掲載予定期間:2026/10/12(月)~2027/1/10(日)更新日:2026/10/12(月)

株式会社エムオー産業

【芦屋】英語力を活かせる法人営業/半導体素材を取り扱い時代の最先端に触れられる/年間休日125日以上

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【芦屋】英語力を活かせる法人営業/半導体素材を取り扱い時代の最先端に触れられる/年間休日125日以上

~英語を使った営業職にチャレンジ/年休125日以上◎残業少◎転勤なし/半導体部品の国内営業と海外サプライヤー対応~

弊社はアメリカの大手半導体製造メーカー「AXT,Inc.」の日本総代理店を務める商社です。
主な顧客は日本国内の半導体メーカー、国立研究所、大学で、半導体電子材料の販売をしております。

☆業務内容
1. 国内営業
国内顧客へ半導体電子材料の提案・販売業務をお任せします。
<国内営業>
・民間企業、大学官公庁への半導体電子材料の提案・販売
・既存顧客を中心としたフォロー営業
・見積書・注文書などの作成、送付
・納入後の継続的なフォロー

2. サプライヤー対応
国内、海外のサプライヤーと密にコミュニケーションを取り、関係性の深化をお任せします。
<サプライヤー対応>
・国内仕入先とのコミュニケーション(訪問・メール・電話・Web会議)
・海外仕入先との英語でのコミュニケーション(メール・電話・Web会議)
・顧客からの要望や問い合わせ内容を仕入先へ共有・調整
・海外サプライヤー来日時のアテンド対応

☆組織構成
営業グループには7名(男性3名、女性4名)が在籍しています。年齢は20代~60代と幅広いですが、和気あいあいとした雰囲気です。

☆入社後について
<製品知識>
入社後にOJTや社内勉強会を通して学んでいただきます。実際の営業活動を通して、上司や顧客、仕入先などから知識を吸収し、営業に活かしていってもらうことを期待します。
<英語力>
多数の海外サプライヤーとのやり取りを通じて英語力が磨けます。既存社員よりサプライヤーとのコミュニケーションの取り方のコツなども学ぶことができ、実戦的な英語を身に着けることができます。

☆就業環境
・毎週水曜日と給料日はノー残業デー。平均残業は月10時間。年間休日125日以上(土日祝休み)の働きやすい環境です。
・出張や朝早く訪問の予定がある場合には社内共有の上、直行直帰も可能です!

☆評価制度
「職務給」、「成果目標シート」という評価制度を導入しています。3ヵ月に1回の個人面談を行い各人の年度目標の進捗管理もしております。明確なシステムを採用して、一人ひとりの頑張りを正当に評価、給与にも反映しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎!業界・職種未経験歓迎!>
☆必須条件:
・英語でのコミュニケーションが取れる方(日常会話レベル)
 └TOEIC(R)テスト600点目安
 └英語の使用にブランクがある方でもOK!

※必須ではありませんが、営業経験をお持ちの方は優遇します!
※『AXT,Inc.』の工場が中国にあるため、中国語ができる方は活かせます!

<語学力>
歓迎条件:英語初級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県芦屋市業平町6-16 芦屋ファルファーラ201
勤務地最寄駅:JR東海道本線/芦屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>
無

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業:月10時間※毎週水曜日と給料日はノー残業デーです。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,800円~260,100円
固定残業手当/月:37,200円~39,900円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※詳細は経験や能力を考慮の上、決定します。
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(11月)
■残業手当:固定残業超過分別途支給
■別途資格手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:2km以上離れた拠点から通勤の方が対象
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
入社後まずは新人研修を1週間程度行います。その後、OJTで徐々に仕事を覚えて頂き、独り立ちを目指して頂きます。製品知識については、営業業務を通して少しずつ身に着けていってもらえればと思います。

<その他補足>
■出張手当
└1日あたり「国内:5000円」「海外:1万円」
└年3~4回ほど出張の機会があります。
■役職手当
■資格手当
└(例)ビジネス会計検定3級取得→基本給に月々5,000円プラス
■職務給制度
■退職金制度
■プロ野球年間シート
└兵庫県西宮市に本拠地を置くプロ野球チームの年間シートです。
└観戦に行く日は17時に退社してOK!
└業務が終われば毎日でもOK!
■社内懇親会
└年4回開催。参加自由の懇親会です。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■その他:GW/夏季/年末年始

会社概要

事業概要

■事業内容:
LED、ダイオード、半導体レーザー、高周波用デバイス等の電子材料を取り扱う専門商社です。電子材料を海外メーカーより調達し、国内製造メーカー、大学研究室、独立行政法人研究所へと販売しています。
■同社の特徴:
同社はガリウム砒素基板、インジウム燐基板をベースとした化合物半導体デバイスの海外大手AXT社の日本総代理店として独占契約を結んでいます。LED、ダイオード、半導体レーザー、高周波用デバイス等に使われ欠かせない素材であるため、大手電気メーカー各社、情報通信メーカー各社、国公立大学、有名私立大学等優良顧客と安定的なお取引を頂いております。
同社は国内の電子材料商社としては珍しく、取り扱い商品の9割以上が海外輸入品であり、その中でも強く引き合いをいただいているのがAXT社の商品です。
当初は西日本代理店としてスタートした代理店契約ですが、同社の販売実績により、日本総代理店となるに至りました。
■環境宣言:
同社は各種半導体材料の輸出入事業活動を通して、地球環境保全に考慮した再生可能エネルギー(太陽光など)や、エネルギーを効率的に利用する省エネ技術に使用される製品、サービスの提供をし、環境マネジメント活動を推進しています。社員間で会社の課題をあげ、改善策を考えるQCサークルという取り組みを実施。その一例で業務マニュアルを作り業務効率UP、残業削減、そしてコスト削減・エコに繋がったことなどが認められ、商社でありながらISO14001取得に成功しました。
■組織風土:
本社は兵庫県芦屋市です。少人数で行っていることもあり非常にアットホームな環境です。お互い協力し、業務に取り組んでいける環境です。また、同社では教育体制の強化に注力しています。営業としてだけでなく、社会人として成長できる環境が整っています。

所在地

〒659-0068
兵庫県芦屋市業平町6-16 芦屋ファルファーラ201

設立
1998年9月
従業員数
11名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016145540

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