを考慮の上決定します。
■昇給：年1回（4月）※過去実績2,000円～7,000円／月
■賞与：年2回 ※過去実績計4ヶ月分
＜モデル年収例＞
年収500万円 ／ 30歳 ／残業20ｈ・配偶者、子あり
年収560万円 ／ 40歳 ／残業20ｈ・配偶者、子あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限5万円／月）
家族手当：配偶者：1.4万円、子：1万円／人（条件あり）
住宅手当： 家賃手当（月25,000円 ※条件有り）
寮社宅：家族社宅、独身寮（他条件あり）
厚生年金基金：無
退職金制度：勤続1年以上対象
＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・公的資格取得補助金（施工管理技士、電気工事士など）、合格報奨金
・通信教育講座受講補助
・若手社員向けeラーニング（30歳まで）
＜その他補足＞
・産休育休制度（取得実績あり、育休後復帰率100%）
・契約保養所の利用（ラフォーレ倶楽部、星野リゾート他）
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）
・慶弔見舞金制度
・社内無料コーヒーサーバ―あり
休日・休暇
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
・有給休暇促進制度（記念日休暇、誕生日休暇、時間単位有休）
・リフレッシュ休暇（勤続20年：15万円＋10日休暇）
・長期休暇制度（暦により10連休以上可）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
◎搬送システム事業（病院、オフィスビル、工場向け物品搬送システムの開発、設計、施工、販売、保守）
◎医療福祉関連事業（福祉用具レンタル、医療廃棄物収集運搬、デイサービスの運営）
■事業の特徴：
同社の自動搬送システムは、病院向けを中心に、オフィスビルや工場など様々な分野の省力化を実現します。また、病院への豊富な実績をベースに、医療廃棄物収集運搬や寝具レンタル等の医療関連サービス、またデイサービスの運営や福祉用具レンタル等の介護関連サービス等、次世代を見つめた幅広い事業展開を行っています。
１、物流システム事業
手術器材、薬剤、検体等、従来人が運んでいたものの自動供給、回収を可能にすることで医療現場における省力化に寄与しています。
２、感染性廃棄物処理事業
医療機関等から排出される感染性廃棄物を適正に処理するための収集運搬サービスや専用容器の全国販売などを行っています。
３、介護事業
福祉用具のレンタル・販売、医療機関や介護現場向けの工事・備品販売に加え、介護予防を目的としたデイサービスの運営を行っています。
４、フロアシステム事業
オフィスや病院内をより快適で安全な環境にするためのフロア工事に関する事業を行っています。- 所在地
〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台2-9 KDX御茶ノ水ビル6F- 設立
- 2003年5月
- 従業員数
- 270名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
10,340百万円
- 平均年齢
- 43.4歳
応募方法
応募方法
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