株式会社アライドマテリアル
【富山/住友電工G】工場経理◆創業87年の安定基盤／年休129日・残業20h／マイカー通勤可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【住友電気工業100％子会社の安定基盤／U・Iターン歓迎！寮社宅有／素材・電子部品分野で世界トップクラスのシェアを誇るメーカー／賞与実績5.45ヶ月／家族手当・退職金制度など福利厚生充実】
■業務内容
タングステン・モリブデン製品を製造する当社富山製作所にて、工場経理業務をお任せします。
・原価計算業務
・棚卸資産および固定資産の管理
・事業部門およびコーポレート部門の利益管理業務支援
・設備投資における採算計算および予算管理業務支援
まずは工場経理業務を通じて、原価計算や利益管理など製造業経理の専門知識を身につけていただきます。将来的には工場経理の中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。
■組織構成
富山製作所の経理グループは5名体制（マネージャー1名、担当者4名）で構成されています。30代2名、50代3名、男性3名、女性2名が在籍しており、グループ内で協力しながら業務に取り組んでいます。
■就業環境
年間休日129日、フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00）を導入しています。残業時間は平均月10～20時間程度です。家族手当や住宅手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成が可能です。
■タングステン・モリブデンとは？
タングステンとモリブデンは、どちらも高融点、高熱伝導、高密度、低熱膨張という特長を持つ金属です。これらの特長を活かし、半導体、通信、EVモビリティ、医療、脱炭素・再生可能エネルギーなど幅広い分野で使用されています。
■当社について
当社は2004年より住友電気工業株式会社の完全子会社となりました。タングステンやモリブデンなどの高機能材料を手掛ける材料メーカーであり、ダイヤモンド工具メーカーとしても業界をリードしています。独自技術を駆使し、高性能・高品質な製品を提供することで高い評価を獲得しています。
福利厚生も充実しており、社員が働きやすい環境を整え、落ち着いた社風が根付いています。離職率も低く、多くの社員が腰を据えて長期的に活躍していることも当社の特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■応募条件：＜業種未経験歓迎＞
・経理の実務経験
■歓迎条件：
・製造業での経理実務経験（原価計算、棚卸資産や固定資産の管理など）
・会計システムの使用経験
勤務地
富山製作所
住所：富山県富山市岩瀬古志町2
勤務地最寄駅：富山地方鉄道富山港線／岩瀬浜駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
マイカー通勤可
＜転勤＞
当面なし
マネジメントなど、キャリアパスの一貫で経験を積んでいただくために将来的に転勤が発生する場合がございます。※当面の発生予定はありません。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※残業：月10～20h程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
4ヶ月
給与
420万円～680万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～380,000円
＜月給＞
230,000円～380,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキル・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。
※上記年収は想定残業20時間分を含みます。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※25年度実績_5.45ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：50%補助（支給上限有）
寮社宅：酒田・富山に独身寮有、転勤者には借上げ社宅制度有
厚生年金基金：無
退職金制度：再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
当社独自の人材育成制度に加えて、住友電工グループの教育プログラムも利用可
＜その他補足＞
■家族手当：配偶者15,500円、配偶者以外の扶養家族1人目:7,400円、2人目:10,200円、3人目:11,200円、4人目以降は11,200円に1人増す毎に＋500円
■育児・介護短時間勤務制度
■出産・育児支援制度
■社員食堂・食事補助
■従業員専用駐車場あり
■従業員持株会
■財産形成
■住宅融資
■社内貸付金制度
■各地契約保養所
■会員制リゾート施設
休日・休暇
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日
- 年間休日129日に連続休暇（年末年始・夏季）含む
- 慶弔・リフレッシュ等の特別休暇あり
- 初年度の有給は1月を基準月として入社月により減算
会社概要
- 事業概要
■事業内容： 当社は2000年に「東京タングステン株式会社」と「大阪ダイヤモンド工業株式会社」が合併し「株式会社アライドマテリアル」となりました。高融点金属材の精製・素材製造技術と、ダイヤモンド精密工具の製造及び精密加工技術を持つ両社が、長年培ってきた独自技術を融合し、新たな1歩を踏み出しました。また2004年には住友電気工業株式会社の完全子会社となり、住友電工および関連会社との連携をより強固なものとし、変化の激しい市場のニーズに対して対応できる体制を整えています。
■事業詳細：当社は3つの事業を軸に市場に価値提供できるよう努めています。
(1)電子部品・放熱基板事業：
エレクトロニクス産業に欠かせないタングステン、モリブデン製品メーカーとして、原料から金属加工製品まで一貫生産し、エレクトロニクスをはじめ広い分野で利用されています。
(2)粉末製品・超硬工具事業：
自動車、工作機械、半導体、電子部品などの産業を支える高硬度、高密度、高融点を有する材料として粉末製品を提供しています。また、粉末冶金技術を基盤に、優れた特性の超微粒超硬合金を素材にした精密工具を、IT産業を支える精密部品製造メーカーに供給しています。
(3)ダイヤモンド工具・ダイヤモンドダイス事業：
当社製品は、半導体・エレクトロニクス・電子部品等の精密部品の加工や、自動車・電機部品等の加工に広く用いられています。また、ナノメートル単位の高精度加工を実現し、オプトエレクトロニクス分野などのニーズの変化にもいち早く対応しています。また、世界トップレベルのダイヤモンドダイスメーカーとして、世界最大32mm径から世界最小5μm径のダイスまでの生産を実現しています。
■海外ネットワーク：当社はアメリカ・ドイツ・スペイン・中国・台湾・タイ・シンガポール・マレーシアに製造、販売拠点を合計24有しています。海外販売までの営業ネットワークに加えて、海外生産拠点を構築し、安定供給と品質高い製品の提供に努めています。- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル19F- 設立
- 1939年8月
- 従業員数
- 1,367名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 2,670百万円
- 売上高
46,830百万円
- 平均年齢
- 44.56歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
