エヌジーケイ・フィルテック株式会社

【茅ケ崎/第二新卒歓迎】プラント施工管理◇賞与約6ヶ月分／車通勤OK／NGKグループ／各種手当完備

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～東証プライム上場「NGKグループ」の100％子会社／賞与約6ヶ月分!／各種手当完備／車通勤OK!／国内トップシェア

■業務内容：
医薬品・食品・半導体などの製造に不可欠な純水を製造する装置の施工管理をお任せします。

■業務詳細：
・顧客：大手製薬メーカー、大手ゼネコン、大手化学メーカー等
・案件規模:数千万円以下で1~2週間。大規模な案件になると、2~3億円となり数週間~6か月程度になります。
※現在は数億円の大型案件が多数動いている状況

■働き方：
・土日休みを家族と過ごせるように、帰宅交通費の支給制度あり
・金曜や月曜は順番に休みを取得し、3連休となるよう運用(大型案件は2~3名で担当)
・出張期間終了後は、4~5連休を取得し家族や友達と旅行なども可能。
・出張中の住まいは基本ホテル。
※一泊一律10,000円を支給。(差額はそのまま支給)
※個人でマンスリーマンション等契約することも可

■配属先情報：
課長1名・課長代理1名・メンバー9名・協力会社メンバー1名

■魅力：
・人の命にかかわる製品の製造に携われます。一般的に有名な市販薬の製造等を支える仕事です。社会貢献度が高く今後も高い成長が見込める為、安心して働けます。弊社は医薬用水設備国内TOPシェアを誇り、今後も高い需要を見込んでおります。

■募集背景：
・働き改革に力を入れており、従業員満足向上を視野に入れた増員
・現場への出張時に休みが取得できるようにするための増員

■社内の雰囲気
配属先にて先輩社員につきながら1年程度業務を覚えていただき、小さな現場から少しずつ1人で対応をしていきます。

■当該部署の社員からメッセージ
弊社の施工管理とは大体3年くらいで１人前になります。
最初は、先輩社員について弊社の様々な工程管理のノウハウを学びます。
出張ベースの仕事になるため、ご家族や友人との時間等心配される方は多いかと思いますが、家族がいる方は最低でも1ヶ月に1回は帰省されており行きっぱなしで数か月会えないということはないです。
特に、弊社の装置が搬入された時は何度経験しても、とてもやりがいを感じます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・全国出張可能な方(年間2/3程度)
・年上の作業者とも臆せずコミュニケーションが取れる方
・上長やチームへのホウレンソウがきちんとできる方

※出張について
年間160日～200日程度の出張が発生いたします

■歓迎条件：
・現場経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県茅ヶ崎市萩園2791
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■交通：JR東海道線 茅ケ崎駅 バス20分
入社3ヶ月以降、片道4km以上等は マイカー・バイク通勤可※ 駐車場代有（空きがあれば）
■在宅勤務制度：週2日かつ月8日まで（社会人経験2年以上で可）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム：就業時間の中で連続2時間勤務が必要平均残業時間20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はございません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
家族手当：配偶者：18,000円、子供：1人につき4000円
住宅手当：家賃補助及び住宅手当あり
寮社宅：借り上げ社宅
厚生年金基金：無
退職金制度：会社規定に基づき支給

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当3,000-24,000円/月


＜その他補足＞
■寮・社宅：
※独身者かつ実家～職場まで片道40km以上等の会社規定に該当する方は、新卒採用者は7年、中途採用者は3年 又は、満30才を超える日を含む年度末のいずれかの長い期間、家賃分の自己負担5,000円で近隣市町村の物件を賃借可（他条件有）
※扶養者向けの賃貸物件家賃補助は30,000円×最長7年間（その他適用条件有）
■リフレッシュ休暇制度：5年毎に7～10万円・25年のみ20万円＋特別有給5日付与
■福利厚生アウトソーシングサービス（リロクラブ）
■総合福祉団体定期保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※社内カレンダーにより土曜出社日有（有給奨励日含む）
■年末年始休暇
■半日有給休暇制度／入社初日より支給あり
■育休・産休