株式会社RENOSY Ricordi
【六本木】不動産契約業務担当（不動産投資領域）◆残業20H程/年休125日/グロース上場G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～不動産業界での経験を活かし、キャリアを築いていきたい方へ/年休125日/土日祝休み/平均残業20時間/東証グロース上場G～
■業務概要
当社の「契約チーム」として、不動産契約に関わる契約書作成や見積書作成、各種登録業務をお任せいたします。
業務未経験からでも半年～1年で独り立ち可能な育成環境があり、当部署の先輩社員がマンツーマンでサポートします！
《具体的な業務内容》
・契約書の作成（Excel、スプレッドシート）
・営業提案用物件資料の作成（マイソク・PORT）
・契約関係書類の作成
・司法書士との連携（登記書類・本人確認・請求書等）
・見積書、領収書等の作成・発行
・salesforceへの各種登録
・電話対応（確認程度）
・本人確認日時等の社内調整
◎上記業務から、徐々にお仕事をお任せしていく予定です！
《組織構成》
・配属先：契約チーム5名
※40代男性1名(係長)、女性4名(20代後半～30代前半)の構成
※他部署と関わる機会が多いチームです
《入社後の流れ》
基本的にはOJTで学んでいただき、スキルに応じて業務を任せていきます。
当社は平均年齢も若く、会社全体の風通しが良い社風です。
各部署間のコミュニケーションも活発なため、周りと積極的にコミュニケーションをとりながら仕事を進めていきたい方にはマッチした環境です。
■働く環境
◎土日祝休み・年休125日、残業20時間以内と働き方を整え、長期就業が可能
◎国内トップシェアを誇るRENOSYを運営し、グロース上場も果たしている株式会社GA technologiesのグループ企業
「人」と「人」、「人」と「資産」の価値をつないでいくという理念の元、お客様のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供
■当社の思い
「不動産の常識を変え、資産形成をもっと身近に。」
私たちは、不動産投資が特別な人だけのものではなく、誰もが当たり前に選択できる資産形成の手段になる未来を描いています。
販売して終わりではなく、購入後の利益還元や丁寧なアフターフォローを通じて、お客様と長く信頼関係を築くことが私たちの強みです。
その誠実な姿勢が共感を呼び、紹介や口コミによるつながりの輪が広がり続けています
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・不動産業界での業務経験がある方
・基本的なPCスキルをお持ちの方（ブラインドタッチ・VLOOKUP程度の関数）
■歓迎要件
・不動産売買契約書の作成経験をお持ちの方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・司法書士事務所での勤務経験をお持ちの方
＜必要資格＞
歓迎条件：宅地建物取引士
勤務地
六本木本社
住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー39F
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
毎週木曜日は、月3回程度全体朝礼やMTGの為9:30-18:30勤務となります残業平均月20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
350万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～300,000円
＜月給＞
250,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■上記は想定年収、想定月額となりますので、ご経験やスキルによっては前後することもございます。
■昇給：年2回（5月、11月）
■賞与実績平均：約2カ月分（1月、7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：無
住宅手当：自社管理物件3万円補助、5km圏内2万円
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜定年＞
65歳
※再雇用制度あり：70歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
・宅建士 2万円/月
・管理業務主任者 1万円/月
・賃貸不動産経営管理士 1万円/月
・FP 1級1万・2級5千/月（AFP取得必須）
・簿記 1級1万・2級5千/月 ほか
＜その他補足＞
■バリスタによる珈琲提供（毎週月、水、金）
■出張整体サービス
■指定美容院（6,000円補助/月1回）
■スポーツジム（2,500円補助/月8回）
■福利厚生サービスサイト「Perk」
■ふるさと納税「まん福」
■フリードリンク
■健康診断補助/歯科検診補助
■指定の弁当補助（購入金額の半額負担 上限7,500円/月）
■確定拠出年金（DC）/確定給付年金（DB）
■シミュレーションゴルフ
■保養所
■指定エステサロン（1万円補助/月）
■セラピストの10分マッサージ
休日・休暇
年間有給休暇13日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■特別休暇（慶弔、レディース休、出産準備休、スペシャルキッズ休、ベビーケア休）
■年間有給休暇 入社3か月後に13日付与 その後入社時期により毎年1/1または7/1に14日～23日付与
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
"RENOSY RICORDI"は投資不動産や資産形成のコンサルティングを事業の軸におき、ロゴにあるIとIをCORDで結び、「人」と「人」、「人」と「資産」の価値をつないでいくという理念の元、お客様のライフプランがより充実したものになるよう様々なサービスを提供しています。
単なる不動産の販売だけではなく、正確な情報の開示を行う事で、お客様の意思決定を支援する事が役割であり、ご自身のライフプランへの積極的なオーナーシップの形成をサポートすることをミッションとしています。
【当社の特徴】
(1)全体的、長期的な視点からライフプランをサポート
不動産のみならず、保険や税など、お金に関する専門知識を有したコンサルタントや税理士等のパートナーがお一人お一人のライフプランを全体的、長期的な視点からサポートします。ライフプランをご提案していく中で、生命保険や資産形成全般における「顧客目線の専門家」としてのセカンドオピニオンに大きな価値を感じていただいております。専門領域の投資用マンションは、独自のネットワークにより、希少価値の高い優良物件ブランドを幅広く取り扱っており、自社ブランドのみの販売を行うことが多いこの業界では、このラインナップが当社の強みです。
(2)世界の「東京」をはじめとするグローバル基準を満たした都市での不動産を提案
世界と比べて日本人は、自身のライフプランに不動産をポートフォリオに組み込まない傾向がまだまだあります。 一方で、東京、大阪をはじめとする日本の都市は、利便性、安全性、文化など生活におけるあらゆる面で世界に認められている稀有な存在。 バブルによる大きな痛手を経験した日本人は過度に不動産に対するアレルギー反応を示すことも珍しくありませんが、それを尻目に海外投資家たちが我先にと日本の不動産を購入しているのが現実です。 本来、世界的に見ても魅力的な日本の不動産の価値を正しく理解していただくことが、私たちの仕事です。
(3)「成長」というアフターサービス
社員の成長はもとよりお客様、取引先などステークホルダーの皆様と共により成長していく環境づくりを提供します。お客様のアフターサービスにとどまらず、社員一人一人の成長こそがアフターサービスと考えています。- 所在地
〒106-6240
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F- 設立
- 2010年2月
- 従業員数
- 137名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 32.9歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
