株式会社ピー・ビーシステムズ
一部在宅可【東京】IT営業※マネージャー候補◆1次請けが中心/東証グロース上場/独立系SIer
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~成長中の上場企業の営業組織をつくる/ユーザー企業と直接やりとりし、幅広い製品やサービスを組み合わせた提案ができるやりがい/大企業向け提案多数~
■概要:
・当社は独立系SIer(システムインテグレーター)として仮想化・クラウド・セキュリティ分野に強みを持ち、エンドユーザーとの直接案件(1次請け案件)中心で事業展開しています。
・今回のポジションは配属拠点の営業チームを率いるマネージャー候補の募集です。
・プレイングマネージャーとして自らも大型案件を担当しながら、チームの目標達成とメンバー育成を担っていただきます。
・あわせて、受注・売上見通しの精度向上など、営業の仕組みづくりもお任せします。
※東京営業部に配属の場合は、東京拠点のさらなる拡大を担う中心的な役割も期待しています。
■当ポジションの魅力:
◎経営層との距離が近く、自分の考えを営業方針に直接反映できる
◎独立系SIerとして幅広い製品・サービスを扱えるため、営業戦略の自由度が高い
◎東京配属の場合は、東京拠点の拡大・組織づくりに中心メンバーとして関われる
◎データやAIを活用した営業管理の仕組みを、自ら改善していける
■具体的には:
◇チームのマネジメント
・売上・粗利目標の計画づくりと進捗管理
・メンバーの案件支援、商談同行、育成・評価
・案件の見通しを判断し、受注に向けた打ち手を決める
・経営層への営業状況の報告と、営業戦略の立案
◇自身の営業活動
・大規模なインフラ更改やクラウド移行案件で、提案の責任者を務める
・大手SIerやメーカーとのパートナー関係を築き、広げる
・重要顧客の経営層や情報システム部門との関係づくり
◇営業組織づくり
・営業人材の採用活動への参加
・システムやAIを活用した営業プロセスの改善
■最近の案件例
【基幹システムのハイブリッドクラウド化】
・基幹システム更改に伴う仮想基盤(Nutanix)の導入
・社内サーバーのクラウド移行(Azure・AWS・OCI)
【スマートファクトリー】
・複数工場のサーバー・ネットワーク基盤の整備
・新工場の立ち上げに伴うIT基盤の構築
【サイバーセキュリティ】
・EDR(CrowdStrike、Sophosなど)の導入
・ファイアウォールのリプレース
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須:AまたはBに該当する方
【A】次のすべてを満たす方
・法人営業の経験が3年以上ある方
・営業チームのマネジメント経験がある方(目安:3名以上のメンバーを率いた経験)
・チームまたは個人で、売上・粗利などの数値目標に責任を持った経験がある方
【B】
・SEとして10年以上の実務経験があり、PMとしてのプロジェクトマネジメントや、
お客様への提案・要件定義に携わった経験がある方で、営業職への転向を考えている方
勤務地
東京オフィス
住所:東京都品川区東五反田2-5-2 THE CASK GOTANDA 701
受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■アクセス:福岡オフィスは博多駅から徒歩8分、東京オフィスは五反田駅から徒歩5分
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の労働条件、待遇に変更なし
給与
600万円~804万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):344,400円~550,000円
固定残業手当/月:75,600円~120,800円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
420,000円~670,800円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与実績:年2回
■固定残業手当は45時間の可能性あり(想定年収は同じ)
・月給:440,000円~666,700円
・基本給:330,000円~500,000円
・固定残業代:110,000円~166,700円
・固定残業時間:45時間
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円/月
家族手当:配偶者15,000円、子ども5,000円/人
住宅手当:東京勤務のみ※規定あり
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無
<定年>
60歳
継続雇用制度(最大75歳)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■社内研修制度
■資格取得支援制度
■資格試験費用の会社負担
<その他補足>
■テレワーク手当300円/日※規定あり
■近隣手当7,500円/月※規定あり
■資格手当(国家資格・ベンダー資格、積上げ最大約21万円/月)
■U・Iターン支援
■奨学金返済支援制度(月額上限15,000円・最長15年)
■職場環境:
・福岡/冷蔵庫、電子レンジ、置き菓子、置き薬、ウォーターサーバー、自販機
・東京/ミニ冷蔵庫、電子レンジ、置き薬、ウォーターサーバー
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■育児休暇の取得率100%
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・セキュアクラウドシステム事業
・エモーショナルシステム事業
■経営理念:
「勇者たらんと。」
小さな僕等が持ち得るものは、 一人一人の知恵と勇気と、 諦めない強い心だけだ。
どんな時でも、 「その一歩」が踏み出せるように。 勇者たらんと。
■事業理念:
「顧客にとって、今、最も理にかなったコンピューターシステムを外連味なく提供すること。」- 所在地
〒812-0007
福岡県福岡市博多区東比恵3-3-24- 設立
- 1997年2月
- 従業員数
- 81名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 35百万円
- 平均年齢
- 42.8歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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