株式会社エスエーティ

【自社勤務/インフラ未経験から構築へ】残業10H以下・在宅可◆プライム上場エクシオG

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【インフラ構築へチャレンジ◆受託開発100％◆自社勤務◎/客先常駐一切無/所定労働7.5H・リモートワーク可・残業10H以下で働き方◎】

■概要
当社の主力事業であるICT保守サービスを通じてお客様のIT環境を長期的に支援し、機器のリプレイスや環境刷新のタイミングで、当部署が設計・構築を担います。お客様の次世代インフラを実現することがミッションです。

■業務について
上記のシステムインテグレーション業務拡大のため、ITインフラ導入プロジェクトにおけるメンバーとして詳細設計、構築等をお任せします。
まずは構築のフェーズからお任せします。
チームでアサインとなるなど、育成の環境が整っていますので、これから構築を学ぶ方でも安心いただける環境です。

■働き方
顧客常駐ではなく、受託開発（法人企業・官庁・地方自治体向け）となります。
スキルに応じて出社頻度を調整いただく予定ですが、現メンバーは週1日出社／週4日リモートで勤務しています。
現在は、所定労働7.5H・残業時間10時間以内の環境となっています。
当部署のメンバーは20代が多いです。

■キャリアについて
個々のスキルに応じて変動しますが、小規模のPL業務などリーダーやマネージャーへチャレンジすることも可能です。
将来的には案件チームリーダーとして、クライアント折衝・メンバーマネジメント・進捗管理などを担っていただき、案件完遂を目指していただきます。

■同社の魅力
・退職金制度、出産祝い金制度（第一子：30万円／第二子：50万円）、スポーツ手当などの福利厚生が充実しています。
・会社全体の平均残業時間20H／月、有給休暇最大40日など、制度面でも魅力的な環境です。

■同社について
同社、国内／外資系コンピュータメーカーにて、ハードウェア・ソフトウェアの保守サポートや構築に関わったエンジニアがメインで在籍しています。
保守サポートで培ったノウハウを駆使し、運用中もしくは導入予定のシステムを含め、新規・拡張・見直しなどを柔軟に行えることが同社の強みです。
製造元の枠にとらわれない提案を行い、顧客と共に最良でベストなシステムを作りあげながら、企業としても成長を続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
ITエンジニアのご経験
～インフラに関わらずアプリケーションエンジニアなど、ITエンジニアとして保守運用等ご経験がある方歓迎です～

＜勤務地詳細＞
府中本社
住所：東京都府中市日鋼町1-1 J府中タワー10F
勤務地最寄駅：京王線／府中駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：中小企業退職金共済

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを基本に、技術教育、自己啓発支援、語学教育プログラムなど各種バックアップを行います。

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■遺族補償制度
■社外福利厚生施設利用制度（法人契約）
■結婚祝い：25万円（初婚のみ）
■出産祝い：30万円（第一子）、50万円（第二子）、100万円（第三子）
■スポーツ手当：12,000円／月（税別）まで支給
■インフルエンザ予防注射費用（扶養家族分まで）
■社員旅行
■リフレッシュ休暇：勤続5年目から5年ごとに30年目まで取得可能（例：5年目の場合特別休暇5日、手当50,000円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年末年始休暇（5日）、フリーバケーション（年度内で連続3日間）
■有給休暇：入社時に入社月に応じて4日～10日付与（最大40日）