株式会社ニシテック

【徳島】社会インフラ設備の法人ルート営業◆年休126日・土日祝／賞与3回有／手当・福利厚生充実

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【業界未経験の方も歓迎／WEB面接OK！／福利厚生充実／年間休日126日・土日祝・残業月15H程度／資格取得サポートも充実】

＼この求人のポイント／
◎ワークライフバランスを重視した柔軟な社風
◎官公庁や既存取引先を中心とした法人営業（業界未経験者もOK！）
◎完全週休2日制（土日祝休み／年間休日126日）／残業15H程
◎リフレッシュ旅行制度（年1回5万円支給）
◎期末賞与あり（毎年3月・業績による）

■お任せする内容
非常用発電機やポンプ設備などの設置工事・メンテナンスを提案する法人営業をお任せします。

■営業スタイル
・顧客：官公庁、ゼネコン、サブコン、設備工事会社など
・営業先：既存顧客中心
・担当企業数：約200社
・担当エリア：徳島県内中心、一部四国・関西エリア
・受注内容：設備の設置・更新工事約8割、メンテナンス約2割

担当企業すべてを同じ頻度で訪問するのではなく、案件の状況や設備の更新時期に合わせて営業活動を行います。

■業務詳細
・既存顧客への定期訪問、設備の新設・更新・メンテナンスに関するニーズの確認
・お客様の要望に応じた製品・工事内容の提案
・メーカーや社内技術者との仕様・工事内容の調整
・見積書・提案書の作成、官公庁案件の情報収集・入札対応
・受注後の工事部門への引き継ぎ、工事スケジュールや進捗の確認

■はたらき方・福利厚生：
完全週休2日制（土日祝休み／年間休日126日）／残業15H程
転勤なし／住宅手当てあり／業績に応じて期末賞与あり

■教育体制
・入社後は社内製品についての研修を実施します。
・その後1～2年をかけて、先輩社員とのOJTを通じて業務を習得していただきます。

■組織構成
・配属先：6名（20代3名、30代3名）
・勤続年数：1～18年（26卒新入社員も在籍）

■当社について
非常用発電設備、ポンプ・上下水道設備、ビルの空調自動制御システムなどを扱うエンジニアリング企業です。機器の販売だけでなく、設計・施工・修理まで幅広く対応し、官公庁、学校、工場、病院、建設会社、設備会社などと取引しています。
1976年の設立から培ってきた実績と技術力を強みに、設備の新設から更新、メンテナンスまで一貫して対応しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・第二新卒歓迎＞
■必須要件
・営業経験（法人・個人不問）
・普通自動車運転免許

■歓迎要件：
・お客様と継続的にやり取りをし、信頼関係を築いてきた経験
・官公庁や建設・設備・機械などに関わる仕事をした経験

＜勤務地詳細＞
本社（2026年7月～）
住所：徳島県徳島市津田海岸町１３番１３２号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月15H程

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額20,000円迄）※会社規定に基づく
家族手当：扶養配偶者、子供がいる場合
住宅手当：15,000円（全社員に支給）
寮社宅：無
厚生年金基金：企業年金
退職金制度：勤続3年以上対象／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内研修制度：新入社員研修、OJT
■資格取得補助制度（受験料、講習参加費用を会社が負担）、資格手当（100円～20,000円）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■リフレッシュ旅行制度
■配偶者健康診断制度
■宿泊施設利用制度
■結婚・出産祝い金
■慶弔見舞金
■都市手当
■マイカー通勤可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

※土曜日は出社の場合もあります（代休取得もしくは休日手当の支給あり）
夏季休暇（7日）、年末年始休暇（7日）、有給休暇（初年度10日／6ヶ月勤務後最大40日付与／年）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇