掲載予定期間:2026/10/8(木)~2027/1/6(水)更新日:2026/10/8(木)

株式会社プレサンス住販

【大阪市/未経験歓迎】不動産事務(インテリアオプション/契約・引渡し)◆年休125・火水休

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

【大阪市/未経験歓迎】不動産事務(インテリアオプション/契約・引渡し)◆年休125・火水休

\未経験から不動産事務へ≪接客経験者も歓迎≫/大手不動産グループ勤務/宅建手当月3万円/賞与年2回/転勤なし/

■当社について
プレサンスグループの中核企業として、新築分譲マンションや戸建住宅の販売を手掛けています。関西・東海エリアで高い知名度を持つプレサンスブランドを背景に、安定した事業基盤を築いています。

■仕事内容
新築分譲マンション・戸建てをご契約いただいたお客様をお住まいの引渡しまでサポートする仕事です。
入社後は、適性・経験や組織体制を踏まえ、以下のいずれかのセクションへの配属を当社が決定します。

【契約・引渡しサポート担当】
マンションをご契約いただいたお客様の住宅ローン手続きから引渡しまで、必要な事務手続きとご案内をお任せします!
具体的には・・
・ 住宅ローン手続き、金銭消費貸借契約(金消契約)の手続きサポート
・ 契約書の作成、領収書・注文表の発行、各種書類のチェック
・ 顧客情報・契約内容のデータ入力、書類の整理・管理
・ お客様への各種通知、内覧会・引渡し手続き会の準備と当日の運営
・ 引渡しに向けた各種手続きのフォロー

【インテリアオプション担当】
マンション・戸建てをご契約いただいたお客様に、内装やインテリアオプションをご案内し、打ち合わせから完成確認までをお任せします!
具体的には・・
・お客様との打ち合わせ日程の調整、床・壁紙の色やカーテン・照明などのご案内
・ 注文内容のデータ入力、見積書の作成、見積書・資料の発送
・ 施工業者へのオプション内容の発注、完成した内容のチェック
・ 完成後のお客様による確認のご案内・対応

※配属について
担当するセクションは、ご本人の適性・経験や組織体制を踏まえて当社が決定します。

<入社後>
配属先の先輩社員が業務を一つずつ指導します。不動産業界未経験の方も、住宅ローンや契約知識を実務を通じて学べる環境です。

<キャリア>
不動産事務の中核メンバーとして活躍できます。宅建取得後は資格手当の支給もあります。

■組織
20代から40代のメンバーが活躍中です。営業部門や施工部門と連携しながら業務を進めるため、チームワークを大切にする風土があります。中途入社者も多く、不動産業界未経験からスタートした社員も在籍しています。

変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験の方も大歓迎!まずはご応募ください!/

■必須スキル・経験
・Excel・Wordの基本操作ができる方
・社会人経験2年以上

■歓迎スキル・経験
・事務経験者尚良
・宅建取得者
・不動産業界経験者

■求める人物像
・電話応対・接遇ができ、清潔感のある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー28F
勤務地最寄駅:JR東西線/大阪城北詰駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
308万円~344万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~230,000円
固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間6時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
220,000円~250,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
・賞与:あり(年2回※本人の実績・会社の業績により支給)
・理論年収:308万円~344万円以上
※固定残業時間を超える場合は別途時間外手当を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※会社規定あり
家族手当:無 補足事項なし
住宅手当:無 補足事項なし
寮社宅:補足事項欄参照
厚生年金基金:無 補足事項なし
退職金制度:無

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当(宅地建物取引士資格3万円/月)

<その他補足>
■宅建手当(月3万円)
■結婚祝金
■出産祝金
■定期健康診断・ストレスチェック
■社宅制度
■懇親会 等

休日・休暇

週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

火曜・水曜(会社カレンダーに準ずる)
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
新築分譲マンションの販売全般 新築戸建の開発・販売全般

■事業の特徴:
ディベロッパーを限定せず、自ら厳選した物件だけを提供するマンション販売のエキスパート集団です。単なる販売代理に留まらず、ディベロッパーへの企画提案活動を通してユーザーニーズの反映された物件開発にも関わっています。
(1)同社は、あらゆるタイプのファミリー向けマンションを独自の視点で選別し、最新の良質物件のみを顧客に紹介しています。ディベロッパーに属さない販売のプロだからこそ、物件を見る目は厳しく、販売前にあらゆる面から評価を実施しており、自信を持ってお奨めできる物件だけを取り扱っています。
(2)顧客が夢を実現できるよう、資金計画のアドバイスも誠心誠意行います。家族構成やライフスタイル、人生設計などを考慮した上で各種融資制度の利用を含めた返済計画を提案します。購入時に必要な費用や税務面についても丁寧に説明するなど、顧客本位のコンサルティングを実践しています。
(3)マンションの品質を見極められる専門的知識と経験に基づいた観察力を持った同社のスタッフは、住まい選びの強力なパートナーです。マンションの基本性能はもとより、設計やコンセプト、設備や仕様、間取りや立地にいたるまで、顧客の知りたい情報を余すところなく提供します。
(4)さらなる良質物件を市場に提供すべく、販売の現場で受けとめたユーザーニーズをディベロッパーへと届ける企画提案活動も積極的に行っています。新規物件の企画にユーザーの満足度も高まります。そこに同社の存在意義があると考えています。

■同社の特徴:
関西・東海エリアではおなじみの「株式会社プレサンス」を中心に、それぞれの企業が得意分野を生かしながらグループとしての総合力を発揮しています。その中でも同社は、同グループ主力事業、ファミリー向け、シニア向け分譲マンションの販売を担当する重要な役割を担っています。

所在地

〒540-6028
大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー28F

設立
1999年6月
従業員数
252名
上場市場名
非上場
資本金
101百万円
売上高

14,684百万円

経常利益
1,238百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016118770

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