株式会社テクノ・サービス

【秋葉原／週2在宅】システム推進スタッフ※営業業務の効率化・システム企画◆フレックス／年休125日

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～何かしらのIT経験有れば歓迎◎将来的に業務改善・システム企画へ挑戦可能／週2リモート・フレックス・年休125日・残業少なめで就業条件おすすめ／スタッフサービスグループの安定基盤で長期キャリアを実現～

【業務内容】
現場とシステム部門の橋渡しとなり営業部門が利用する業務システムの課題特定～要件定義に向けたフォロー・連携を担っていただきます。
※営業部門が利用する業務システム（顧客管理システム・名刺管理システム等１０程のシステムを管轄）

具体的には、現場からこういうシステム改修やりたい！という大枠の話がおりてくるので、
・それはどういった課題やニーズで改修が必要なのか（現場ＭＧＲとＭＴＧし状況把握）
・どのようにシステム運用を進めるか（システム部門とＭＴＧやメールで確認）
・システム運用（改修）について、できること／できないこと／追加でこう進めていきたい等の具体提示（現場と確認）
のような流れで進めていきます。

主にやり取りいただくのは、営業部門の各拠点ＭＧＲ・ブロック長・その他システム改修に向けた協力を仰ぐ部門（マーケティングや管理部門）のＭＧＲ。そしてシステム部門です。幅広い関係者とシステムのニーズ・課題特定や進め方の橋渡しを行います。

システム運用においての調整業務を中心に、業務改善やシステム企画・開発支援までつながるためやりがいのあるお仕事です。

【教育体制】
先輩社員によるOJTで、2～3ヶ月かけてじっくり育成。未経験でも安心してスタートできます。

【企業の特色】
■未経験でも安心して働ける環境
当社は未経験者や他業種からの転職者が約9割です。経験の有無にかかわらず成長できる環境があります。疑問や不安を気軽に相談できる風土が強みでもあります。

【社風・環境】
■有給休暇の消化も非常に積極的で、残業平均月10～20時間程と仕事とプライベートの両方を充実させることが可能です。
■女性社員の3分の1がワーキングマザーお互いに育児や家事に専念できるようフォローしあっています。

【当社について】
人材派遣業界でトップクラスのシェアを誇る当グループで中小から大手企業までの人材総合サービスを手掛けている当社。登録者数は全国で約40万人と業界トップクラスの人材データベースを保有しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎＞
【必須要件】
・各社内の方と連携を取り調整すること・介入することがお得意な方
※営業現場とシステム部門の間に立ち、他部門とも多数やり取り発生するため、コミュニケーションお好きな方ぜひご応募ください。
・システムやプログラミング用語を習得したり、調べることに抵抗が無い方
※未経験でもキャッチアップ可能ですが、習得意欲がある方や勉強していた方等歓迎

【歓迎要件】
■Power Platform、SQL、BIツール等を活用した実務経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
就業時間一例：10：00～18：30（休憩60分）■残業10～20時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
勤務地限定正社員
期間の定め：無
限定正社員という形での就業となります。限定正社員とは転居を伴う転勤はないエリア限定の正社員です。

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：規程あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度：
業務に関連する会社指定の対象資格を取得した従業員に報奨金を支給します。

＜その他補足＞
■産育休制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始休暇／夏季休暇／有給休暇／出産・育児休暇／介護休暇／その他休暇