富士フイルムビジネスエキスパート株式会社（富士フイルムホールディングズグループ）

【在宅可／新横浜】労務※給与・勤怠◇富士フイルムHD100％子会社／業務改善にも携われる◇フレックス

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◇プライム上場グループ／年収500万円～／年休125日／在宅・フレックス有／家族手当（世帯手当）ほか福利厚生充実◇

当社は富士フイルム・富士フイルムビジネスイノベーショングループの総務、人事、経理、購買などの共通業務を集約しコストを抑えながら、高品質の業務をグループ全体に提供するシェアードサービス会社です。

■業務内容
富士フイルム関連会社の人事管理、給与・勤怠関連業務、各種人事手続き案内等の実務を担うとともに、各社ごとに異なる業務プロセスの可視化・標準化を推進し、DX・AIを活用した業務改善・効率化を検討いただきます。

■業務詳細
・入退社、異動、出向、休復職、契約更新等に伴う人事データ登録・確認
・勤怠締め対応、勤怠データ作成、各種申請受付、給与関連データの作成・照合（給与計算実務は他部門が担当）
・昇給・賞与・退職金等の月次年次対応
・雇用契約書、通知書、人事手続き案内等の作成・管理
・複数のグループ会社に共通する業務フローの可視化、標準化および改善による効率化
・ExcelやMicrosoft 365ツールを用いた集計、チェック、進捗管理の効率化
・関係会社人事、社内の他グループ、再委託先との連携・調整

■組織構成
人事サービス事業部：6名

■キャッチアップ
入社後は先輩社員が教育担当としてマンツーマンでサポートします。
まずは担当者のアシスタントとして業務を習得いただき、徐々に担当領域を広げていきます。
独り立ちまでは約1年を想定しているため、専門性を着実に身に付けながら成長できる環境です。

■魅力
（1）幅広い人事実務の専門性
複数のグループ会社を対象に、人事管理・勤怠・給与関連・手続き等の幅広い業務経験を積めます。

（2）業務改善・標準化の経験
実務を理解したうえで、業務プロセスの統一や効率化を推進する経験が得られます。

■当社について
グループ全体の間接業務について一層の効率化と高品質なサービスレベルの向上を目指すべく、2007年にホールディングス直下のシェアードサービス会社として『富士フイルムビジネスエキスパート』が設立されました。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与計算、勤怠管理のご経験をお持ちの方


＜語学補足＞
補足事項なし

＜勤務地詳細＞
新横浜TECHビル
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-18 新横浜TECHビル B館15階
勤務地最寄駅：JR横浜線／新横浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
残業時間：通常月20～30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：審査あり
住宅手当：審査あり
寮社宅：無　補足事項なし
厚生年金基金：企業年金があります
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
諸制度：
退職金制度(勤続2年以上)、確定拠出年金制度、社員持ち株制度
時間外手当、世帯手当(審査あり)、通勤手当、休日出勤手当、
夜業手当、年末年始手当など

諸施設：
全国に契約保養所、契約スポーツ施設など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、育児・介護休暇（取得実績あり）、育児休暇
※企業カレンダーあり