日本通運株式会社

【埼玉/正社員】物流事務・アシスタント◆土日祝休・大型連休取得可◆大手×ホワイト×正社員の安定性

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【働き方改善したい方へ！／休み希望通りやすい／5日以上の連続休暇可／業界大手×正社員雇用の安定性】

＼業界の中でも、ここがポイント／
通販などの個人向け配送事業ではなく、食品メーカーが小売店に商品を卸す際の配送や、精密機械など、法人のお客様がメインです。（一部個人向け事業もあり）

そのため、以下理由で働き方が整いやすいのが特徴！
◎取引が契約ベースなので、配送量やスケジュールが安定している
◎納品先が固定されており、業務が標準化されやすい
◎「1分でも早く」より「ミスなく・安全に・確実に」が重視される

＼だからワークライフバランス◎／
シフト制の勤務形態ではありますが
◎日々の残業は柔軟に調整可能
◎シフト希望（休み希望）も通りやすい環境で、予定や家族を優先できる！
※繁忙期などは一部ご協力をお願いするケースあり

■業務内容
大型物流センター内での戦力調整、派遣手配、倉庫内ワーカーへの各種業務指示、業務生産性向上へのコミット、入出庫業務、伝票作成、顧客問合せ対応、引越窓口業務等

■キャリアパス◎
＜バックオフィス職に挑戦可能＞
将来的に経理・労務・法務・人事等にも挑戦することが可能！
＜マネジメントに挑戦可能＞
一般→係長→課長→部長という形で縦のキャリアを築くことも可能！
＜大手ながらの社内公募制度＞
管理部門、営業へのキャリアチェンジや、陸運のみならず海や空などの国際輸送にも挑戦可！

■社風
【1】無理をさせないのが当たり前
「スピード」より「安全・品質・コンプライアンス」重視。ルールや手順が明確で、経験が浅い人ほど守られる環境。
【2】評価されるのは派手さじゃない
「コツコツ続ける」「当たり前を当たり前にやる」その積み重ねをきちんと評価します。
【3】助け合いの風土
「自分だけ早く帰る」ではなく「みんなが早く帰れる」ように、会社全体で労働時間削減に取り組んでいます。
有給休暇72%以上取得を2026年度は目標としています。

■サポート体制
先輩のOJTを通じ、初歩的～応用まで、実務に必要なスキルを習得いただけます。
人にもよりますが、３～６ヶ月もあればひとり立ちし、それぞれの業務を担っていただいております！

■組織体制
20代～50代まで、幅広い年齢層が活躍中！

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
★安定した環境でプライベートも充実させたい方にはぴったり★
■必須条件
PCスキル（基本的なExcel操作ができるレベル）
※これまでの経験や学歴よりも人柄や仕事への向き合い方を大切にしています！

＜業界経験者歓迎/未経験者応募可/学歴不問/＞

＜勤務地詳細＞
埼玉支店
住所：埼玉県さいたま市中央区下落合1079番地1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00～17:00
9:00～18:00
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定による）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
＼★段階的な研修で確実にスキルアップ★／
先輩社員がマンツーマンでサポートするので、「分からない」をそのままにしません。一人ひとりの習得ペースに合わせて、無理なくステップアップできる環境です。

＜その他補足＞
各種研修制度
育児時短勤務制度
退職金制度
定年制度（65歳）
確定拠出年金
社員持株制度
互助会
アミューズメントパーク割引制度
永年勤続表彰制度あり（勤続10年、20年、30年）
表彰による褒章休暇10日＋旅行券
結婚休暇10日＋旅行券

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇15日～30日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

有給休暇は入社直後より付与（下限日数は入社月により変動）
慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇/出生時育児休業/勤続10年ごとの褒賞休暇（連続10日）/結婚休暇（連続10日）