掲載予定期間:2026/10/8(木)~2027/1/6(水)更新日:2026/10/8(木)

株式会社ライズクリエイション

【奈良/奈良発の成長企業】<収益改善の提案から経営の実行へ>EC事業のFP&A責任者(CFO候補)

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【奈良/奈良発の成長企業】<収益改善の提案から経営の実行へ>EC事業のFP&A責任者(CFO候補)

◆◇奈良県EC通販企業 売上実績No.1/企画~販売まで全て自社で行うD2Cファブレスメーカー/売上100億・日本の上位1%企業を目指し成長中◇◆

■募集背景・ミッション:
同社は、商品企画・開発、生産管理、物流、販売、マーケティングまでを自社で一貫して行う、D2Cファブレスメーカー兼EC企業です。
Amazon・楽天を中心に多数の商品・ブランドを展開し、現在の売上は約50億円です。
これまでの成長に伴い、経理・制度会計、銀行折衝・資金調達の機能は整ってきました。
一方、次の成長段階へ進むためのFP&A・経営管理機能には、まだ構築の余地があります。
現在も経営に必要なデータの多くは取得できますが、以下の課題があります。
・データが複数の場所に分散している
・一部の数字を十分に精査し切れていない
・在庫情報の精度に改善余地がある
・分析結果を経営判断へつなげる仕組みが十分ではない
同社が目指しているのは、数字をきれいに整理することではなく、数字によって会社の意思決定の質を高めることです。
その中核となり、管理会計・FP&Aの仕組みづくりから経営提言まで担う方を募集します。

■業務内容:
財務責任者として業務に携わっていただきます。
・管理会計、FP&Aの構築
・商品、チャネル、事業別の収益性分析
・在庫、キャッシュの最適化
・広告投資、事業投資
・経営陣への提言

■ポジションの魅力:
1.50億円から100億円・300億円をつくる経験
既に完成された仕組みを運用するのではなく、会社が次のステージへ進むための管理会計・経営管理の仕組みを自ら作る事が出来ます。

2.会長・社長と直接、経営を議論できる
会社全体の数字を見ながら、数字を根拠に経営陣と直接議論するポジションです。

3.執行役員・CFO・役員へキャリアアップ可能
同社は年功序列ではなく、成果と実力に合わせてより大きな役割を任せていく社風です。

4.裁量のある働き方
同社は仕事の調整さえしっかり行っていれば、自由に休みを取ることをOKとしています。
働き方はあなた次第。
自らスケジュールをコントロールしながら、仕事とプライベートを無理なく両立する事が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・管理会計、FP&A、経営企画、事業企画、または収益改善支援のいずれかの実務経験
・年度予算の策定、または月次予実管理・差異分析を自ら行った経験
・数字をもとに、経営者または事業責任者へ改善提案を行った経験

■歓迎条件:
・EC、D2C、小売、メーカーなど、在庫を持つ事業での管理会計経験
・SKU、商品、ブランド、顧客、チャネル、事業別の採算管理経験
・在庫回転率や滞留在庫の改善経験
・FAS、事業再生、経営コンサルティングの経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:奈良県奈良市東向南町23-1 コトモール2F
勤務地最寄駅:近畿日本鉄道奈良線/近鉄奈良駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
700万円~950万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円

<月額>
416,666円~583,333円(12分割)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※前職のスキルや経験を踏まえたうえで決定
※明確な評価基準制度あり
■昇給:年2回
■賞与:年2回
■モデル年収
幹部・経営管理責任者クラス:年収1,000万円~1,400万円程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、厚生年金基金

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:※会社による代理契約(賃料は給与天引き)
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:無

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■引越し手当(規定あり)
■社員割引: 対象は500商品以上
■社食・おやつ(冷凍食品やカップラーメンなどの軽食を、社内で100~300円で販売)
■オフィスコンビニ
■コーヒー・ウォーターサーバー・冷蔵庫・電子レンジ完備
■独立支援制度:新規会社(事業分割含む)の設立や、M&AにてJOINする企業の役員就任の機会あり

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数104日

■年間休日104日+フリー休暇16日
※フリー休暇:年末年始・GW・夏季休暇のみではなく、自由に休みを取ることが可能
■有給休暇、産前/産後/育児休暇(取得実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
メーカー事業、EC通販事業、ECコンサルティング事業

■当社について:
株式会社ライズクリエイションは、「クリエイティブな三方良しが実現できる会社を創る」を企業理念とし、奈良県奈良市にてネット通販の入口から出口(商品企画・製造・仕入・物流・販売・広告・カスタマーサービス等)まで全ての業務を内製化し、EC通販のプロフェッショナル集団として、事業展開しています。2013年に設立したまだまだ若い会社ですが、社員の成長と共に事業も成長してまいりました。
物が溢れているこの世の中で、ただ商品を販売するだけではなく、お客様の予測を上回るような感動や、幸せなどのプラスアルファをお届けできるように、また、インターネットでの販売だからこそ、人と人とのつながりを感じられるようなサービスを提供していきたいと考えております。奈良発・世界に向けて、自己実現ができるインクルージョン企業を目指して、社員一同、努力してまいります。

所在地

〒630-8216
奈良県奈良市東向南町23-1 コトモール2F

設立
2013年3月
従業員数
108名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
31歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016125976

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